国际互联网(Internet)使企业在全球范围内实现信息交流和馆息共事;企业内部网(Intranet)技术在企业管理中的应用，则使企业走出封闭的局域系统，实现企业内部信息的对外实时开放，同时使企业内部包括财务部门在内的所有部门实现了资源优化配置。
网络会计信息处理具有以下特点：在线反馈功能。网络技术的应用，使企业每一项变动都可以实时予以反映。全面反映功能。通过在线访问，信息需求者可以获得网上所有企业开放的财务及非财务信息。实时分析比较功能。网络环境下，在线数据库包括了网上所有企业信息。企业内财务人员可在此基础上得到同行业其他企业的有关财务指标，进行分析比较，准确地预测企业今后的发展方向。
网络会计对传统财务会计实务的影响
对权责发生制的冲击。权责发生制的主要作用是在传统财务管理中限定期间内费用和收人的分配，而网络会计中的会计期间等同于交易期间，所以无跨期分摊收入和费用的问题。因此，权责发生制就失去应有的作用。
对历史成本计价原则的冲击。由于网络公司是个临时性组织，网络会计否定了持续经营假设，所以它的成本计价按现行价值，可变价值等于公允价值。历史成本对网络会计已无意义可言。
对会计报表的挑战。提供财务报表的目的是为决策者提供真实、可靠、及时的会计数据。传统会计中，报表是在一个会计期间结束后编制的，所以无论是动态报表还是静态报表都有面向历史的缺陷，用网络会计的电子财务报表更适应决策的需要。海量的数据，多形态、多形式、多方面的情况反馈，这在以往会计报表中是无法比拟和想象的。
对会计职能的影响。随着时代的发展，会计过渡到管理型。因此,对网络会计核算、网络会计监督等职能就有了新的要求。网络会计管理方法要适应时代要求，特别是会计监督要与之相适应。会计监督在网络会计的整个交易过程中分为交易前监督，交易中监督，交易后监督。只有严格执行这些监督制度，才能保证网络会计工作的安全有效运作。
网络会计存在的问题及对策
信息在传递过程中的完整性和真实性。在网络环境下，数据信息通过网络得以传递，电子符号代替了会计数据，磁介质代替了纸介质，财务数据流动过程中的鉴章等传统确认手段不再存在，所以很难保证信息的完整与真实。财务信息被截取、篡改、泄露财务机密等成为亟待解决的问题。另外，网络系统的安全性也是容易产生风险的。由于网络上任意一台计算机都可获得其他计算机的信息资源，所以企业在网上进行贸易时，也易处于风险之中。主要是一些非法操作，如网上黑客的恶意攻击等，病毒也是网络安全的一大劲敌，要采取适当的防病毒措施。
针对上述问题，本文提出以下对策。加强对数据输入的管理。对输入的数据、代码等进行必要的校栓，以保证其合法性和真实性;根据会计核算的要求和网络系统的特点，可以把同类凭证按凭证号顺序分成几组进行输入。同时,加强对数据处理的控制。为了保证数据处理的及时性，可采用集中分散式和授权式两种控制方法。集中分散式是由网络服务器统一对各数据库进行管理，服务器将这些数据传送到各个工作站，每个工作站分别在本站处理各自的业务。授权式是当工作站有业务需要访问网络服务器中的数据时，服务器可以根据当时的忙闲决定是否允许访问，若闲则可授权访同，否则不允许。
【关键词】 财务会计 财务会计发展 问题
一、财务会计概述
财务会计主要是指构成财务会计基础和财务会计活动中所必须依据和使用的各种专门的概念。它的特征主要有：
（1）财务会计的重点是给相关人员财务信息。
（2）通用财务会计报告是揭示财务信息的重要工具。
（3）财务会计为外部使用者提供财务信息。
（4）财务信息必须满足会计信息质量要求。
（5）财务会计以复式簿记系统为基础。
（6）财务会计提供的信息通常以一个会计主体为空间范围。
二、财务会计发展
20世纪30年代，财务会计被作为一个独立的概念提出。历经六十余年，财务会计发展到当代，在很多方面都进行了改进与完善。相对于传统会计，现代财务会计在确认、计量等方面都有所发展。本文认为，现代会计主要在确认方面、计量方面、记录技术方面、财务报告方面等四个方面具有长足的发展，下面笔者结合具体的发展情况做一个完整的综述。
1、确认方面的发展
现代财务会计在报表中确认的信息不再单纯的只以权责发生制为基础了，而是以权责发生制为主，兼用收付实现制。另外，对于收入的确认，现代财务会计将“实现”扩展为“可实现”。
2、计量方面的发展
传统会计采取的主要是历史成本的计量属性，但是，由于财务会计的发展，历史成本已经不是唯一的计量基础，现代的财务会计实际上的计量模式是一种混合计量模式，并且这一做法逐渐被理论界认可。在进行某些资产项目的计量时，除了历史成本外，现行成本、重置成本、公允价值等等都可以用来计量。
3、记录技术方面的发展
