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档案主要事迹(合集7篇)

时间:2023-08-06 10:45:31
档案主要事迹

档案主要事迹第1篇

一、仓储档案痕迹化管理的重要性

(一)档案痕迹化管理是仓储管理工作的基础。仓储管理工作实际上就是一个过程控制工作,要保证在仓库当中发生的一切行为都受到科学掌控,已达到预期目标。过程控制的方法和依据就要从痕迹化管理的档案中来,因此,档案痕迹化管理是仓储管理工作的基础。

(二)档案痕迹化管理对于仓储管理工作具有一定的经济价值。信息时代信息的综合数据具有一定的经济价值,尤其在仓储行业当中,数据是仓储管理工作的主要输出结果,数据的来源以及走势都对整个仓储事业有着重要价值,甚至有的带有密级,有的具有一定的经济价值。

(三)档案痕迹化管理决定着仓储管理水平。仓储管理工作繁琐但呈现出一定的规律性,掌握其规律并制定相应的痕迹化记录,构成仓储档案痕迹化管理,不仅与仓储管理的动态性相契合,并且有利于提高效率,因此档案痕迹化管理决定着仓储管理水平。

二、仓储档案痕迹化管理的原则

(一)标准化。结合仓储工作实际,按照标准化工作流程建立和管理仓储档案。统一定制或采购不同类型的机关痕迹文档所需要的记录载体如标注卡、统计表、流转袋的格式、材料。通过规章制度、暂行管理办法等形式划定痕迹化记录的时间、范围、具体条目等内容,制度化地制定各?记录的名目,是保证痕迹化管理科学和效率的前提。

(二)时效化。痕迹化管理的重要价值就在于时效性强。只有在各个时间环节做好仓储动态情况的控制,才能保证仓储管理工作有条不紊,也才能在此基础上获取综合信息,对仓储物资做出综合分析,从而对仓储工作作出正确抉择。

(三)精准化。仓储工作繁琐复杂,器具物资的维护、物资装卸过程以及仓库的消防安全系统都离不开检查检录,且必须精确化。唯有精确化,仓储档案痕迹化管理才有意义,否则检查记录只是流于形式,则失去了实质。完善管理体系和明确的岗位职责划分,形成职责分工,将个人岗位职责内容细化;考察工作是否多了、重了;工作是否到位等,使工作思路更加明确,也更加方便平时工作痕迹的完善和保存。

三、仓储档案痕迹化管理方法

关于痕迹化管理的概念,陈舜平先生在《痕迹化管理刍议》一文中指出:“痕迹化管理就是让所有的管理都留下印记,即使是小小的一个环节、步骤都要留有痕迹,以便以后有证可查,还可理解为对管理痕迹的管理,即对于实施管理时所做的记录、图片、电子档案等都需要收集、整理、分类、保存等,以备今后考察。”

(一)采用信息化技术,提高档案信息化管理技术。除了纸质文档,加强电子文档、照片、光盘等多种方式,注重新科技的提升来加强仓储档案痕迹化管理。其一,运用电子文件管理系统的设置、捕获新科技提升文档痕迹化管理技术。其二,运用数字档案室系统的审计跟踪新科技提升仓储档案痕迹化管理技术。运用现代信息技术对电子档案和传统载体档案数字副本等数字档案信息进行采集、整理、存储、管理。

(二)建立仓储档案痕迹化管理常态化机制。要切实履行仓储档案痕迹化管理,就必须制定相应的规章制度,建立仓储档案痕迹化管理常态化。通过制度管理实现岗位全痕迹信息管理对岗位行为实施全方位的监测、追踪、记录、收集、挖掘、处理全部管理行为痕迹信息,从而减少无形信息的流失,降低信息不对称,进而实现信息对称或接近对称,提高仓储档案痕迹管理效率。

(三)提高档案痕迹化管理人员专业技能。首先,加强专业技能培训。第二,加强宣传教育。最后,通过平时工作中的点滴痕迹、“以小见大”地观察和衡量成员工作的方法、结果和个人的能力,同时加入绩效考评的标准当中,通过各种材料、数据和奖励等平时的痕迹的支持,巩固工作人员个人专业技能的提升。

