关键词:会计核算 财务管理 建议
新的《会计法》及其相关的会计管理法规制度实施以来，事业单位的会计核算和财务管理的工作得到了很大的提升。然而，近些年的会计法规执法检查和会计基础验收的结果显示，行政事业单位的会计工作还不够完善，基础较薄弱，会计核算与财务管理上也有一些有待改进的工作。
一、 会计核算与财务管理的差异
会计核算与财务管理之间有联系也有不同之处，在此，我们先来了解会计核算与财务管理的不同之处。
首先，会计核算主要是以货币作为计量单位的，权责发生制是会计核算的基础，它是依据企事业单位实际发生的经济业务事项来进行会计的记录、填制会计凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告，也就是说，会计核算是对企事业单位的经济交易和事项进行确认、计量以及报告的。不管是什么单位都不可以用虚假的经济业务事项或是资料来进行会计核算。会计核算主要是反映企事业单位的财务状况、经营的成果以及现金流量情况，监督企事业单位的经济活动和财务收支。财务管理主要是基于企事业单位在进行再生产的过程中所遇到的客观存在的财务活动和财务关系而产生的。财务管理是企事业进行财务活动的组织和处理跟各方面的财务关系的一项经济管理工作。财务管理是一项价值管理，它渗透到了企事业单位的一切经济活动之中，它是管理着财务活动的全工程。
其次，会计核算与财务管理在目标上不同。会计核算的最终结果是一份单位编制出的财务报告。而财务报告主要是向使用财务报告的人提供跟单位财务状况、经营成果与现金流量有关的会计信息，它反映了单位管理者受托责任履行的情况，会计核算能够帮助使用财务报告的人做出正确的经济决策。财务管理是在特定的理财环境之下，通过组织务活动，处理财务关系所要到达的目标。依据事业单位财务管理方面的理论与实践，比较典型的财务管理目标是利润最大化、单位价值的最大化、相关者的利益最大化等。
二、会计核算与财务管理的联系
随着市场经济体制的建立和不断地发展健全，对于任何单位来说，会计核算和财务管理两者之间是有密不可分的联系的，它们是紧密相连的。会计核算是基础，而财务管理是在会计核算的基础之上，对财务工作提出了更高的要求。
(一) 会计核算是基础
会计工作的最初出现时候就是以记录作为主要的目的的。随着社会的不断演变和发展，会计核算的职能也发生了很大的改变，它从最开始时的单纯记录转变为通过确认、计量、记录、报告。会计核算主要是通过数量上的变化反映单位已经发生或是已经完成了的经济活动，而且还提供财务信息给单位的经济管理者，这些财务信息主要是以各种会计报表的形式提供的。会计是事业单位很重要的一部分，任何单位的经济业务活动都不能缺少会计核算，全面、准确和系统的财务信息也不能没有会计核算。会计核算还需要进一步的规范，会计基础工作也要进一步的完善，总账、明细账、会计报表之间要清楚内容、相互协调，要真实地反映事业单位财务情况和经营成果，使得事业单位的会计资料可以真实地为单位各项财务分析和决策提供真实、完整的财务数据。要是没有会计核算，或者是会计核算显示不出真是的财务状况，做假账、不做帐等现象，单位的财务管理也就缺乏经营活动的最基本的信息，财务管理也就无从谈起。所以说，会计核算是财务管理的基础。
(二)财务管理是会计核算的核心
财务管理主要是依据单位的实际财政情况，运用会计核算的提供的信息来对单位的财务活动进行预测、计划、控制、考核与监督，财务管理是以价值形式对单位的经济活动进行综合性的一种经营管理。随着社会的发展，我国的市场经济进程也不断地加快步伐，企事业的管理以财务管理作为核心的思想已经成为大家的共识了。财务管理控制着企事业单位的血脉―资金，财务管理还渗透和贯穿到事业单位的一切的经济活动中。无论是筹集资金、使用资金还是分配资金，这些都和 财务管理相关联，在单位运行的每一个环节也都需要财务的反映和调控。财务管理直接关系到了企业的生存与发展，因此，财务管理在单位中的核心地位是一种现实的需要和客观的要求。会计核算对财务管理的服务，是以数据的方式进行反映单位的经营过程和结果。财务管理通过单位的财务报表的信息资料，采取专门的方法，对单位的财务管理状况和经营成果进行系统的分析和评价，用来反映单位在运营中的利弊得失和单位在以后的发展趋势，进而为单位的财务管理工作和进行较好的经济决策提供重要的财务信息。财务人员需要较高的财务专门水平，这是财务管理对财务人员的新的要求，单位应该培养和引进具有高素质的财务人员，尤其是要培养高素质的财务管理人员，只有这样，对于单位的日常营运资金的调剂余严格的管理来说才是有利的，同时，对于单位进行投资活动时，可以依据单位真实的财务情况作出正确的分析与决策，获得更大的投资收益。