传统会计记录使用的是手工簿记系统，但是由于计算机的发展，现代财务会计已经在逐渐电子数据处理系统转变。但是，需要谨记的是，虽然现在财务会计记录在倾向电子数据处理系统，但是会计记录的基本原理依然是复式簿记原理，这一点并未改变。另外，电子数据处理系统的普及推广，使得网络上的财务报告披露成为可能，而且可以减轻财务人员的工作难度与工作量，从繁琐复杂的记账工作中解放出来。
4、财务报告方面的发展
传统会计中，财务报告实质上就是财务报表，并且只包含资产负债表和利润表。现代财务会计是以对外报告为导向的，因此在传统财务报告的基础上，又增加了“现金流量表”和“全部已确认利得和损失表”（或称“全面收益表”）这两张基本的财务报表。此外，现代财务报表为了更好的满足外部信息使用者的需要，还十分重视附注的作用，以此来提供报表内容的可理解性。这样下来，现代财务报表的表内项目以及表外附注就形成了不可或缺的整体。但是，财务报名依然是现代财务报告的主要手段，表外附注知识为了帮助使用者更好的理解报表。
三、现代财务会计发展存在的问题
现代的财务会计，和最初的财务会计想去甚远，财务会计的边界不断扩大并且日益模糊，现代财务会计有可能更适应企业的发展，但是也有可能正在失去其传统特征，使其使用者力不从心。现在财务会计究竟应该何去何从？我们不妨先对现在财务会计发展中存在的问题进行探究。
1、网络经济时代，相关法律法规还不完善
随着计算机的发展，时代在逐渐向网络经济时代转变，现代财务会计也紧随时代的潮流。但是，我国目前还没有出善的有关网络财务会计的法律法规，现行的法律制度难以跟上现代财务会计发展的要求。
2、网络时代会计信息的安全问题
会计信息的安全与企业的经营管理活动以及会计要素的安全直接相关，是网络时代财务会计正常运行的关键。但是，由于网络系统自身的缺陷以及病毒、黑客的侵入威胁，导致现在会计信息的安全性难以保障。
3、会计信息系统标准化进程慢
随着现代财务会计的发展，会计信息系统也在逐渐向功能综合化和技术集成化的方向发展，但是，相关的会计软件一般是针对所有企业开发，专用性显然不够。到目前为止，会计信息系统时钟没有一个标准化的定义，因此相关的会计软件开发缺乏针对性，导致软件的实用性较差。
4、企业内部控制力弱
很多企业普遍处在财务控制薄弱的现象，经常会发生财务管理不力的情况，不利于企业的经营，也不利于财务会计的发展。企业内部控制力弱主要体现在以下几个方面：
（1）现金管理不严，导致资金闲置或不足。
（2）应收账款周转慢，资金回收难。
（3）存货控制力弱，造成资金呆滞。
5、财务人员的素质问题
时代的发展，对财务人员也提出了更高的要求。但是，现在的情况是知识全面的复合型人才极其匮乏，难以适应现代财务会计管理。因此，很多企业将财务会计的工作分离割裂开来，由不同专业的人员负责，这样极容易造成信息沟通不畅，给财务会计管理甚至整个企业的管理带来难度。
四、结语
随着社会的发展，财务会计也在不断的发展，但是财务管理在发展的过程中，必然会遇到很多问题。现代财务会计在发展过程中遇到了很多问题，上文提到的也只是现在发现的问题。面对现代财务会计发展中已经发现的诸多问题，相关部门以及企业应该给出适宜的解决方案，来促进财务会计的健康发展。
但是，财务会计的完善也不是一朝一夕的事情，随着社会的发展，今后我们还会发现财务会计存在的其他问题。财务会计的完善需要一步一步脚踏实地的去实践，这个过程中很可能会出现错误，所以，要尽量考虑周详，减少出错的机会，但同时不能害怕出错，让现代财务会计健康的发展。
【参考文献】
【关键词】企业财务；会计；问题；研究
现阶段我国市场经济飞速发展，其主体对象为企业，企业在我国国民经济中占据重要地位，不仅对经济发展有极大的促进作用，还可以有效的起到维护社会稳定的作用。科学的管理体制可以帮助企业在竞争激烈的环境中长远健康发展，同时企业可对自身的财务会计管理水平进行有效的提高，实现企业效益最大化。
一、当前我国企业在财务会计领域存在的主要问题
1.财务会计基础薄弱，财务控制力度不强
我们对大量的财务会计工作进行检查，发现多数企业在实际进行会计管理工作中存在各种问题，内部控制制度不完善、财务管理制度不健全以及没有规范的核算工作程序都是其中存在的重要问题之一，上述问题都在一定程度上对企业的发展有阻碍作用。企业为实现财务收支的统筹性规划，必须建立科学合理的管理制度，合理的基础管理制度可帮助企业在面对重大资金时形成严格的手续，同时对消耗问题进行有效的管理，对物资收发也有相应的制度与约束，帮助企业进行科学规范的管理。部分企业已经逐渐意识到相关制度制定的重要性，同时提高对该项工作的重视程度，但在实际进行制定以及施过程中还是存在一定的缺陷，没有将该项工作落到实处，单纯的注重表面形式就是其中的重要问题之一，导致制度本身没有发挥真正的作用与意义，其自身具备的反馈作用以及监督作用都没有进行充分的展示。