档案主要事迹第2篇

1.1 笔迹鉴定样本一般由委托人或者申请人提供。根据司法鉴定程序规则的规定,笔迹鉴定样本应由委托人或者鉴定申请人提供。当前的司法鉴定实践中委托人有两种:其一是,行使司法行政权力的公检法或者仲裁机构在他们各自的职责范围内对需要查明的笔迹问题委托司法鉴定机构进行鉴定,此时由他们负责调取或者要求当事人提供笔迹鉴定的样本。其二是,当事人自己在关系自身利益的案件中涉及笔迹争议专门问题,需要查明书写人时直接委托相应的司法鉴定机构进行鉴定,此时当事人自己必须同时提供笔迹鉴定的样本。前述委托人或者鉴定申请人能否及时找到笔迹鉴定样本,对于笔迹鉴定能否顺利进行起到决定性作用。如果是牵涉申请人自己的笔迹争议,在无法寻找确定笔迹鉴定样本时,可以到司法鉴定机构在技术人员的指导下模拟检材形成的条件提供可比对性的实验笔迹样本。但如果检材是争议对方当事人或者案外第三人的笔迹,委托人和申请人就难以及时提供笔迹鉴定样本,因为目前没有强制提取当事人笔迹样本的法律依据。

1.2 由于样本短缺致使笔迹鉴定活动无法进行。在诸多的笔迹争议案件中,存在着笔迹检材书写人已经去世或者失踪而且家中没有留下任何书写材料可以作为比对样本的情形,比如:遗产继承案件中,多个继承人对其中一个继承人手中的遗嘱真实性难以置信,怀疑遗嘱造假,但是已经去世的被继承人却没有留下任何书面材料可以与之相比对。此时,被继承人亦不能死而复生再提供实验笔迹样本。就会导致本遗嘱的真实性无法通过笔迹鉴定来确定可疑遗嘱内容的书写习惯与被继承人的书写习惯是否同一的问题。与之类似的情形是,当争议检材的书写人文化水平不高,平时亦很少书写文字材料,几乎没有保存文字记录的习惯,这同样会导致笔迹鉴定无法正常进行,使得笔迹鉴定难以用来解决案件中的相关可疑文书争议。

2 笔迹样本库建设对于司法鉴定工作的必要性

笔迹样本库的存在方便及时调取样本用于笔迹鉴定活动。通过系统有目的地建设起来的笔迹样本信息库,在专业技术人员的指导和管理下可以记录绝大多数人的书写笔迹信息,通过合法的渠道对含有个人书写习惯特点的书面材料进行分区划类别地归类整理进行存档保存,条件好的地方还可以进行扫描电子储存,便于及时查阅。在不违背法律和当事人合法利益的情况下可以与法院及仲裁机构配合,向他们提供当事人准确的书写习惯信息,用于具体案件可疑文书的委托鉴定。这里面就凸显出一个方便及时,因为所有的材料都是事先保存的,可以根据当前的需要及时顺利安全地查阅和调取。极大地方便了仲裁或诉讼争议的审理需要。

样本库中调取的笔迹样本真实可靠。笔迹样本信息库由于通过合法的途径收集并且科学管理保存,从而保证了其来源的真实可靠性,避免了因为笔迹比对样本错误而导致的笔迹鉴定意见错误。即便在出现一方当事人对笔迹鉴定意见提出疑问时,亦可以及时地调取用于重新鉴定和补充鉴定。此外,笔迹样本库的规范管理使得笔迹样本的借出和归还制度化,使得笔迹样本的使用具有可追索性。即便在诉讼中对笔迹样本问题产生分歧,亦可通过及时查对样本信息库进行核实,此举保证和实现对笔迹鉴定材料的科学管理,再通过严格的制度建设,使得笔迹鉴定样本造假的可能性降低。这样就保证了用于鉴定的笔迹样本来源的可靠性,也就意味着笔迹鉴定意见的客观可靠性。

