2015年根据市委组织部选派，对照我市“四帮四扶“工作要求，我院成立了”武陟县圪垱店乡白庙村驻村工作队”，三年来，在市委组织部、武陟县党委政府的正确领导下，在白庙村两委的支持帮助下，在原单位重视和关心下，我们驻村工作队坚持贯彻落实十八大、会议精神，解放思想，开拓创新，围绕帮扶工作职责，当“村官”、谋“村政”、助发展、办实事，加强农村基层组织建设，促进了农村的和谐发展，赢得了基层干部群众的普遍欢迎和广泛好评。
一、精心组织，群策群力，驻村工作顺利推进
（一）成立小组，加强领导。
一是成立驻村工作组，加强协调指导。我院成立了由单位“一把手”作队长，副院长作第一书记，专人担任队员的驻村工作组。二是强化责任落实，提供领导保障。在驻村工作上，我们以队长负总责、做后盾，第一书记抓具体、抓深入为切入点，形成了“第一书记驻点抓、单位作后盾、领导负总责”的工作格局，为驻村工作的顺利开展提供了强有力的领导保障。
（二）深入调研，找准思路。
三年来，我们第一书记不辞劳苦、克服了工作和生活中的种种困难，常年扎根在白庙村，以饱满的工作热情积极投入工作。队长更是按时定期到白庙村开展工作，确保每月不少于2次实地走访，每月组织召开1次工作队会议，了解第一书记工作情况，帮助解决存在的困难问题。同时，在村“两委”的大力支持密切配合下，认真细致地开展调查研究，截至目前，我们驻村工作队深入白庙170余次，召开村两委干部座谈会32次，平日里深入乡村角落、田间地头，走村串户倾心交谈，走访所在村老干部、老党员、经济能人、教师、困难户，熟悉掌握白庙村的自然资源、社会资源、人力资源、教育资源，对群众的疾苦，老百姓的要求一一记在心头，也从中了解分析农村致贫、致困、制约经济发展的原因，做到边调查研究，边宣传党的支农惠农政策，边思考探索帮扶方案和措施。在充分调研的基础上，我们认真撰写调研报告和帮扶工作计划，研究制定出一系列切实可行的帮扶方案，使驻村工作思路明确，干有方向。
二、紧扣主题，狠抓落实，驻村工作成效显著
（一）通过“抓班子，强队伍”，加强白庙组织建设
一是抓班子。白庙村原有的班子不健全，书记还是由乡干部兼任，为了使三年驻村后，白庙村能形成一支带不走的精干队伍，在驻村工作中，我们给自身的工作定位是：出思路，出点子，对党务村务决不大包大揽；抓协调，抓沟通，对热点难点问题不回避拖延。一是，村里涉及村民切身利益的重大事项，都采取“一事一议”制度进行集体讨论研究，达成共识。加强班子内部团结，交心通气、搭成共识，稳定民心。无论是支部会或村两委会议上均强调机遇意识，团结意识，一定要抓住驻村帮扶这一难得的机遇，转变思想观念，努力工作。其次，实行党务、政务公开，接受党员、村民监督。完善两委协商制度，村民代表会议制度，党员大会通报制度。重大项目须经两委会讨论确定，党员大会通报后，提请村民代表会议讨论表决通过，村委会组织实施，并指定责任人负责。设立村务公开栏、把村里大小事情一律张榜公布。将村干部置于群众的监督之中，打消群众的疑虑，增强工作的透明度。三是，切实开展农村基层治理，规范议事会运行程序，认真组织实施“四议两公开”，将维护农民基本权益、集体资产管理、发展集体经济等村级重大事项，以及与多数村民利益密切相关的重要问题，在村党组织的领导下，按照“四议两公开”的程序组织实施。四是到有关部门争取项目、向有关领导汇报工作，尽可能多地带村主任、村两委成员一起走动，以培养村两委主人翁意识和工作能力。三年来，在工作队的帮扶下，现有班子强化团结意识，保持了廉洁公正，积极负责的工作态度，现在白庙村级工作明显规范、村两委整体素质明显提高，为民办实事水平明显提升，班子成员的工作积极性和主动性明显提高，切实增强了村班子的凝聚力、战斗力和创造力，提高了白庙村基层党组织的执政能力，夯实了党在白庙村的执政基础。