《会计工作基础规范》是会计账簿设计的基本要求，多数企业实际在进行该项工作时没有按照相应的规定与要求进行工作，最终导致账表不符以及账账矛盾的现象出现，对财务管理工作的顺利进行产生极大的影响。同时，在取得会计凭证以及对会计报表进行装订编制时没有按照相关要求与规范进行也会对财务管理工作产生一定的阻碍，因此相关部门以及工作人员在实际进行该项工作时一定要对上述问题进行充分考虑。财务管理工作对工作人员有一定的要求，要求工作人员必须按照相关规定进行展开工作，有效避免出现原则性以及操作性失误，对计量工作以及确认工作进行认真的执行与核对，这种方法不仅对财务管理工作的顺利进行有推动作用，还对企业自身的发展有积极意义。
现代企业在实际进行内部管理工作时还存在现金管理工作不够严格的现象，该种现象最终导致资金闲置或者资金不足的现象出现。部分企业没有对现金进行充分的认识，单纯的认为现金越多越是一种好的现象，没有利用现金进行有效的生产中转，最终导致现金资源浪费，成为阻碍企业发展的重要因素。科学的赊销政策体系对企业的长远发展也有重要的推动作用，因此企业在实际进行财务管理工作时一定要对科学的赊销政策体系进行有效的构建，同时对催款措施进行强有力的构建，有效防止呆账以及账款周转速度过慢的现象出现，帮助企业实现资金回收，最终达到企业实现长远健康发展的目标。
2.企业财务人员风险意识薄弱
现阶段企业财务没有形成充分的风险意识，导致企业长期面对财务风险。上述问题有多种表现形式，我们主要将其总结为以下三点，并进行仔细分析。
（1）企业过度负债
负债经营是企业实现长远发展的必经阶段，财务的杠杆作用可以通过企业负债经营进行充分的体现。但该种手段同时具有一定的负面作用，企业没有对其进行充分的认识，不对实际情况与自身经营能力进行充分考虑，单纯的对成本进行消耗，不结合自身还贷能力进行贷款，对企业的健康发展产生一定影响。部分企业甚至存在从贷款中获取利润的错误想法，不能在短时间内对有限的资金进行有效利用，不仅造成资源浪费，还给企业的经济发展带来一定的压力，最终形成恶性循环，给企业带来财务风险。
（2）企业短债长投
我国目前对企业实行宏观调控政策，这种新的形势加大企业贷款以及获取固定资产的难度。有些企业为实现自身经济效益最大化，利用各种手段以及方法对贷款用途进行改变，导致企业形成流动资产低于流动负债的现象，为企业的长远发展埋下隐患。
（3）企业之间相互担保
同样资产进行重复抵押也是现阶段企业贷款以及经营中普遍存在的现象，投资新项目可在一定程度上帮助企业实现顺利融资，但这种方式会增加银行对财务判断的难度，不仅不利于财务监督管理工作的顺利进行，还会使企业的负债率呈现出逐渐增加的趋势。企业经营成本以及财务支出都对企业资金链是否可以正常运行有直接影响，因此相关企业在实际进行资金管理与财务管理工作时一定要对上述问题进行充分考虑，为企业发展打下坚实的基础，最终实现促进国民经济增长的目标。
3.会计核算体系落后，会计信息失真
我国部分企业规模都受到一定的限制，公司管理负责人以及投资者都是同一人，这部分没有专业水平较低，不精通财务管理以及会计核算工作。虽然管理人不断提高对该项工作的重视程度，但在实际进行工作时还是存在一定的缺陷，只能根据经验以及简单的财务报表进行核算，不仅对企业财务管理工作的顺利开展有一定影响，还对企业发展以及社会发展有一定的影响。财务会计核算对企业之间竞争有直接影响，企业负责人以及相关工作人员一定要对其进行充分认识，在实际开展工作的过程中通过各种手段以及方法对财务工作进行科学合理的监督。同时企业必须注意对财务部门的设置，积极有效的进行财务核算工作，有效避免会计人员单纯的将工作重心放在日常账务处理之上。
二、产生上述问题的主要原因
现阶段企业会计管理工作存在一定的缺陷与问题，造成这种现象出现的原因有很多种，不仅受到企业自身因素的影响，还受到社会大环境的影响，我们主要将其总结为以下两点并进行分析。
1.社会因素
我国正处于经济体制转型时期，逐渐向市场经济发展。范围广以及跨度大是相关财税法律的主要特征，传统的财务管理工作不能适应时代的发展与人民的需求，因此必须进行科学合理的创新。
2.企业内部因素
由于财务会计人才短缺，在很大程度上制约了当前企业财会工作的发展，制约了企业的会计管理工作水平和质量，企业的会计工作人员如果不懂得现代企业财务会计的相关专业知识，不能良好地进行组织管理，是很难以做好现代财务会计管理工作的。
由于当前企业财务会计管理体系的不成熟和相关管理人才的缺乏，严重的制约了企业财务会计工作的发展，两个主要因素之间又存在有一定的互相影响关系。因此可见，优化现代企业财务会计管理机制，加强企业财会管理工作是十分必要的。
三、解决当前企业财务会计存在问题的对策