便于长期保存和提供系统性的档案笔迹。笔迹样本信息库的建设是一个长期进行且不断丰富的过程,长期技术管理下的样本库可以包含各种书写工具笔迹的经时变化,样本库管理者可以根据现实中案件的具体需要按照不同条件不同工具进行书写,并在样本库中模拟各种环境的保存条件,使得样本库中的各种笔迹样本在各种不同的存储条件下进行存放,尽可能地囊括现实中所有可能的储存条件。甚至亦可以进行人工暴露,老化处理的文档保存。一旦案件中出现了某种类型的争议笔迹检材,如笔迹时间鉴定,就可以有针对性地找到与其同样书写工具、同样书写条件、同样保存条件和同时期的笔迹鉴定文件样本。因此,笔迹鉴定样本库的建设对各种笔迹样本长期保存和系统管理做出了基础性的贡献。在满足日常笔迹鉴定样本需求的同时,可以促进笔迹鉴定科学研究的发展。

3 提高司法鉴定和案件审理的效率和质量

3.1 样本库现有的系列笔迹样本提高司法鉴定效率。笔迹司法鉴定包括两大类:其一,是对可疑文书上书写内容是否为同一人所书写进行鉴定,根据争议检材上的文字符号的书写内容上所表现出来的个人的书写习惯动力定型与样本上的书写习惯相比对,通过肉眼和仪器进行比较检验最终得出是否同一人书写的问题;其二,是对于事后补造假文书在时间上进行故意的虚假签署借以达到非法目的的伪造文书鉴定。前一种类型的鉴定要求对当事人与检材上相同时期的书写样本的利用,提取与之相同时期的样本所表现出的检材与样本的可比性最大。样本库中按时间序列保存的系列笔迹样本可以很方便地满足需求;后者属于文书笔迹的相对时间鉴定,需要提取两种文书油墨材料进行光谱分析,研究油墨的成分的变化来定量科学地认定各自形成的相对时间,从而解决孰真孰假的问题,亦需要保存条件一致的文书样本进行科学比对。因此,样本库保存的系列笔迹样本就可以完全满足该两大类文书检验的样本要求,从而极大地促进笔迹司法鉴定的效率。

3.2 笔迹司法鉴定的顺利开展提高诉讼案件的审理效率。根据诉讼法和相关证据法规的规定,民事和刑事案件的审理期间并不包括司法鉴定的期间,也即对诉讼中有关专门问题的鉴定期间并不计入案件的法定审理期限,因此,在法定期限固定不变的情况下,法院的审理自身并不涉及超期的问题,因此法院在司法鉴定程序耽误时间的情况下,并不会积极地要求鉴定机构限期完成,而实际上如果笔迹鉴定样本不充分而导致的鉴定期间拖延鉴定机构本身亦不负责。因此,能否提高案件审理的效率,在涉及专门问题鉴定的案件中关键要看对于争议的专门问题的鉴定程序能否高效完成。也就是说,如果笔迹鉴定能够顺利开展,必将提高案件的审理效率,最终受益的将是案件的当事人。在避免了诉讼拖延的同时,避免了司法资源的浪费,提高了司法裁判的公信力。

4 笔迹样本档案库建设的可行性

4.1 由司法行政主管部门建设专门的笔迹鉴定样本库。司法行政主管部门协调公检法各机关牵头组织建设专门的笔迹样本档案库,基本的档案资料可以从现行的执法和司法档案中调取或复制,就像建设指纹档案和DNA指纹图谱信息档案库一样,可以在司法行政主管部门的组织领导下,进行科学布局和设置实现笔迹档案建设的系统化和信息化。后续的资料可以从各企事业单位的人事档案和日常管理记录中调取材料,并制定长期规范的文件存档制度。笔迹档案库建设是一个长期积累的过程,不可能一蹴而就,需要在制度规范下积累有价值的笔迹档案,用于满足促进司法鉴定和司法案件审理的目的要求。

此外,司法行政主管部门还可以联合各级档案管理单位建设协作性司法鉴定样本库。原因首先在于,由司法行政主管部门协调各级档案馆提供笔迹样本可以充分利用现有资源,因为各级档案管理单位基于日常管理的工作已经保存了大量的各辖区档案信息,比如婚姻登记信息、房产档案信息等均涉及辖区所有居民各自的笔迹登记样本。在不违背依法管理档案的前提下,司法主管行政部门可以协调既有档案资源,合理利用。其次,这些本来就存在的资源均保存在完好的按行政区划设立的各级档案管理单位的档案室内,无需调借转移,需要时及时调取即可。