三、加强会计核算与财务管理的建议
(一)提升会计人员的业务素质
近些年来，由于会计人员的业务素质不高而出现的一些问题，国家应该针对这方面的问题制定出相应的行政事业单位会计核算和财务管理制度，针对行政事业单位的会计工作人员开展一些培训班，主要是以财政法规为主题的，这样才能强化会计工作人员执行财政法规和税收政策的意识。根据行政事业单位会计工作人员具体遇到的工作难题和一些基础工作的盲点、业务上的创新的地方，举行一些专门的教育，例如，针对会计基础工作举行一些专门化的教育，而且对于近些年来，行政事业单位会计师核算的发生的变化，尤其是在工作中不容易区分的业务问题进行专门指导。这样才可以有效地提升他们的业务质量和水平，有轻重地进行培训与教育，坚决处罚或者调离无证上岗者。要严格把好会计责任人和会计主管的任职条件关，严格审核其条件，符合条件者才可以委以重任。对于会计人员参加会计职称考试和与会计相关的考试要支持和鼓励，并且制定相应的鼓励政策，重用考试合格且取得会计师职称的人员，提升会计人员的整体业务素质。
(二)健全会计法制，提供良好的会计环境
进一步加强会计法制建设，提供一个依法执业的会计环境，要以《会计法》和《预算法》为核心，对会计工作人员进行针对性的法制教育。认真做好宣传工作，包括宣传《会计法》和其他财政、财务会计法规等，加强单位各级领导和广大财务会计工作人员的法制意识，对单位内部的会计工作要加强监督，单位领导人员要认真履行《会计法》赋予的职权。监督会计部门要加强规章制度的建设与基础管理工作。会计部门及其工作人员要依法行使职权，认真进行会计核算，严格把好会计监督关，才能更好服务于经济管理工作和提高经济效益。
(三)严把财政拨款关
对于财政拨款要严把关，做到事前把关、事中监督和事后检查的监督管理机制。严格管理好和用好财政资金是财政部门的权利和义务，并且应该提高财政资金的使用效率，积极采取有效措施，加强对财务的监督与管理。首先，财政财务总监和相关业务科室要加强对单位的会计报表的质量进行检查，还要对单位的重大的会计事项进行检查，掌握财政大量资金和掌管政府大量资源的部门要切切实实发挥好各自的职能部门作用，做到专项性检查和经常性检查互补，加强监督与管理。其次，财政部门在执行预算的过程中，应该进一步完善财政管理的手段，逐渐加大国库集中支付制度的范围，提高资金的使用效率。对于财政拨款要实施跟踪问效的形式，设立相关的工作台账，为以后的检查提供方便。再次，行政事业单位的预算资金应该统一纳入财政预算管理当中，并实行“收支两条线”，杜绝违法乱纪的现象发生。最后，对会计社会中介机构进行加强管理，保证注册会计师的自身质量。
(四)建立健全财会管理机制
企事业单位要建立健全的企业财会管理机制，在企业内部设置专门的财会管理机构，对各部门的职责权限要明确，使各部门之间形成相互制衡的机制，从而相互制约和相互监督，促进企业的政策经营和加快发展。对内部的财产要定期进行盘点，定期进行财产记录和账目核实工作，以确保财产的安全。努力做好产品成本费用的管理，制定完善的成本标准，努力降低成本费用，提高经济效益。
(五)注意财会管理风险规避
当今社会是知识经济社会，由于企事业单位面临着高收入和高风险同时存在的局面，没有只有高收益而零风险的项目，因此，财会管理中必须要考虑规避风险和获取收益的情况。我们既要追求高收益，同时还要注意加强对风险的防范，及时规避潜在的风险，减少风险带给企业的损失。规避风险，就应该提高单位本身的财务实力，单位只有具有了雄厚的财务实力，才可以拥有强大的抗风险的能力。同时，还要培养强烈的风险意识的高素质财会管理人员。此外，事业单位要建立健全的财会预测和风险监控的机制，为未来发展和融资等提供有效的监测。