二是强队伍。一方面，坚持党员学习制度。一是坚持“三会一课”和学习制度，完善学习议事、决策活动等制度。我村将党员教育培训工作作为我村党建的一项基础性工作来抓，结合发展形势和工作实际，村党支部依据乡党委的指示，扎实推进党员教育培训工作，定期组织召开党员大会、组织生活会，组织带领村党员学习党章，领会党的十八大、及十八届历次全会精神，掌握省、市、县、乡的有关政策文件，鼓励带动党员积极建言献策，找寻好的发展思路。二是积极开展党员“两学一做”活动，增强支部凝聚力和战斗力，将“两学一做”活动与全村各项工作实际紧密结合，深刻领会总书记提出的新任务、新目标、新使命，用全新的理论武装全体党员的头脑，不断提高党员的理论水平和自身素质的提升。通过学习，广大党员政治思想觉悟普遍提高，工作积极性充分调动，坚持积极参加组织活动和各类学习活动，能积极拥护本村党政各项工作，在经济建设和社会活动中发挥了共产党员先锋模范作用，在群众中树立了党组织威望。三是大力开展远程教育，提高党员干部思想、科技、文化素质。新的党群活动中心建好后，我村将远程教育搬至会议室，针对党员群众参与意识难提高、应用技术难普及、管理服务难到位、综合作用难发挥等问题，我村远教工作及时收集群众对近期远教播放内容的需求意见，确保远教信息播放有的放矢，实现“人人学远教、人人用远教”的局面。
另一方面，坚持党建与民主建设相结合。一是认真开展增强农村基层党员的宗旨观念、政策观念、法制观念和发展观念，增强责任意识，使他们带头执行上级各项方针政策，带头遵纪守法，带领群众加快发展，维护农村社会稳定，树立求真务实、开拓进取、艰苦奋斗、干净干事的良好形象，全面提高农村党员队伍素质，保持共产党员的先进性。二是改善白庙村党员队伍老化、能力弱化状况。加大发展优秀农村青年入党的工作力度，切实改变白庙村十几年没有发展优秀青年入党的被动局面，认真落实“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的党员发展机制，吸收了杨绿生和杨小挪2位同志加入党组织，使党的组织更具战斗力。三是建立工作责任考核制度，充分调动责任人的积极性，以确保干部能立足本职，注重树立集体威信，讲究团队协作精神，坚持原则，敬业自律；能自觉遵守民主集中制下分工原则，能围绕上级党委积极开展工作；能认真分析和研究问题，积极寻找解决问题的方法，服从领导指挥，保持政令畅通。
（二）通过“筹资金，上项目”，解决白庙热点难点
1、多方筹资，解决“办公难”。白庙村原有村办公场所建于上世纪70年代，房屋老旧不堪，远远不能满足村两委正常的日常办公。为了改善这一局面，帮扶工作队先后筹集资金6万元，为白庙村建设了新的党员群众活动中心，配套建设了文化广场、舞台、篮球场、健身器材和乒乓球室等，在完善了白庙村两委阵地的建设的同时，改变了村里缺乏文化娱乐场所的现状，为丰富村民的文化生活提供了便利。有了活动场地，村民也踊跃参与到集体活动中，尤其是白庙村的广场舞活动还代表白庙参加了乡里、县里的比赛，为此武陟电视台进行了为期一周的跟踪报道。
2、多点化缘，解决“行路难”。白庙村到目前为止还没有一条属于自己的出村路，村民出行都要借道邻村道路，尤其是跑运输的大车，别的村都不愿意让车通过，没有一条像样的路，村民受气不说还严重影响了村里的发展，为了解决这一问题，帮扶工作队带领村两委成员，多次到相关部门争取支持。在项目落地后，面对村财务困难的情况，我们和村两委成员多次开会决定召开“白庙村在外人员返乡座谈会”，向他们介绍白庙村三年来的新变化，争取他们的支持，经过我们的努力，这些同胞看到了我们的付出和改变，纷纷慷慨解囊，为村里修路筹集了7万余元的资金，为确保新年前把路修通奠定了坚实的物质基础。现在新的出村路已经修通，村民出行也更加方便，大家殷切的盼望这条大家的“致富路”早日为大家的生活带来更多改变。