1.政府部门应加强相关法律法规的建设，加强对会计工作人员的法制教育
要解决当前企业中存在的问题，仅仅依靠部分企业进行自我完善和改正是很难以形成社会效应的，财务会计工作并不是独立的，要彻底的解决这些问题，促进企业的健康长远发展，需要解决企业的融资问题，实现科学化的管理控制。企业的经营活动最终是需要工作人员去执行的，保证企业货币资金的安全运作，需要保证相关工作人员的专业水平，最基本的企业财务会计人员需要具有《会计从业资格证》，这是最低程度的要求，对于资金货币岗位的工作人员需要进行定期的培训，鼓励他们学习更新自己的知识体系，参加到继续教育的活动之中，不断的提高自身的工作水平。
2.加强财务会计工作的O督检查力度
当前的很多企业只是在年末的时候对现金进行盘点，由出纳人员盘点出现金的实际存储数额，会计复核后和总账里的数额进行相对比，检查两者是否一致，然后填写《现金盘点表》。在平时的工作日内，企业的负责人应该加强对现金的盘点力度，实现良好的企业内部会计控制，能够适当的采用突击盘点，来督促会计人员的工作责任心，将这件事情彻底落实，及时的发展现金收支中所潜在的问题。
四、结语
财务管理工作是企业管理的核心，而财务管理的核心是会计核算工作。企业要做好财会工作，首先需要提高对会计核算工作的重视和认识，从大处着眼，从工作根本起步，同时加强企业的会计核算工作和财务管理工作。
参考文献：
关键词：财务会计； 风险； 竞争力
1.企业财务会计存在的问题
1.1管理不严，重视程度不够
对于很多中小企业一般采用的是是家族经营管理，企业所有权与经营权一般掌握在家族成员或朋友的手中，而非雇佣专门的管理经纪人，在“财政大权”的归属上更是任人唯亲，财务会计就缺乏缺乏相应的专业管理和有效的监督制度，财务要职的人选往往靠家族或合伙人的威信来评选。人情关系很容易导致中小企业的财务管理上的混乱、报销审批制度的不严格，做假账、挪用资金的现象尤为突出。另一方面由于企业规模小、人员紧缺，业务频繁、财务人员常常身兼多职，许多会计不兼容的职位由一人承担。对财务会计的重视的不够，导致很多中小企业的财务问题具有突发性和毁灭性。
至于大公司乃至跨国公司，往往只注重高速的发展、规模的扩大、市场的扩展等方面，而企业的财务会计却常常跟不上扩建的步伐，导致内部的财务会计工作与企业的成长不协调。对财务会计工作的忽视导致在没有健全的内部控制制度，和没有完善的财务管理制度的前提下就匆匆开展业务的拓展，为以后财务会计问题的爆发埋下了定时炸弹。
1.2高级专业人才缺乏，财务人员素质低
截至2013年，中国注册会计师人数15.5万，其中执业注册会计师8.5万人，非执业会员7万多人，全行业从业人员近30万人。一半执业，一半非执业，是个很小的行业。在2013年度全国会计专业技术资格考试中，初级资格报名人数为134.5万人，中级资格报名人数67.5万人，高级资格报名人数4.3万人，虽然各个等级的报名人数都有较快的增长，但还是无法满足企业对高级专业财会人员的需求，对于庞大的企业群体，这只能算是杯水车薪。有些企业为了节约成本，常常会去招聘一些专业知识和技能不高的人员担任重任，又常常忽视对个人修养和职业道德方面的考查，在会计电算化上表现较为突出的是对财务软件的应用方法掌握的不够透彻和熟练，单位主管领导长期疏于对财务人员的后期执业培养和资格审查。未及时发现制止、甚至放任其犯错。财务人员的个人素质直接影响着财务会计工作的质量和效率，进而对企业管理者的决策造成影响。
1.3财务会计的信息化水平低
自从1998年以后，国家财政部出台多项政策法规，极大的促进了会计电算化的推广普及，企业也大部分实现了会计电算化。但是在现代网络技术条件下，企业的财务管理越来越朝着网络化、电子化方向发展，原来的电算化发展水平已经不能适应网络信息的需求和发展趋势。但现阶段我国对于对于网络环境下的会计工作法律制度保护还存在一定的法律制度不完善、，相关的法律制度与网络会计的发展存在滞后性等问题。人员配置上也缺乏能够进行于财务分析、决策和监督的“复合型”人才，直接影响了网络经济条件下财务会计的发展。除此之外，我国政府和企业对网络环境下的会计工作的保密性和安全性都缺乏相应的保障措施，黑客入侵企业财务信息系统，窃取公司机密信息也是最近两年增长较快的犯罪类型。
1.4企业财务会计报告失真
缺乏相应的政府监督、社会监督，和企业会计管理不严，财务会计人员专业素质不够高往往导致财务报告的失真，使财务报告在准确性、及时性和完整性等方面存在问题。在财政部每年的会计信息质量检查公告中，不难发现部分企业财务报告中存在未有效执行会计准则、财务管理不规范、违反国家财税政策、信息披露不充分以及违规使用募集资等问题。公司财务信息披露虚假通报折射出企业财务会计工作的的弊端重重，亟待提高。例如财政部通报2010年湖南天润化工存在会计凭证缺失、账实不符等问题，虚构销售收入8131万元，其下属企业将货款6439万元存入员工个人存折；贵州益佰制药无依据预提产品监测费8481万元，并从中违规列支市场费用等。