参考文献：
[1]李华.中小型企业财务管理存在的问题及对策[J].中共郑州市委党校学报,2008
这种融资方式的特点在于通过其特有的信用等级提高方式，使原本信用等级较低的项目照样可以进入国际高档债券市场，利用该市场信用等级高、债券安全性和流动性高、债券利率低的优势，大幅度降低项目融资成本。同发行股票等融资方式相比，ABS证券可以不受项目原始权益人自身条件的限制，绕开一些客观存在的壁垒，筹集大量资金，具有很强的灵活性。而且发债者与投资者纯粹是债权债务关系，并不改变项目的所有权益。因而，将该方式运用于公交场站综合开发建设，既可以避免公益性基础设施被私人企业控制，保证了场站综合开发体运营产生的利润不会大幅度外流，作为项目所有者的公交企业也无需对投资回报做出承诺和安排。既有利于优化融资结构，分散投资风险，也为广大社会资本提供了更广的投资渠道。
二、合同管理
一个场站建设项目往往涉及好几个合同，有的场站综合开发项目甚至涉及几十个的合同，因此管理好合同对于财务核算尤为重要。合同的管理应分为签订管理和日常管理。签订管理即签订合同时应该由财务人员介入，从财务的角度分析该合同的合法性和有效性，尤其是从工程款的总价，支付质保金金额，支付工程款的周期、方式、比例、金额，是否需要将款项支付给第三方等方面进行审核。通过在签订合同时进行把关，可以事先知道整个工程的付款计划，便于日后的资金安排。日常管理主要是指财务系统管理，即对财务软件中的项目核算模块进行管理。
三、资金计划和支付审核
企业所有资金的收付必须全部纳入资金计划管理。由相关业务部门根据合同、项目建设进度、工程款及费用支付情况，于每月底编报下一月度用款计划，财务人员应审核资金计划的合理性，并根据资金计划安排付款进度。经过以上的程序，财务人员再对付款凭证的合法性、金额的真实性、手续的完备性进行审核并签署意见，对于不合规的流程，应告知经办人员如何补办，促使其办理合规的手续并进行付款。
四、科目设置和辅助账
关键词:会计学 发展趋势 会计管理
一、会计学的发展趋势
(一)会计学向综合化方向发展
随着知识经济的快速发展，拓宽了会计领域，使会计这门原来比较单一的学科逐步呈现出综合化的发展趋势。会计学的综合化主要表现在：一是会计学科日趋走向综合化，通过把各种相互关联会计分支学科作为研究对象，不断丰富会计的理论体系、方法体系和学科体系。二是通过对会计学科的综合运用，把各种相关学科或相近学科捏合成一个学科群，进而提高会计学科的整体水平和实力。
(二)会计学向具体化方向发展
随着社会主义市场经济的快速发展，会计工作领域不断加深，同时也日趋向具体化转变。在这种趋势的影响下，从社会经济发展状况的实际出发，探讨支撑国民经济发展、社会经济进步和加强经济管理需要的会计学分支学科。会计内容的不断深化，使会计学科更加关注具体工作内容、工作机制，促进了会计学向具体化方向发展。
二、会计核算的发展方向
(一)会计核算国际化随着我国对外贸易的快速发展
我国与其他国家的经济往来日益密切，外国资金、技术不断涌入，对外承包工程和劳务输出日益增加，这些对外经济活动加快了会计核算国际化步伐。会计核算国际化是指会计机构、会计人员为完成会计核算任务而采用具有国际的相应性、规范性、可比性和适用性的手段、措施和途径。这对会计工作人员提出了新的要求：了解国际会计准则、工作机制；熟悉国际法规，特别是关于会计、金融等国际规范法规；熟悉国际结算方式等等。
(二)会计信息化
会计信息化和电算化是当今会计发展的趋势，是会计适应时展的必然要求。会计信息化的出现促进了会计技术的处理速度，改变了过去几百年的手工记账模式，是会计领域的一场技术革新。会计信息化是信息化技术在会计领域的创造性应用，通过使用计算机、互联网等现代化信息技术，为企业提供方便、快捷的信息处理技术，大幅提高企业工作效率。随着会计信息化的发展，不但提高了企业处理会计业务的效率，还向管理层提供管理方面的信息参考，实现了会计除了核算外的决策、分析职能。
(三)会计网络化