3、多管齐下，解决“读书难”。这些年白庙村小学一直没有进行过大范围整修，校舍破旧，生源流失情况愈发凸显，得知这一情况后，第一书记通过各种途径，联系多个部门，申请项目资金上百万，为白庙小学申建了一座全新的教学楼，目前教学楼整体工程已经完工，新学期开学后，所有学生搬进宽敞明亮的教室，新的教学配套也在逐步完善。硬件完善了，面对学生流失的情况，我们向县教委提出了加强白庙村小学师资力量的申请，县教委也同意向学校选派优秀教师，提高学校的教学水平，改变白庙教育薄弱的困境。“十年育树、百年育人”，孩子的教育问题解决了，村民解除了后顾之忧，对我们的帮扶工作更加配合，对白庙的班子也更加认可。
4、千方百计，解决“用水难”。白庙村的水污染问题严重，水网改造还在等待审批，为此，我们筹集资金，现在村里打了一口深水井，缓解村民的生活用水问题。在田间，我们又新打了几口机井，对水利设施进行维修，改善了生产条件，有效解决农忙时村民浇地难的情况，保证了群众的正常生产。
5、送医送药，解决“看病难”。 在走访过程中，了解到村民就医需求时，想办法、找对策，主动联系单位支持，组成医疗专家义诊服务队，先后多次到白庙村开展走基层送健康义诊服务，共为150余名村民进行了眼、耳鼻喉、口腔疾病诊断。如发现村民白内障需要手术，还主动为白庙村村民申请白内障手术费用补助指标，截止目前已经有2位村民享受到这一惠民政策，减免金额6000多元。针对家庭条件困难的群众，根据实际情况减免手术治疗费用，缓解困难家庭就医的经济压力。截止目前已经有2位村民享受到这一惠民政策，预免金额8000元。今后，我们还会继续开展义诊活动，村民也可以继续享受我院的惠民政策。
6、深入治理，解决“整洁难”。原来的白庙垃圾随意堆放，村内卫生无人清理，路灯常年不亮，整体环境脏乱差。了解到这一情况后，在帮扶单位的支持下，为村民争取了2辆垃圾清运车和垃圾存放箱，方便解决村内垃圾清理问题，一定程度上改善村民的卫生环境。村内路灯也整修一新，每天夜晚都会准时亮起，如今，村民出行不仅方便了，而且安全性大大提高。现在所有来到白庙的人，都会感叹白庙底子里的改变。
（三）通过“纾民情，解民纷”，维护白庙和谐稳定
随着经济社会的快速发展，白庙村因宅基地、村民低保、土地承包、计划生育、邻里关系等引发的矛盾纠纷不断，上访情况严重，影响了村内的团结稳定。为此，我们专门邀请焦作市苍穹律师事务所专业律师，为村民开展法律援助工作，逐步提高村民的法律意识，改变村民信“访”不信“法”的思维误区。用法律知识全面化解村内各类矛盾纠纷，有效制止了多起非正常上访事件的发生，做到“小事不出村，大事不出乡，保持零信访”，确保了白庙村内的和谐稳定。为维护一方稳定、保障群众权益做出了自己的贡献。
三、学政策，勤走访，深入开展精准扶贫
精准扶贫是帮扶工作的重中之重，为了摸清村里贫困户的基本情况，第一书记连续几个月放弃节假日、双休日全天候进村，通过召开座谈会、走访群众等形式，对村里空巢老人、疾病致贫、资金短缺、技术培训、低保等一系列问题多次进行排查、摸底，了解家庭情况和个人需求，严格经过“四议两公开”程序选出本村贫困户名单。
为了将精准扶贫工作做在实处，帮扶队成员认真学习帮扶政策，根据扶贫工作建档立卡工作实施方案，将详细情况登记在册，认真按照贫困农户建档立卡的工作方法和步骤，做好贫困农户的建档工作。
在精准扶贫工作中，帮扶工作队始终坚持把工作的重点放在帮扶贫户上，询问他们在生产、生活方面的实际困难，理清帮扶思路，努力提升贫困户生活质量。带队领导更是每周到村现场办公，深入进行走访调研，在深入调研、统筹协调的基础上，制定了帮扶方案，解决实际问题。
在调研过程中，带队领导带领医院工作人员到贫困户家走访慰问，为贫困户带去生活必需品，及时帮助解决他们当前家庭生活上面临的暂时困难，并根据国家精准扶贫六不六有新要求，对照方案措施，逐条解决，帮助他们重树致富的信心，让他们真切感受到党的关怀和温暖。通过开展帮扶活动，进一步密切了党群、干群关系，确保了精准扶贫工作有序推进，加强了结对帮扶活动的有效落实。