4.2 司法鉴定主管部门设立笔迹鉴定样本库确保科学公正。司法鉴定主管部门则可以根据其主管各种不同司法鉴定业务类别管理的方便,建立一个综合性的笔迹鉴定样本档案库,以满足不同的鉴定样本需求。比如,对笔迹相对时间的检验鉴定,就需要各种颜料的油墨、各种纸张的载体和各种书写工具结合形成的不同条件和成分的笔迹样本档案,需用时可以较为方便地根据检材的物质材料成分特点、形成时间和特殊的保存条件及时调取与之相近似的笔迹鉴定样本档案。在当事人和委托人不能提供笔迹鉴定样本时,鉴定机构经法院允许可以从这些档案库调取相应的笔迹鉴定样本,这样既保证了鉴定样本的客观可靠性,又保证了鉴定程序的顺利开展。将给笔迹司法鉴定工作带来极大的便利。

档案主要事迹第3篇

卞峰煜同志是我们档案系统的人,是我们很熟悉的人,是我们身边实实在在的模范人物。社会各界向卞峰煜同志宣传学习,范围之广、影响力之大,在浙江省乃至全国档案工作历史上都是不多见的。这不仅是卞峰煜同志个人的光荣,更是全国档案工作者的光荣。

一、领导重视,树立广大党员、干部学习的好榜样

绍兴市档案局长卞峰煜同志在浙江省档案系统知名度一向很高,他的工作业绩、创业精神令人印象深刻。5月23日,省档案局派出调查组到绍兴深入调查了解卞峰煜同志先进事迹。在25日出版的《浙江档案》上,以“一身闪耀好作风”为题,率先报道了卞峰煜同志的先进事迹。27日,《绍兴日报》也进行了报道。同日,省档案局调查组写出报告并报省委常委、省委秘书长李强。李强同志当晚批示,要求省档案系统率先开展向卞峰煜同志学习的活动。28日,省档案局将调查报告报国家档案局,杨冬权局长当晚作出批示。同日,省档案局作出了《关于开展向卞峰煜同志学习的决定》。6月3日,《浙江日报》等9家省级媒体,对卞峰煜的先进事迹作了报道。4日,浙江省委书记赵洪祝作出重要批示:“卞峰煜同志恪尽职守,勇于开拓,甘于奉献,身患重病,仍不懈奋斗的宝贵精神感人至深,展示了一个党员领导干部的良好作风和时代精神,是广大党员、干部学习的榜样。”5日,李强秘书长再次批示,要求办公厅系统率先开展学习。

6日,中共中央政治局候补委员、中央书记处书记、中央办公厅主任王刚在浙江省委办公厅报送的《浙江信息》刊登的《关于浙江省绍兴市档案局长卞峰煜同志先进事迹的调查报告》上作出重要批示:“浙江省绍兴市档案局长卞峰煜同志参加工作38年来,始终保持党的优良传统和作风,爱岗敬业,甘于奉献,在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩,是新时期档案工作者的先进代表。”

10日,国家档案局中央档案馆作出《关于开展向卞峰煜同志学习活动的决定》。13日,赵洪祝书记再次批示,“我们要认真落实王刚同志重要批示精神,总结卞峰煜同志先进事迹,开展向卞峰煜同志学习活动。”18日,省“作风建设年”活动领导小组发出《关于开展向卞峰煜同志学习活动的通知》。27日,省委办公厅系统隆重举行卞峰煜同志先进事迹报告会。会前,赵洪祝书记与卞峰煜同志及其夫人黄苗娟等亲切交谈,详细询问他的工作和生活情况,叮嘱他要保重身体,传授经验,力所能及地做好工作。赵洪祝书记号召全省党员干部要“学习好榜样、树立好作风、创造好业绩”。李强秘书长出席报告会并讲话,要求以卞峰煜同志为榜样,甘于在平凡的岗位上体现人生的价值,为党和人民的事业做出贡献。29日,中共绍兴市委作出了开展向卞峰煜同志学习的决定,隆重举行纪念建党86周年暨卞峰煜同志先进事迹报告会,绍兴市委还成立了学习宣传卞峰煜同志先进事迹领导小组。7月3日,省纪委举行卞峰煜同志先进事迹报告会。7月23日,省纪委、省委办公厅、省委组织部、省委宣传部、省直机关工委、省作风办等单位联合举办卞峰煜同志先进事迹报告会。浙江省各地、各部门、社会各界普遍开展向卞峰煜同志学习活动。