网络会计是近些年涌现出来的，其概念主要包括广义和狭义两种。概念的网络会计只包括网络财务会计，并不涉及对内服务的管理会计，它是指基于相互协同形成的开放式网络环境，只针对对企业所实际发生的会计业务进行确认、计量、记录和披露报告的会计活动，就是“网络+会计”；而广义概念的网络会计，是指一切建立在相互协同形成的开放式网络环境之中的会计，由财务会计、管理会计和内部审计三个部分构成，其子系统共同构成了网络环境的会计信息系统。会计网络化打破了过去单一化的局域网络结算，通过网络技术，促进了会计电算化的发展，提升了会计从业人员的技术水平。同时会计网络化的发展趋势，要求会计工作人跟上会计发展要求，不断提升信息技术、计算机技术的应用能力。
三、会计管理的发展方向
(一)会计管理更加重视人本管理
在社会主义市场经济条件下，市场竞争的发起者和终结者是人才。会计工作也同样如此。虽然现代信息技术和计算机技术已经发展到一定程度，但会计工作最终还是需要人进行操作。所以，现代会计管理更加重视人本管理，重视会计人才队伍建设。一方面提高会计人员的知识能力，通过各种培训，提高其知识水平；另一方面重视能力的培养，提高会计从业人员的知识性、能力性、创新性能力，提高竞争能力。提高会计从业人员的综合素质，是会计管理重视人本管理的重要举措，有利于提高整个行业的竞争力。
(二)会计管理更加重视知识管理
在发展知识经济条件下，会计管理的关键问题在于知识管理。增加企业对知识的管理，提高企业知识创新能力，优化会计人员知识体系，使其能对现有知识不断创新，并转化为现实的生产力，为企业创造更大价值。企业不断增进对会计知识管理的认识，重视知识和创新，重视知识的生产。随着企业对知识管理投入的不断加大，实现科技创新，最终提高企业的生产力。会计管理知识化，要求企业会计管理部门和管理者，运用企业一些可以调动的资源，提高会计的预测、决策、计划、控制、检查、考核和分析的管理水平。
(三)会计管理更加重视战略管理
现代企业管理者都十分重视对企业的战略管理，加强发展战略研究，实施适合企业发展的战略。企业要适应市场经济的发展，就必须按照市场规律办事。因此，企业必须制定企业发展战略，集中优势资源，发展优势产业。同样，与企业生产经营关系紧密的会计管理，也必须注重战略管理。会计管理最主要的就是加强企业财务战略管理，这也是关机管理的重要发展方向，关系到企业生产、经营的全局战略。
(四)会计管理更加重视法制化管理
现代会计管理的发展趋势就是要更加重视法制化管理。我们国家是社会主义法制国家，一些活动都必须以法律为准绳。会计行业更是如此。会计机构和会计人员在履行工作的时候必须依据相应法律办事，绝对不可以违反会计法规和国家统一的会计制度规定的会计事项。会计管理重视法制化管理，加强法制观念，加强自律性，加强反腐防变的能力，提高道德修养和综合素质。遵守会计的法律规范还要与会计监督与相结合，充分发挥会计的监督职能。
参考文献：
单位后勤从2008年实行全面预算管理以来，取得了一些成绩，对集团的各项经营管理活动起到了很好的导向和控制的作用，但是在实施过程中，由于对预算管理和会计核算之间的理解存在片面性，致使在全面预算管理的实施中仍然存在一些问题，后勤会计核算和预算管理相互脱节的现象比较严重，其突出表现为以下几个问题：（1）会计科目的分类和计算口径与预算项目的分类和计算口径不同，造成会计核算数据无法与预算数据进行比较。（2）直接修改预算指标无法真实反映预算的调整数，造成会计信息的失真。（3）预算控制与决算出现脱节，没有实现预算与决算信息的相互融合。
2．实务操作中如何才能做好预算管理和会计核算的紧密结合
在进行预核结合的实际工作中既要避免偏预算或偏核算的倾向，又要减少重复劳动，提高管理效率，就成为管理者研究的课题。根据集团实际情况，我们提出以预算管理为导向、会计核算为基础，两者有机结合，将预算管理融合于单位财务控制和财务计划中，并通过会计核算及时反映预算执行情况和结果这一目标。通过这几年的摸索，我们认为要实现以上目标应做到以下几方面：（1）预算制定严格考虑核算的适应性。从信息量上看，预算与会计核算两个系统是相通的。如果最初的会计预算可以和最终的会计决算具有内在的一致性，那么会计预算编制和会计核算结果在内容、信息，以及信息的传递上均无差错，预算和核算就是一致的，这可以保证集团制定正确的发展策略。