2.企业财务会计的改善措施
2.1加强对财务会计的重视
企业的管理层要充分认识财务会计管理在企业中所扮演的角色，完善相关方面监管制度，严肃财务人员的聘用、考核和内部监督工作。不论在中小企业还是大型企业都要建立基本会计规范。例如建立不相容职务岗位分离制度，建立授权审批制度，建立起票据与印章的管理制度等等。同时还要审视企业的财务会计管理中存在什么问题，发现问题后就必须立刻的进行改进。企业要自行设计适合于本单位使用的财务会计制度，科学合理地设置会计机构、配备会计人员，来保证财务会计工作的顺利进行。
3.引进高级专业人才，提高财务人员素质
企业可以通过该校园招聘等形式招聘有一定学历、资历的高层财务会计人员，从源头上保证会计人员素质的不断提高。同时还要做好对财务人员的后续教育工作，加强财会人员现代计算机的培训，提高会计电算化人员的素质，适当地引进高素质的复合型人才。定期对企业财务人员进行财务会计最新改革的培训，不断提高人才队伍建设， 通过提高企业员工的素质来提高企业的工作效率，推动企业的财务会计工作的质量。
4.推动企业财务的信息化建设
要建立和完善相关的法律法规，使网络经济条件下的财务会计工作更加高效、畅通。制定和完善网络会计信息管理、财务报告披露的法规，加大打击网络财务犯罪的行为。加强财务信息的安全性，提高网络环境的保密度。做好数据录入工作，及时排查并杜绝会计信息系统的安全。公司要建立全局的财务信息数据库，实现各个子公司、各个部门的联网运行，也要完善自身的监管，确保财务信息的正确保存、防止资料的外泄，保证系统输入数据前要经过严格检验，输入后的数据和代码等要对其合法性和真实性进行审核校验。避免会计信息的被盗，或者被恶意篡改。实施数据库的保护措施，谨防最后网络黑客通过网络病毒等网络技术对企业的会计信息网络进行攻击破坏，保障企业的信息系统正常运行，促使企业的账目透明化，完善对企业的财务的监督，保证企业财务信息的可靠性，提高企业的竞争力。
5.加强财报的监督，提高财报的质量
建立企业内部监督、社会监督和政府监督三位一体的会计监督体系。企业要充分做好财务报告的制定、与公告工作，确保数据信息的正确性和完整性，确保之前要经过严格的审批制度，充分发挥内部审计部门的职能，加强内部监督的力度。完善会计事务所的资格准入制度，确保会计事务所合法合规进行会计事务，真正发挥会计师事务所等社会中介机构的审计监督作用，防止会计事务所串通企业做出虚假报告。证监会等相关职能部门将查处的虚假财务报告的有关问题公布在网上，以最快的速度披露问题，高我国社会审计工作质量，重点规范和完善非上市企业财务会计报告，一旦发现企业编制、对外提供虚假的或者隐瞒重要事实的财务会计报告依法追究责任，严惩不贷，以儆效尤。维护《企业财务会计报告条例》的严肃性和权威性，维护社会主义市场经济秩序。
结语
企业的财务会计是一个企业资金进出的大门，企业要建立完善的财务会计管理制度，适应企业发展，同时要根据自身企业的情况，建立自己的财务会计管理，积极采用当代科技，防范化解财务风险，保证企业的资金安全。政府部门也要根据当前复杂的经济形式，加强监管，确保财务信息符合市场参与者的需要，增强国内外市场的竞争力。（作者单位：丹东银行）
参考文献：
关键词：财务 会计 问题 发展趋势
随着我国经济的发展，财务会计的质量已经成为了企业竞争非常重要的一个方面，但是在财务会计质量发展的过程中依然存在较大的问题，本文首先分析了目前一部分企业主要面临的财务会计问题，随后给出了相应的解决方案，目的是提高企业财务会计的质量，从而保证企业的竞争力。
一、企业财务会计亟待解决的问题
（一）提高会计信息质量
会计信息的准确和质量是企业现代化管理的基础，由于型企业在会计目标以及管理人员和会计配置，水平山有非常大的差异，因此从目前的会计确认和剂量的水平上，无疑和大型企业有相当大的差距。因此型企业必须保持自身的独特原则，从而有效的提高会计的信息质量，管理者需要依据准确的会计信息，这样能够及时的宝物企业目前的经营情况，从而能够确定型企业的发展防线，充分的起到了企业会计部门对于企业的决策作用，同时有利于税务部门进行征税，提高了整个过程的工作效率。
（二）促进企业税负公平