逢年过节，驻村工作队都会筹集资金，开展形式多样的慰问活动，为白庙村的老党员、困难户、“五保户”送去了油、米等慰问品，每到一户都关切询问他们的近期生活遇到的具体困难，在得知村里有两户苦难户，因为身体不便，出行困难，专门为他们送去了轮椅，解决了他们的出行问题，同时告诉他们，有什么困难就找帮扶队、找村委，我们会尽力帮他们解决。
驻村第一书记
（2020年12月9日）
2018年1月，经**选派赴县驻村（期间2019年1月-2020年12月，担任**村党支部第一书记、驻村工作队副队长）。三年时间以来，在局班子的关心和支持下，在镇党委、政府的坚强领导下，按照“立村情、解民忧、凝民心、促发展”的工作思路，积极转变角色，积极作为，以强烈的责任感和使命感，克服村路途遥远、交通状况恶劣、驻村条件艰苦等诸多困难，扎实推进驻村各项工作深入开展，取得初步成效，现总结如下。
（一）深入调研，制定发展规划。
初来乍到，人地生疏，面对陌生工作环境，我认为一切得从头开始，从村情实际出发，从群众所需、所盼、所想出发。坚持做到深入田间地头、深入农户、深入群众展开调研，针对村工作实际，进行认真的梳理、归纳和总结，形成有针对性的调研报告。结合村实际，围绕驻村工作“七项重点任务”，积极与镇党委、政府、村“两委”成员一起，制定了村三年发展规划，提出了三年内“修通一条路、扮靓一片庄、发展一个产业、建设一个坚强阵地”的“四个一”目标。按照目标规划，大力开展党员群众学习教育，不断发展壮大村集体经济，全力巩固脱贫攻坚成果，坚决开展环境卫生整治，确保全村党员党性意识进一步增强、村集体收入日趋稳定、环境卫生有效改善、村民幸福感显著提高。三年内，先后制定《驻村工作队2020年驻村工作方案》《驻村工作队关于驻村“七项重点任务”的实施方案》《中共村党支部2020年党建工作方案》等各类方案计划36个，着力将村建设成为市美丽乡村市级示范村，为村勾勒出了一副打基础、兴产业、促发展的美好蓝图。
二、深入创建，谋求发展合力
“蓝图绘就，重在添彩”。发展规划制定后，为确保规划如期实现，作为第一书记，我从抓班子、带队伍、强堡垒入手，通过借助党建活动载体，来凝聚发展合力。创先争优树标杆。我坚持以身作则，率先垂范，带头兑现承诺，引导村“两委”干部在开展工作中，坚持高标杆定位，高标准落实。完善和健全管理制度,规范开好“三会一课”,制定村级班子议事规则、决策程序,建立健全村务公开,确立民主决策,加强班子团结,增强组织的战斗力。3年来，组织党员群众专题学习《谈治国理政》等评论文章，教育引导村民要紧密团结在以同志为核心的党中央周围，坚决同分裂祖国的行为作斗争。深入学习增素质。借助当前开展建设学习型党组织活动，我坚持与村党员干部一道学习政策法规，探讨农村科技，谋划发展出路。还专门组织村干部和驻村工作队队员先后到镇其他村等先进村参观学习，不断灵活学习方式，增强村干部学习兴趣，开阔村“两委”班子视野。党建工作聚民智。开展第一书记讲党课活动，每年上党课次数不少于24次，累计达51次。3年内，培养和发展9名预备党员，壮大基层党组织。全村“民兵+双联户”、新时代文明实践志愿服务队、社会治安等各项工作都顺利开展，件件都走在了全镇前列，让群众对村“两委”班子有了理解、信认和支持上的转变，村班子新形象日渐形成，整体战斗力明显增强。
三、调整结构、培育支柱产业