因此，预算报表体系在结构层次、经济内容、原则上也应与会计核算报表体系保持基本的一致，即主体一致、控制目标一致、用于确认和计量的标准基本一致、所反映的经济业务内容基本一致。理论上说，核算单元划分到哪一级，预算的编制和下达就应当落实到哪一级；相反，如果集团要求从部门甚至个人编制预算，那么内部会计核算也应当细化到这一步，否则这两种预算提供的信息就无法相互传递、验证和鉴定。（2）核算时要充分考虑预算管理的要求。①集团对会计核算的科目设置、项目管理等在遵守相关会计法律法规的前提下应按预算管理的要求进行。在集团的预算管理中，各责任中心会计科目的相互统一性和预算科目与核算科目的统一性，是减少预算工作量必不可少的手段，是强化预算考核的前提。如果预算科目与会计核算科目不一致，数据难以汇总，难以实施考核。所以，要使预算管理规范化，必须实现会计科目统一化。由专门机构负责制定会计科目，并明细到一定级次。在已经规定的会计科目级次上，下级核算单位既不能增加科目，也不能减少科目，以保证数据的汇集能够自动完成。各核算单位设置科目的明细程度以满足本级的预算管理需要为最低原则，如集团在进行预算考核时，如果要单独考核下级核算单位的业务招待费，则会计科目的设置至少要能够满足单独核算业务招待费的需要。②为准确反映集团的“专项支出”发生数，通过统一规范的标准编码体系的建立，使在一个账务系统里能够同时生成“财务会计”和“专项会计”两类账簿，从而较好地满足某一专门项目对经费的管理与核算要求，减少因核算规则不同而引起的理解差异，实现了预算和核算的协调统一和共赢。③预算对核算的影响要注意把握一个度，预算指导核算，但绝不能为了预算而核算。（3）充分利用先进的信息技术。实现预算管理和会计核算的有机结合，必须充分利用先进的信息技术，应用高度集成的会计核算、预算管理软件，不但可以增强会计核算和预算管理的质量，还可以减轻其中的工作量，使会计人员把更多的精力放在事前预测、事中控制、事后分析上，同时也使核算工作更细致、更全面地满足集团管理对会计信息不断提高的要求。（4）选择适当的差异处理方法。预算管理与会计核算，无论在体系的建立上设置如何缜密，差异的产生是不可避免，因为毕竟属于两个不同的体系。对出现差异的处理主要采用以下办法：①预算调整法。集团年初下达的预算，一般不予调整。但如果涉及集团内部体制与机制革新和调整等重大经营环境变化，致使预算的编制基础不成立或将导致预算执行结果产生重大偏差。由预算责任部门逐级向集团预算委员会提出书面报告，说明预算执行的具体情况及因客观因素变化情况导致预算执行的影响程度，并提出预算的调整幅度。财务管理部门对预算责任部门的预算调整报告进行审核分析，集中编制集团年度预算调整方案，提交预算委员会或经理办公会议审议批准，然后下达执行。②核算调整法。对那些可明确到相关责任人、相关责任主体的差异，并且可以进行账务处理的差异，由会计人员根据相关凭据直接进行账务处理。③待分法。对在当期进行考核可能会造成不公正或难以考核，但不进行考核又无法进行解释的差异，可以在下期预算的修订中考虑前期不可预计项目对预算的影响，滚存到下期预算中进行考核。
物业企业开展财务管理和会计核算的措施及建议
物业管理企业的财会管理工作必须依据当前的《会计基础管理规范》和《会计法》的规定依法建立会计核算项目。在企业内部培养财会管理人员的思想观念以及业务技能，并参与到公司管理类中，全面提升会计人员的素质。在企业内部完善各项会计管理制度以及健全会计监督制度，加强企业的会计监督职能，尤其是原始凭证的稽核和审核制度，这是确保会计核算信息真实的基础。物业公司同业主之间的经济活动可以实行“内部往来”的方式来核算。这种处理方式的记账凭证必须是两联复写式，两联的记账数字要一致并加盖内部记账公章。在月末物业企业财会部门汇总“资产负债表”中，如果发现“内部往来”的余额不一致的情况，应该及时通知业主进行核对，同时要进行贷方余额和借方余额相互抵消，并且不存在余额，如果有未完成的款项，应该将差额记为“其他应收款”的余额中。物业企业为二级核算单位办理的经济业务的原始凭证必须由物业管理公司保管，并附于记账凭证，如果一张原始凭证涉及多个二级核算单位，需要给二级核算单位出具原始凭证的复印件，并加盖公章。对于二级核算单位的所有收入必须上交给物业企业的财会部门，不得坐支。最重要的是财会管理职能部门必须定期对二级核算部门进行核查，做到账实相符。