查账征收和核定征收是针对我国企业所得税进行征收的两种方式，同时规定只有查账进行征税的企业，才能够满足我国对于型企业的扶持的优惠政策，针对目前我国的很多的型企业都是采用的核定征税，因此很多型企业都没有得到国家的相应优惠。目前国家制定的《企业会计准则》无疑在一定程度上为型企业的优惠提供了一定的法律依据，因此型企业需要查清自身的账目，提高信息统计的质量以后，从核定征收转为查账征收，从而能够享受国家的相关优惠，同时还能够减轻税务支出，这样有利于全面的征收的效率，促进企业的全面发展。
（三）企业在会计财务管理上更趋向于透明化与科学化
目前型企业在竞争日益激烈的市场上，无疑也面临着较大的压力，不少企业目前面临着比较大的经济压力，很多企业都面临着破产和被淘汰的危机。当然这些和企业在日常经营过程中的管理息息相关，其中财务管理是非常重要的部分，很多企业没有重视日常中的财务管理，使得企业在日常经营的过程中，企业的财务管理的作用没有有效的发挥出来。通过制定《企业会计制度》能够增强企业内部的管理能力，降低了由于管理原因造成的企业的影响，从而在一定程度上提高了企业的长远发展。《企业会计制度》能够提高企业财务会计的执行能力，提升企业会计的信息量，从而提高了企业的市场竞争力。
二、提高企业会计信息质量的途径
为了保证企业的会计核算的顺利展开，首先需要加强企业的内部管理，这样能够实现企业的可持续的发展，建立完善和全新的适应企业的会计准则，企业的会计准则的制定是否科学，需要根据是否符合市场的发展需求进行判断，完善企业的会计准则对于发展企业的会计行为具有非常重要的作用。
（一）建立良好的内部环境
内部环境和企业的发展是息息相关的，企业内部的环境主要指的是企业内部中的各项经营管理制度，企业内部的营销制度，采购制度和生产制度等等，目前由于企业的各项部门还不够完善，因此内部制度依然存在较多的缺陷，这样严重的影响到我国企业的进一步的发展，因此企业需要建立好良好的内部环境，顺利实施会计的标准准则。
（二）提高财务人员的业务素质
企业在财务管理的过程中可以通过以下几个方面对财务人员的素质进行提高：首先对于企业的会计人员而言，需要加强新时期会计的理解，通过一些专门的培训，对企业的会计管理和大企业进行区分，其次，财务人员需要跟随时代进行相应的更新，这样能够加强企业在市场上的竞争能力，最后企业的人才培养机制需要得到一定的重视。对于一些有经济条件的企业而言，发展一批优秀的财务人员是企业的宝贵的财务，对于财务人品的聘用需要慎重，同时对于财务人员的素质和管理水平需要不断的进行加强，这样不仅能够节约成本，同时还能够提高企业的财务管理水平。
（三）加强企业会计基础性工作
完善会计的基础工作是会计准则中基础部分，因此对于企业而言，对于日常的基础会计行为应该进行规范，准则的完善是会计实施好坏的重要部分。同时也是确保企业财务真实性和可靠性的基础，对于中企业而言，对于原始的凭证的审核需要引起足够的重视，对原始凭证进行审核和保管，对原始凭证的取得和核实的程序需要尽量的满足，对于各项资产的计量，采用科学和合理的计量方法，如果采用公允的计量模式，那么企业必须客观的公正的估算资产的公允价值，只有对基础会计工作进行严格的要求，才能够保证源头上得到控制。
（四）建立和完善财务管理制度
企业本身存在自身的缺点，例如在财务制度的制定和实施方面依然存在较大的问题，但是另外一方面，企业的会计准则又需要加强自身的制度建设，完善企业的财务管理。基于如此，笔者认为，企业需要明确自身的财务关系，做到建立适合本企业的相关制度，同时企业还需要加强自身的信息化的建设，实现有效的企业内部控制，做到预算系统和监督系统相结合的方法，使得企业在财务管理的过程中更加的标准化。
三、结束语
综上所述，本文针对目前企业在财务会计上存在的问题进行了针对性的分析，随后提出了相应的解决措施，目的是提高企业财务会计管理质量，从而保证企业的核心竞争力。
参考文献：
[1]左忠明.企业财务会计问题及改革策略探析[J].科技创新与应用，2015，第19期：272-272.
【关键词】 财务和会计;十个层次;问题
财务和会计工作依照管理的难度和跨度可以分为十个层次,这十个层次与不同层次的财务和会计工作岗位相联系。就目前的财务和会计实践看,这十个层次的每个层次都存在一定的问题,正是这些问题制约着财务和会计作用的发挥。
会计的最基础层次是会计确认与计量,它是会计与财务工作中的最低层次,即便如此也仍然存在问题:一是以历史成本价作为计价基础,在价格变化的条件下,现实的对外报告就难以真实;而以公允市价作为计价基础,当报表使用人要面向未来进行决策时,在价格变化的条件下,现实的对外报表也难以指明未来的真实状态。正是这种两难困境使得会计和审计都必须进行必要的职业判断,而如何进行职业判断并没有形成切实可行的原则和方法。
第二个层次是对外报告,不仅包括披露什么、何时披露、怎么披露、披露的后果预期,以及不利后果的防范等。仅仅就披露什么而言,现在对外披露的主要报表仍然存在重大的缺陷: 只披露过去不披露未来;只披露结果不披露原因;只披露数量不披露质量;只披露整体不披露细节,正是这种缺陷使得报表的有用性大打折扣。