“农牧区要发展，产业支撑是关键”。如何培育出支柱产业来，一直是我思考的问题。首先是围绕土地种植资源调整产业结构。镇面积大，种植南瓜群众多，但绝大部分是南瓜品种不好，产量不高，目前品种老化、管理粗放、经济效益差。为此，我积极与市、县相关部门联系汇报，争取生产项目，在县委组织部支持下，将深加工作为拓宽集体经济收入的重要渠道，帮助村“两委”注册成立农业发展有限责任公司，先后完成商标注册、包装、LOGO设计、机器采购等相关筹备工作，现公司已正常运行，预计产量能达到5吨，群众人均增收800元。今年，又争取县农业农村局出资5万元用于加工厂包装袋和包装盒购买。下一步将继续村里品种进行改良，引进西葫芦品种，提高南瓜籽产量，进而调整产业结构。后续还将大力推广茶叶种植、蔬菜等经济作物。
四、内引外联、寻求项目支撑
__市文化广电新闻出版局
为贯彻落实广东省委、__市委关于组织“十百千万”干部下基层驻农村指示精神，按照市委统一部署，从20__年开始，我局每年选派两名年富力强、德才兼备的干部，参与全市“十百千万”干部下基层驻农村工作。一位同志驻我局的驻点村即x镇松朗村村委会，一位同志驻市委宣传部的驻点村即x镇高岭村村委会。三年来，各位驻村同志充分发挥自己才干，遵守驻村工作纪律，团结村民，协助驻村村委会领导，积极认真开展工作，取得了明显成绩。现就我局三年来“十百千万”干部下基层驻农村工作作情况总结：
一、领导班子重视，加强驻地联系。
“十百千万”干部下基层驻农村工作，是市委贯彻“三个代表”重要思想、落实科学发展观以及广东省委、x市委指示精神的一项重大工程，是构建和谐社会、建设社会主义新农村的一项重要举措。我局充分认识到此项工作的重要性，领导班子每年都是专门召开党组会议讨论驻村人选，党组书记、局长__x主动找驻村干部谈心，做好动员、鼓劲，做驻村工作的好后盾。
下基层驻农村工作不是选派好干部就算完成。我局本着对驻点村负责、对驻点干部负责的精神，把驻点村作为我局的基层联系点、挂靠点，大力加强对驻点村的日常联系、对口帮扶工作。三年来，我局领导班子到驻点村、挂钩镇共34次，参加驻点村党支部组织生活5次，列席镇委研讨会议10次，为驻点村党员上党课3次。我局一把手、党组书记、局长__x亲自带队或单独到挂钩镇四九镇，与镇党委研究工作13次，到驻点村慰问、调研12次。
二、开展先进性教育，加强基层党建。
1、抓好先进性教育活动。在基层第三批保持共产党员先进性教育活动中，我局驻村干部自始至终参与了全过程。自开展第三批先进性教育活动以来，通过动员、分析评议、整改提高等阶段的活动，所驻村的党员在各个方面都有了明显的提高。另外，驻村干部根据市委的部署，还开展了“学习贯彻六中全会、市第十一次党代会精神”宣讲活动。
2、加强基层党建工作。%26#129;驻村领导班子建设方面。积极协助村委会开展好“三级联创”活动，村党组织建设达到“五好”目标。协助村委会抓好村级组织领导班子建设，抓好后备干部的选拔和培养。认真贯彻落实村务管理办法，协调好村“两委”关系。%26#8218;党员队伍建设方面。协助村党组织抓好对基层干部和党员的教育培训工作，组织党员和基层干部学习党的路线方针政策和国家法律法规。驻村期间，我局驻村干部均为基层党员干部上了有关教育辅导课。协助制定年度培养发展党员计划，并认真组织实施，加大发展优秀农村青年入党的工作力度。三年来，两个驻点村共发展了九位同志加入中国共产党，为基层党组织增加了新鲜血液。%26#402;制度建设方面。帮助驻点村党组织健全了党内各项规章制度，落实党员联系村务工作和联系群众责任制，村委“”制度健全，党组织活动正常，党员的先锋模范作用突出。帮助健全了村民自治制度和村民自治机制。帮助完善了村务、政务公开制度，支部议事规则、村民议事制度和民主管理制度。确保了驻点村各项工作管理的制度、办事有章法、行为有准则。
三、发展集体经济，加强对口帮扶。