正确划分企业的应税项目和申报纳税
物业管理费是物业管理公司同业主委员会协商确定的收费标准，是向业主收取的管理费用，而物业管理的经营收入是从物业管理费中收取的佣金，这也就产生了物业管理企业的经营利润和物业管理费的收支结余两个概念，物业管理费的收支结余是指物业管理费减去实际发生的物业管理费用的余额，而物业管理企业经营利润是指物业管理企业减去企业各项管理成本、开支以及税收之后的余额，前者不需要缴纳任何税收，而后者则是在产生利润之后才需要缴纳企业所得税。首先，对每一项成本费用必须列支相应的部门，对每一笔业务都要实行多级审核，实现一个账簿系统能够输出多种功能的成本信息，确保成本核算的准确性，从而满足企业经营管理决策的需求。其次利润中心的确认。根据公司的组织架构，将公司下属的各个部门按照财务管理的原则划分为相对独立的业务单元，并设为利润中心，每个利润中心可以再划分成更小的业务单元，这样每个利润中心能够反映出相应的经营状况，有利于发现企业经营过程存在的问题，并及时采取措施。最后企业资金的管理。这需要提高企业资金运作水平，实现开源节流。第一，实施各项资金的跟踪管理，确保资金的专款专用;第二，加大应收款项的收缴力度，降低企业应收款项的比例，确保资金快速回笼，分散企业的经营风险，从而提升企业抵御风险的能力。总结财会管理作为企业经营管理中最重要的组成部分之一，其目的是确保企业获得更大的利润，但是物业管理企业不能够片面的追求企业利润，其结果可能降低物业服务质量，进而影响到企业的市场形象，因此，必须加强物业企业的财会管理工作。
本文作者：陈秀玉工作单位：浙江省温州市康居物业管理有限公司
今年一来，在县委、县政府和县局的正确领导下，在同志们的大力支持下各相关部门的紧密配合下，自己能认真学习贯彻党的十八精神，以系列讲话精神为为指导，以科学发展观统揽会计管理工作全局，全面贯彻落实县十八次党代会，紧紧围绕全县“十三五”规划和“一市三基五业”宏伟蓝图这一主题，按照全县财政工作会议的部署要求，不断规范机关管理、完善内部控制制度、强化会计管理、严格会计监督，提高会计服务水平为“抓手”，扎实有效地开展会计管理和会计集中核算工作，狠抓个人及单位的党风廉政建设，不断总结经验，开拓创新，积极转变作风，努力实现了会计工作“科学化、规范化、精细化”管理。同时，狠抓单位内部管理、国库集中支付制度改革、扶贫包村包企业、包抓财源建设点等项工作，始终坚持把党建及党风廉政建设放在突出位置常抓不懈，严格遵守党员干部廉洁自律的各项规定，牢固树立廉洁从政意识，深入推进民主评议政风行风工作，圆满的完成了各项工作任务。现将我个人一年来的工作情况汇报如下：
一、强化理论学习，深入开展学习实践科学发展观及争先创优活动，以学习活动促工作。
面对会计管理工作在新形势下的新任务、新要求，在学习上，自己主要从四个方面入手：一是深入学习政治理论。认真学习党的十八大、系列重大论述、各项党建主题活动精神及县委、政府要求学习掌握的重要理论及文件精神，坚持用邓小平理论“三个代表”重要思想武装头脑，不断提高的政治理论水平，政治鉴别能力、服务大局能力和拒腐防变能力，进一步增强进取意识，增强“为公理财，为民服务”的宗旨意识和服务意识。在学习中力求做到“三个为主、三个结合”即：以自学为主，做到自学与辅导学习相结合；以精读为主，做到精读与通读相结合；以“学以致用”为主，做到理论与实践相结合。记学习笔记5万余字，写心得体会4篇，调研报告2篇。通过认真学习，增强了自身贯彻落实科学发展观的自觉性、坚定性。二是认真学习党纪政纪条规。在学习政治理论的同时，能自觉坚持认真学习党纪政纪条规、党风廉政建设相关制度内容及中省市县严肃换届纪律的有关规定，并坚持经常学习，认真做到。三是学习先进模范人物。学习先进人物立党为公、无私奉献、执政为民的精神，努力在工作中树立正确的人生观、价值观，进一步坚定政治信仰，提高工作的责任感、使命感。四是学习新知识、新技能，扩大学习知识面。