第三个层次是对内报告,对内报告的基本作用是用于决策,在管理会计中提出了一些决策的模型和需要提供的内部报告,但决策的模型并不重要,重要的是这些决策赖以存在的数据基础,就是数据从何取得,怎样取得数据才能保证真实性。现在的对内报告是无法保证真实充分地取得决策所需要的数据。更进一步说,决策所要取得的数据都应该是原因数据,只有通过原因的分析和判断才能做出有效地决策,但现在的对内报告主要披露结果,而没有延伸至最终原因,难以对决策产生直接的作用。
第四个层次是内部控制制度的建立。内部控制制度的建立是财务和会计工作的重要一环,但至今对内部控制的本质的认识仍然停留在以监督为主的状态上。事实上,内部控制至形成之日起就以内部牵制作为其核心,牵制的本意就是制衡,也就是说内部控制的本质表现为制衡,所以制衡的特征是什么,怎样以制衡来形成内部控制的结构仍然是所要解决的现实问题。
第五个层次是构建基于机制的核算体系。企业制度经历了自然人企业和公司制企业,自然人企业最大的优点是激励和约束效应最大,但无法取得规模效应,公司制企业能够取得规模效应,但相应的激励和约束效应下降。为了解决这一问题,就必须在大规模群体劳动的条件下,仍然能够使每个员工感觉到自身利益的存在性,以及利益边界的明确性,为此必须进行岗位预算、岗位核算、岗位考核,但现在的会计主要停留在以企业为主体的核算上。
第六个层次是基于商品运动的财务行为。企业的经营活动分成经营和财务两类,相应形成了商品运动和资金运动。资金运动服务于商品运动,财务活动为经营活动提供保证和支持。传统上企业把这种服务于商品运动的财务行为定格为企业财务部门的财务管理行为,事实上财务管理涉及到筹资、投资和日常现金流入、流出的安排,以及收入分配,与这些财务行为相关的重大决策并非都是由企业财务部门进行。它涉及股东大会、董事会和总经理班子,与此相应,财务就形成了出资者财务、经营者财务和财务部门的财务,所以财务管理涉及企业不同层次的主体,这样一个系统的财务管理架构至今尚未形成。
第七个层次是基于货币商品经营的经营行为。伴随着金融市场和金融商品(也叫货币商品——当货币及其衍生物被作为买卖的对象时,货币就成为了商品)的出现,市场中产生了专门从事货币商品交易的经营主体,而从事实物商品经营的企业也开始独立的进行货币商品交易,它的出现使得财务活动不再只是为企业实物商品经营活动服务,而是成为一种独立的经营活动。目前,我国企业的货币商品经营仍然处于起步阶段,在经营的目标、经营的对象、经营的方式等诸多方面还有许多问题需要完善和解决。
第八个层次是基于重组的资本经营活动。企业规模的扩大和经营范围的调整可以通过外部收购兼并,也就是外部资源的重新配置重新实现,通常将这个称之为资本经营。资本经营之所以产生效应是以市场资源存在重组效应为基础的。重组包括资本重组、债务重组、资产重组、经营重组、市场重组和管理重组等,在重组过程中,企业必须进行重组价值或价值链分析。但目前在财务和会计工作中,并没有有效地建立重组价值和价值链分析的框架。
第九个层次是企业内部管理整合。企业管理经历了混沌管理、职能管理(分工管理)到整合管理的历史演变。21世纪是整合管理的世纪,世纪之初这种整合已表现在供应链管理、erp以及电子商务系统等形式中。尽管如此,整合的程度仍然不高,特别是没有以价值为轴心进行整合,使得企业的目标与被整合的各个要素之间无法达成有机的联系。事实上,欧美国家通过预算整合企业的各个方面、各个要素、各个环节,既实现了以价值为轴心的整合,也实现了以目标价值为轴心的整合,且整合的手段更具可操作性。但是我国的预算管理还只是由财务预算向全面预算发展,离整合预算还有很大的差距。
第十个层次是基于价值链的战略制定。传统管理对企业竞争优势和分析着眼于行业、产品或功能层面,但企业战略的制定仅仅着眼于此是不够的,还必须将这一层面扩展至价值分析,这样才能实现功能与价值的结合,称之为功能价值分析。一个好的战略必须形成战略价值链,也就是长期的持续的现金净流入;一个好的战略也必须要有相匹配的资本预算,从而保证战略的实施,两者的结合就是战略预算。所以在企业战略的制定中会形成功能链和价值链两条路径,而其两者必须匹配。但是在实际的财务和会计工作中,战略制定往往是局外之事,而不是财务和会计的本职工作。
综上所述,上述十个层次的每个层次都与企业经营管理密切相关,但由于存在这些缺陷,对企业的经营管理、投资者的决策以及其他利益相关者的行为都产生了一定掣肘作用,因此这些问题必须进一步解决。
【参考文献】
[1] 谢志华.会计和财务工作的十个层次[j].北京工商大学学报(社会科学版),2004(04).