我局领导班子对驻点村集体经济建设非常重视，大力加强对口帮扶工作。驻村干部发挥专长，尽已所能，引导和帮助村民找准路子，发展农种产业，发动农民种冬瓜、种蔬菜，取得了良好的效益。三年来，驻点村集体经济均有一定增长，村民收入有所增加，农民的生活条件、村道建设、农田水利设施等基础设施建设有所改善。如__镇松朗村，20__年利用春耕前夕冬休时间，大力开展水利工程建设，投入2万元，重建村里两个重要水渠；20__年上半年，通过招商建设，安盛和月湖两条自然村开发沙场，短短几个月时间经济效益就超过了3万元。三年来，我局帮助驻点村__镇松朗村发展集体经济项
目3个，扶持资金6.3万元。四、维护农村稳定，加强和谐社会建设。
维护农村稳定，构建和谐社会，是驻村干部的一项重要工作任务。三年来，我局驻村干部始终把深入群众、做好群众工作放在首位。在__镇松朗村，我驻村干部走遍了十多条行政村，走访农户83户，认真做好村情民意调查，把调查研究、走访村民贯穿于日常工作的始终，并根据市委指示精神，认真做好民情日记记录工作，将每天工作情况或见闻纪录在民情日记上，掌握了大量的第一手资料，从而确保了工作的主动性，各项工作得以顺利开展：①两季的征兵工作，协助村委会搞好宣传，挑选素质高的青年应征入伍，为部队输送良好的人才，并亲自带领准新兵们体检等。②镇人大代表选举工作中，多次！走访村民调查摸底，做好候选人的物色、考察工作，当好参谋，为人大代表选举打好基础。在选举期间，做好监察员工作，使选举工作圆满顺利完成。③做好计生工作，今年驻点村均没有出现违反计生政策的情况，圆满完成计生任务。④协助村委排查调解群众问题，为驻点村排查解决相对突出群众问题4宗。
三年来，我局干部驻点村村风民风正，社会稳定，群众安居乐业，无发生影响较大的群众集体上访事件。
五、办好事实事，加强社会主义新农村建设。
三年来，我局配合驻村干部，积极帮助所驻村发展农村教育、文化、卫生、体育事业，加强农村文化基础设施建设，丰富农民的精神文化生活，协助组织开展创建文明村和文明户活动，美化村容村貌，净化村风民风，做了大量工作。三年来，我局为驻村群众做好事、实事扶持资金共2万元。如20__年“五一”前夕，松朗村党支部召开党员大会，有村民代表提出修葺年久失修的松朗桥和改善松朗周围环境的问题，驻村同志随即向局反映情况，局党组书记、局长__x同志十分重视，向村委会扶持资金5000元；局党组把春节、“五四”、“七一”等节庆日作为和谐共建，关心群众、送温暖的有效时机，组织我局党员、团员干部访贫问苦，走访驻点农村，带上粮食、油及慰问金慰问困难老党员或特困户；20__年，增送图书700册，为松朗村组建图书室；结合我局举办的“__市文化服务百镇千村行活动”，三年来，为驻村送戏下乡8台，送电影下乡22场；赠送我局文化阵地一报一刊《__文化》、《x乡文学》报刊共6000多份（册）等等。
六、加强驻村干部管理。
我局十分重视对驻村干部的管理，认真履行挂钩联系责任，落实领导班子成员轮流进驻责任，了解驻村干部的思想状况和工作状况。严格落实驻村干部定期工作汇报制度，要求驻村干部每季度书面汇报一次驻村工作开展情况。在我局的严格管理下，驻村同志勤勤恳恳，踏实工作。在驻村期间，能做到遵守驻村工作纪律，模范遵守党纪国法，带头执行村规民约，秉公办事，廉洁奉公，无私奉献。严格执行定期汇报、休假等制度，做到有事请假，不擅自离岗。
时光飞逝，白驹过隙。2017年4月，伴随着省委组织部一声令下，我作为安徽省第七批选派帮扶干部派驻到XX乡镇xx村驻村扶贫已四年有余。四年来，本人坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的精神和关于扶贫工作系列重要论述；认真落实县委县政府关于脱贫攻坚的决策部署和工作要求，聚焦“两不愁三保障一安全”和“两率一度”核心指标。2018年实现村出列，2020年实现所有贫困户稳定脱贫，2018、2019连续两年考核优秀，任期考核优秀，2020受到县级表彰。
在驻村帮扶工作中，我始终把精准扶贫工作作为党委政府交给的政治任务来对待，牢牢把握精准核心，因户施策，分步推进，全力打好脱贫攻坚的组合拳。现就近三年本人工作汇报如下。