坚持努力做到与时俱进，不断学习会计管理、国库集中支付改革、社会主义市场经济、网络电算化等方面知识，不断拓宽知识面，提高自身文化素养。五是扎实开展学习实践科学发展观及创先争优活动。按照县委《关于开展深入学习实践科学发展观、创先争优活动、形势教育活动的实施意见》的精神，及时组织干部职工学习并制定相应的实施方案扎实开展活动。在学习实践过程中，能积极投身到学教争创活动中，组织参与了专题讲座，笔记展评，心得交流，座谈辅导等活动，并深入所包村组深入开展“五百惠民”、“三问三解”活动，与群众结对子、送政策，调查研究民情民意，帮助群众查找解决问题，促进农民增收工作顺利实施；在学践活动中，广泛征求人大代表，政协委员、核算单位、服务对象及部分群众对单位工作作风等方面意见和建议，开展了群众满意度测评；组织开好支部领导班子民主生活会、支部组织生活会和党外群众评议会，深刻剖析存在问题，认真开展批评与自我批评，形成了班子分析检查报告，并制定出整改落实方案及整改时间表，使学习活动有始有终，达到了学践活动的预期目的。通过深入开展学习科学发展观、争先创优及形势教育活动，深化理论学习，掀起学习高潮，推进学教活动的深入开展，进一步提高了自身的党性修养，转变了工作作风，为圆满完成全年工作任务奠定了良好的思想基础。
二、狠抓会计核算监督，为源头治理工作奠定基础。 在会计核算监督工作中，继续坚持以提高会计核算质量、规范报帐操作程序、完善支出审核标准和强化会计监督力度为重点，推动全县会计集中核算工作不断向纵深发展，努力从源头上预防和抑制腐败。一是强化内控制度建设，把资金安全放在首位；二是强化票据审核，堵塞资金支出漏洞；三是强化服务意识，寓监督于服务之中。通过狠抓会计核算监督，为源头治理工作奠定了基础，堵塞管理漏洞，确保各核算单位的资金安全、高效运行，推动各项事业有序发展。
三、创新管理，拓展领域，全面提升会计管理水平
在会计管理工作中，全面贯彻落实《会计法》，不断开拓创新，努力提高管理水平。一是继续加强业务指导，重点开展会计人员继续教育，不断规范集中核算及村账乡管工作并取得了良好效果；二是搞好会计执法检查，不断规范会计秩序，进一步整顿了全县会计工作秩序，强化了会计管理和制约机制，履行了对乡镇会计核算中心的业务管理职能，保证了乡镇会计集中核算工作不断向纵深发展，并为下一步开展的会计基础工作规范化创建工作奠定了良好的基础，更好的服务于新农村建设；三是扎实做好企业会计准则的实施工作，积极推进会计改革和国库集中支付制度改革，确保了我县会计管理工作改革顺利进行；四是充分发挥社团组织作用，认真搞好学（协）会管理，积极开展学术交流工作并多次取得优异成绩；五是管理好会计日常事务工作，为会计人员提供优质服务，会计管理工作呈现出新的亮点；六是加强档案管理及会计档案综合利用，为社会提供真实完整的会计信息,服务县域经济建设。
四、认真履行党风廉政建设职责，严密构筑反腐倡廉思想防线。
在党风廉政建设方面，自己能深入学习、贯彻落实上级和我县党风廉政建设及反腐纠风工作会议精神，严格执行党风廉政建设责任制的各项规定，以会计核算和会计管理工作为中心，坚持“标本兼治，惩防并举”，扎实有效地开展了党风廉政建设工作，为从源头上治理和预防腐败做出了一定成绩。
一是坚持政治学习，提高廉政意识。能认真学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》、《中国共产党党内监督条例》的精神及其相关资料，学习中央提出的“五个不许”和省委“七条禁令”并做好党员干部的传达贯彻及自查自纠工作，做到“四个结合”。通过学习，进一步增强了自己的群众观念、党纪观念和廉洁奉公意识。使自己能够在思想上、行动上同党中央保持高度一致。
二是明确责任主体，落实领导责任。突出“一把手抓”和抓“一把手”在党风廉政建设工作中的重要作用，为党风廉政建设工作提供了坚强的组织保证。并对自己提出三点要求：一要切实担负起责任，认真解决党风廉政建设中存在的突出问题。二要把党风廉政建设落实到机关作风转变上去。三要把党风廉政建设落实到领导干部率先垂范上去。在廉政上，努力做到“自重、自省、自警、自励”。珍重自己的言行、人格和名誉，工作上高标准，生活上低要求。在勤政上，努力做到事必躬亲。经常深入股室、柜组了解情况。定期安排一定的时间到所包企业、村组、财源建设点了解情况，积极与村、企业加强沟通，研究问题，解决问题。