【关键词】 财务和会计;十个层次;问题
财务和会计工作依照管理的难度和跨度可以分为十个层次,这十个层次与不同层次的财务和会计工作岗位相联系。就目前的财务和会计实践看,这十个层次的每个层次都存在一定的问题,正是这些问题制约着财务和会计作用的发挥。
会计的最基础层次是会计确认与计量,它是会计与财务工作中的最低层次,即便如此也仍然存在问题:一是以历史成本价作为计价基础,在价格变化的条件下,现实的对外报告就难以真实;而以公允市价作为计价基础,当报表使用人要面向未来进行决策时,在价格变化的条件下,现实的对外报表也难以指明未来的真实状态。正是这种两难困境使得会计和审计都必须进行必要的职业判断,而如何进行职业判断并没有形成切实可行的原则和方法。
第二个层次是对外报告,不仅包括披露什么、何时披露、怎么披露、披露的后果预期,以及不利后果的防范等。仅仅就披露什么而言,现在对外披露的主要报表仍然存在重大的缺陷: 只披露过去不披露未来;只披露结果不披露原因;只披露数量不披露质量;只披露整体不披露细节,正是这种缺陷使得报表的有用性大打折扣。
第三个层次是对内报告,对内报告的基本作用是用于决策,在管理会计中提出了一些决策的模型和需要提供的内部报告,但决策的模型并不重要,重要的是这些决策赖以存在的数据基础,就是数据从何取得,怎样取得数据才能保证真实性。现在的对内报告是无法保证真实充分地取得决策所需要的数据。更进一步说,决策所要取得的数据都应该是原因数据,只有通过原因的分析和判断才能做出有效地决策,但现在的对内报告主要披露结果,而没有延伸至最终原因,难以对决策产生直接的作用。
第四个层次是内部控制制度的建立。内部控制制度的建立是财务和会计工作的重要一环,但至今对内部控制的本质的认识仍然停留在以监督为主的状态上。事实上,内部控制至形成之日起就以内部牵制作为其核心,牵制的本意就是制衡,也就是说内部控制的本质表现为制衡,所以制衡的特征是什么,怎样以制衡来形成内部控制的结构仍然是所要解决的现实问题。
第五个层次是构建基于机制的核算体系。企业制度经历了自然人企业和公司制企业,自然人企业最大的优点是激励和约束效应最大,但无法取得规模效应,公司制企业能够取得规模效应,但相应的激励和约束效应下降。为了解决这一问题,就必须在大规模群体劳动的条件下,仍然能够使每个员工感觉到自身利益的存在性,以及利益边界的明确性,为此必须进行岗位预算、岗位核算、岗位考核,但现在的会计主要停留在以企业为主体的核算上。
第六个层次是基于商品运动的财务行为。企业的经营活动分成经营和财务两类,相应形成了商品运动和资金运动。资金运动服务于商品运动,财务活动为经营活动提供保证和支持。传统上企业把这种服务于商品运动的财务行为定格为企业财务部门的财务管理行为,事实上财务管理涉及到筹资、投资和日常现金流入、流出的安排,以及收入分配,与这些财务行为相关的重大决策并非都是由企业财务部门进行。它涉及股东大会、董事会和总经理班子,与此相应,财务就形成了出资者财务、经营者财务和财务部门的财务,所以财务管理涉及企业不同层次的主体,这样一个系统的财务管理架构至今尚未形成。
第七个层次是基于货币商品经营的经营行为。伴随着金融市场和金融商品(也叫货币商品――当货币及其衍生物被作为买卖的对象时,货币就成为了商品)的出现,市场中产生了专门从事货币商品交易的经营主体,而从事实物商品经营的企业也开始独立的进行货币商品交易,它的出现使得财务活动不再只是为企业实物商品经营活动服务,而是成为一种独立的经营活动。目前,我国企业的货币商品经营仍然处于起步阶段,在经营的目标、经营的对象、经营的方式等诸多方面还有许多问题需要完善和解决。
第八个层次是基于重组的资本经营活动。企业规模的扩大和经营范围的调整可以通过外部收购兼并,也就是外部资源的重新配置重新实现,通常将这个称之为资本经营。资本经营之所以产生效应是以市场资源存在重组效应为基础的。重组包括资本重组、债务重组、资产重组、经营重组、市场重组和管理重组等,在重组过程中,企业必须进行重组价值或价值链分析。但目前在财务和会计工作中,并没有有效地建立重组价值和价值链分析的框架。
第九个层次是企业内部管理整合。企业管理经历了混沌管理、职能管理(分工管理)到整合管理的历史演变。21世纪是整合管理的世纪,世纪之初这种整合已表现在供应链管理、ERP以及电子商务系统等形式中。尽管如此,整合的程度仍然不高,特别是没有以价值为轴心进行整合,使得企业的目标与被整合的各个要素之间无法达成有机的联系。事实上,欧美国家通过预算整合企业的各个方面、各个要素、各个环节,既实现了以价值为轴心的整合,也实现了以目标价值为轴心的整合,且整合的手段更具可操作性。但是我国的预算管理还只是由财务预算向全面预算发展,离整合预算还有很大的差距。
第十个层次是基于价值链的战略制定。传统管理对企业竞争优势和分析着眼于行业、产品或功能层面,但企业战略的制定仅仅着眼于此是不够的,还必须将这一层面扩展至价值分析,这样才能实现功能与价值的结合,称之为功能价值分析。一个好的战略必须形成战略价值链,也就是长期的持续的现金净流入;一个好的战略也必须要有相匹配的资本预算,从而保证战略的实施,两者的结合就是战略预算。所以在企业战略的制定中会形成功能链和价值链两条路径,而其两者必须匹配。但是在实际的财务和会计工作中,战略制定往往是局外之事,而不是财务和会计的本职工作。
综上所述,上述十个层次的每个层次都与企业经营管理密切相关,但由于存在这些缺陷,对企业的经营管理、投资者的决策以及其他利益相关者的行为都产生了一定掣肘作用,因此这些问题必须进一步解决。
【参考文献】