一、基本情况
xx村位于XX乡镇西北部，西边同山七镇接壤，西北和北面与五显镇、万佛湖镇隔湖相望。全村三分之二以上均属于库区一线村民组，属典型的山区与库区结合村。全村面积10平方公里，20个中心村民组，总人口3289人，885户。村党支部下设6个党小组，现有党员83名，现有村干部5名，驻村扶贫工作队3人，扶贫专干1人，村民代表50名。全村现有通村、通组水泥路25公里，通组砂石路5公里。该村由原大明、花果两村合并而成，地形地貌复杂，人口较多，群众主要收入依靠劳务输出和种养业。
截止到2021年4月，全村建档立卡贫困户共173户517人，占总人口15.7%。2014年脱贫10户43人，2015年脱贫30户116人，2016年脱贫25户102人，2017年度脱贫18户59人，2018年度脱贫90户206人，2019年度脱贫8户22人。2020年脱贫下剩的1户2人。
二、工作汇报
1、党建引领，高位推动。深入学习贯彻党的二中、三中、四中、五中全会精神，以新时代中国特色社会主义思想为引领，进一步加强村党支部的建设，坚持“三会一课”，定期召开支部会议和党员会议，充分发挥党员率先模范作用，开展“四联四帮”活动，引导党员带动普通群众发展。加强党务、村务公开力度，健全民主化管理制度，积极配合乡党委政府，村两委打赢脱贫攻坚战。
2、遵规守纪，带头表率。我始终牢记自己xx单位部门的干部，始终代表的是单位形象，三年来虽然工作在村，生活在村，但是始终严格遵守各级的各项工作纪律，带头执行各项工作制度,坚决服从组织安排，要始终按照在单位的上下班时间，按时到岗，不迟到不早退，严格执行请销假制度，不“挂名”，不“串岗”，工作日全部吃住在村，严格按照县委组织部、县扶贫办要求，每天记录工作日志。省市县效能办、督查组明察暗访均在岗在位在状态。
3、摸清底细，完善档案。说过，在扶贫脱贫路上不漏一户、不少一人，为解决好“扶持谁”的问题，扶贫工作队和村两委共同研究，分片入户摸清底数，我负责9个村民组共44户贫困户，每月我都会对所有建档立卡贫困户逐家逐户走访，了解家庭实际情况、宣传扶贫政策、核对登记信息，帮助贫困户分析致贫原因，询问他们的实际困难，制定帮扶措施。
4、发展产业，增收增效。驻村期间我经常深入田间地头宣传产业政策，2018年以来我村共有168户贫困户发展特色种养殖业，共发放奖补资金87.95万元。2020年受疫情影响，我和队长一起主动对接养殖大户，积极开展消费扶贫，帮助贫困户代销代卖近万元农产品；帮扶干部也主动伸出援助之手，帮助包保户销售滞销农产品。2021年3月，我和村两委一道入户做工作，从农户手里流转50亩农田，投入40万元，发展山芋基地，预计为村集体增收5万元每年。
5、改造危房，惠及民生。危房改造是一项为民办实事的工程，我配合村两委队对全村危房改造进行了上门核实，挨片排查，逐户解决，不漏一户，不丢一人；对资金劳力有困难的贫困户，我亲自联系施工队伍，帮助协调资金人力问题；对存在畏难情绪，抱着改不改无所谓的贫困户，我也会不厌其烦多次上门做其思想工作，有一户低保户我连续上门6次才做通工作。2016年以来我村共有危房改造43户，补助金额69万元。
一、工作方面：
1、抓住群众关心的问题，切实为群众办实事，办好事，自进村以来，积极团结村里的两委班子，注意与群众交朋友，围绕发展经济和农民增收为目的开展工作，对全村村民的收入状况进行了摸底。
首先加强农业基础设施建设与镇、交通、公路等部门协商立项投资28万元修大口井一座及相关配套设施，投资25万元建设进村、环山路2100米，从根本上解决村民进村以及林果业运输难的问题，也使村容村貌发生了大的变化。