三是构筑责任体系，量化任务目标。能以年初召开的全县干部职工及干部整训会为契机，以与县局签订的《党风廉政建设和反腐纠风工作责任书》和《党员目标管理责任书》为抓手，与各股室、柜组签订目标责任书，下发纠风工作意见，制定和细化党风廉政建设责任制工作，并层层分解，实行“四级负责制”，细化到人，量化到岗。把廉政建设与日常监管和各项业务核算工作同部署、同落实、同检查、同考核，确保党风廉政建责任制环环相扣，有效落实。积极落实《实施纲要》和推行构建警示训诫防线工作，自觉将构建警示防线工作融入到党风廉政建设和反腐败工作的全过程，做到警钟长鸣。
五、加强单位内部管理及干部队伍建设，改进机关工作作风。
在干部队伍建设中，自已能坚持以人为本，大力加强干部队伍建设，努力改进机关工作作风。注重干部职工的“工作能力”建设，着力加强对单位干部政治理论、财经理论和财政政策，法规及计算机网络知识的学习，促使他们及时学习掌握党的各项路线、方针、政策，财经法规，不断扩展知识面，改善知识结构，以适应新时期会计核算及会计管理工作的需要。为树立单位的良好形象，进一步规范单位管理，全面提升单位“窗口”服务质量和工作效能。从单位内部管理着手，在单位大力倡导“六种风气”、“六种意识”，开展了“三学创一流”、“创佳评差”和创建“文明单位”活动，努力把单位干部职工建设成为一支团结创新、责任落实、工作扎实、作风一流、服务主动、办事快捷、为政清廉的干部队伍。修订完善了单位内部监督管理机制，先后制定下发了《2016年干部职工学习安排》、《“一整治三活动”实施方案》、《2016年干部职工学习制度》、《“五型机关加强年”活动实施方案》等文件，通过抓制度措施的学习落实，使干部职工的思想、纪律、作风、素质有明显的提高，精神面貌有明显的改善。
六、服务民生，科学发展，扎实搞好县委、县政府及财政局安排的各项中心工作。
财务管理和会计核算的区别
虽然财务管理与会计核算都是以价值运动为对象，但是财务活动抽象来看就是价值运动，财务管理也即是协调企业内外的各种经济关系的管理活动。
而会计具有两个最基本的职能，反映与监督。会计所反映的是价值，是价值的量，是社会必要劳动时间和个别劳动时间。会计监督的是价值的量，它促使商品生产者加强经济管理以降低商品的个别价值。
从财务管理和会计核算的定义来看，二者具有明显的区别。首先，财务管理突出了价值运动和价值管理，在整个财务管理过程中所采取的管理原则和管理规律，也是以价值管理为主。其次，财务管理相对宏观一些，主要管理对象是若干管理过程，不具体。
从会计的职能来看，会计具有反映和监督这两项职能，会计核算主要是对具体的资金进行管理和监督，并达到提高资金管理效果的目的。基于这一认识，在会计核算过程中，资金管理是主要内容，对资金的反映和监督成为了会计核算的主要原则。所以，会计核算更侧重于对资金的管控，管理对象比较明确，与财务管理存在一定的区别。
财务管理和会计核算的联系
1.财务管理必须利用会计核算提供的资料和企业内外部经济信息，进行分析和预测。在财务管理中，要想取得实效，就要以会计核算为主要手段，积极利用会计核算的基础资料和内外部信息，丰富完善财务管理体系，保证财务管理取得积极效果。所以，财务管理过程需要以会计核算为基础。
2.财务管理必须根据会计核算的记录反映，运用必要的经济手段，通过调节资金比例取得最佳管理效果。财务管理除了需要会计核算的基础资料以外，还要根据会计核算的记录来作为调节资金的依据，由此可见，财务管理的效果与会计核算具有非常紧密的联系，财务管理的实行与会计核算具有必然联系。
3.会计核算必须以财务管理的规定和要求为依据进行，管好、用好资金。在会计核算过程中，要想取得预期效果，就要根据财务管理的规定执行，保证会计核算能够实现资金管理的积极效果。由此可见，会计核算与财务管理也存在紧密联系。
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