[ 登录/注册 ] 购物车(0)
期刊大全 杂志订阅 SCI期刊 期刊投稿 出版社 公文范文 精品范文
摘要：人力资源对于企业的可持续发展尤为重要,人力资源管理能够给经济可持续发展提供源动力和基础。随着社会经济发展,企业也愈加重视人力资源管理,企业想要实现可持续发展,则必须提高人力资源管理的质量和水平。本文首先对人力资源管理和经济可持续发展做了概述,然后分析了人力资源管理与经济可持续发展之间的关系,最后探讨了全面推进人力资源管理工作,促进经济可持续发展的有效举措。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
部级期刊 下单
国际刊号：1674-1145
国内刊号：11-5637/GO
国际刊号：1672-1632
国内刊号：21-1485/C
国际刊号：2096-4161
国内刊号：10-1508/F
国际刊号：1673-8209
国内刊号：15-1346/F
多年专注期刊服务，熟悉发表政策，投稿全程指导。因为专注所以专业。
推荐期刊保障正刊，评职认可，企业资质合规可查。
诚信服务，签订协议，严格保密用户信息，提供正规票据。
如果发表不成功可退款或转刊。资金受第三方支付宝监管，安全放心。