2、产业结构调整进一步加强发展，种植业结构按照稳扩张，主攻品质优化的总体调整方向，首先压缩部分与市[文秘站网-找文章，到文秘站网]场需求不相适应的劣质差产品，在经济作物品种上加强优质，高产，高效，新品种的引进。林品劣改进大大加快，改优红提50亩，桃80亩，李子15亩，荒山开发150亩用于果品栽植、使传统优势果品规模继续扩张，同时先找市场，后抓生产，大力发展定单农业成立“果品产销协会”。时刻抓好农业经济调整这条路线，全面推进产业化经营，搞好农业生产效益。
二、学习方面
广泛开展调查研究，认真制定工作规划，按照工作组的统一安排，密切联系群众，采取走访老党员，明白人，随时随地向当地群众经验丰富的同志请教、学习、听取他们的建议和意见，与村两委融为一体，学习他们的宝贵经验，召开村两委会、群众代表会、党员会等多种形式，了解民意村情，确定村里的发展方向，促进经济发展的包村工作规划。
三、思想方面
我将时刻牢记自己是一名共产党员，思想上毫不放松，生活中、工作上时时刻刻，以一个共产党员的标准来要求自己，积极参加支部的村民评议活动，组织村里党员学习同志《三个代表重要思想座谈会》上的讲话，以及党的十六届三中精神，使自己思想上随时与党保持一致，行动上有干劲，明辨是非勇往直前。
四、生活方面
一、积极做好“三送”资料的规范化建设工作。按县委“三送”办的要求，全面完善了干部联系牌、联心册，同时把“三送”工作队分管领导、工作队长、工作队员的姓名、职务、联系号码及“三送”工作各项制度、公开承诺、干部联系的重点户等制作成工作牌全面上墙公开；“三送”工作室内资料（上级来文、计划总结、村情调查、民情台帐、工作承诺、请假登记、1893机制、96333台帐、各类考评材料、各类报表图片）全面分类上墙，形成了一套较大详实的“三送”室内资料。
二、全面开展了溪尾村村情调查。为掌握溪尾村的村情，“三送”工作队员利用白天、晚上深入到党员、村干部、各小组农户家中，全面了解该村的基本情况和群众的所需所想，书写了较为详实的村情调查材料和群众急需解决的村组道路硬化问题。
三、积极做好防汛工作。上半年，溪尾村采取分片包干的形式，全面开展了防汛工作宣传，深入农户逐户排查安全隐患，对低洼地、危房户、靠山建房户已发预警通知，同时对四次降雨量较大的暴雨天气，进行轮流值班。
四、认真做好维稳工作。溪尾村有人口2000多人，为维护该村的社会稳定、提升群众的公众安全感，今年上半年，“三送”工作队员积极上门入户宣传政法综治工作，积极宣传国家法律、法规，了解掌握群众对社会维稳、综治工作的意见和建议，尽力为群众解决生产生活中的实际困难和各类矛盾纠纷，到目前为止，“三送”工作队为群众解决纠纷3起。
五、认真抓好“1893”党员培养工作。为做好发展农村党员工作，溪尾村召开了支部会，党员大会，认真地挑选了18名优秀青年为发展党员的后备人选，并为他们上党课一次，组织他们参加“三八”林场至村委的义务修路劳动一次，通过认真考察，确定了10名入党积极分子，目前还对10名入党积极分子进行进一步的培养和考察。
六、修整好四条村组道路。针对溪尾村群众反映最突出的村组道路难走的问题，“三送”工作队员积极想办法。
七、积极为溪尾村争取项目资金。自到溪尾村开展“三送”工作以来，县招商服务中心韩世栋主任、廖嫦娥、潘俊才副主任配合村干部积极与发改委、交通局、扶贫办等相关部门联系，精心准备相关资料，积极向上汇报。目前在交通部门已上报省市村组道路2公里硬化工程项目一个，在县扶贫办争取村道水毁工程款2万元。
今年下半年以来，工作队在xx党组和xx乡党委统一领导下，在xxx开展驻村帮扶工作，现将工作队第三季度的工作汇报如下：
一、驻村工作队员思想教育。
提高认识，明确定位，全心投入工作。干部驻村精准帮扶的工作部署，是新时期进一步推进固本强基工作，保持共产党员“理想、责任、能力、形象”教育，是进一步密切党和群众的血肉关系的重要举措。作为驻村干部，我们认真领会相关文件精神，认清自身职责，全心投入到精准帮扶工作中。
二、 驻村帮扶工作。