二、系统学习,争做“创新、为民、忘我”的新时期档案人

卞峰煜同志的事迹,在浙江省和全国档案系统引起巨大反响,领导同志的重要批示,充分体现了中央、省委对档案工作的高度重视,是对档案工作者的极大关怀和勉励。6月8日、9日,省档案局(馆)先后召开处以上干部会议和全省档案宣传教育工作会议,传达了王刚主任、赵洪祝书记等领导的重要批示,对宣传学习卞峰煜同志先进事迹作了专门动员和具体部署,号召全省档案系统向卞峰煜同志学习,争做“创新、为民、忘我”的新时期档案人。一是认真学习中央、省委领导重要批示以及省档案局《关于开展向卞峰煜同志学习的决定》,把卞峰煜同志的先进事迹作为生动教材,认真安排部署,运用各种宣传平台,掀起学习卞峰煜同志先进事迹的高潮,把这项工作抓实、抓好。二是组织多种形式开展宣传活动,通过网络、刊物组织文章,在《浙江档案》杂志上开设专栏,联系有关部门拍摄专题片,组织座谈会、研讨会,深入宣传卞峰煜同志锐意创新、艰苦奋斗、忘我奉献、自强不息的精神。三是学以致用,立言立行,学先进、比先进、争先进,以卞峰煜同志为榜样,踏踏实实地做好本职工作,甘于在平凡的岗位上体现人生价值,为党和人民的事业做出贡献。四是紧密结合“作风建设年”活动第二阶段的任务,对照整改要求,大兴学习之风,深化机关效能建设,继续学习作风建设的重要内容,要突出在改进作风、推动工作,理顺职能、发挥参谋作用、深入基层办实事等方面取得明显成效,推进浙江档案事业又好又快地发展。

7月17日、18日,中央媒体集中播出卞峰煜同志先进事迹后,省档案局认真组织干部收听、收看,并召开座谈会畅谈学习感受。省档案局局长王立忠指出卞峰煜同志是一个普通人、一个身边人、一个档案人、一个我们容易学的人;从卞峰煜身上我们得到的启示是,做一项工作首先要有事业心,要满腔热情,要有干一行爱一行的职业追求;要干事业,就要不怕难,不怕苦,不怕累,不怕碰到大钉子,要有一种“士不可不弘毅,任重而道远”的坚毅精神;要会干事业,要按照科学的方法、巧干加苦干,不是不顾实际的蛮干;要干成事业,干成事业的关键在于坚持,坚持就是成功,档案部门开展工作最后成效就是要干成事。学习卞峰煜就是要大力弘扬他“创新、为民、忘我”的档案人精神,我们一定要将学习卞峰煜活动与本职工作结合起来,与推进全省档案事业又好又快的发展结合起来,为全省全面建设小康社会、继续走在前列贡献自己力量。

全省各地档案部门也迅速行动起来,掀起了学习卞峰煜同志先进事迹的高潮。6月7日,杭州市档案局党组专门召开理论学习中心组会议,重点学习在新形势下领导干部作风建设和省档案局关于开展向卞峰煜同志学习的决定;6月11日,丽水市档案局组织全体干部职工学习了卞峰煜同志的先进事迹;6月12日,宁波市档案局召开了向卞峰煜同志学习动员大会;同日,金华市档案局也召开党组会议,专题学习卞峰煜同志的先进事迹;6月14日,衢州市档案局组织全体干部职工专题学习卞峰煜同志先进事迹;6月15日,绍兴市档案局召开全市档案局(馆)长座谈会,就学习卞峰煜同志先进事迹做出部署。

7月12日,省档案局在省人民大会堂召开全省档案系统学习卞峰煜同志先进事迹报告会。各市、县(市、区)档案局(馆)长,省直各单位档案部门负责人计300余人参加了报告会。报告会上,省档案局局长王立忠做了《以卞峰煜同志为榜样 创造档案事业发展新业绩――在全省档案系统深入开展向卞峰煜同志学习活动》的报告。着重讲了三个问题:第一,学习卞峰煜就是要学习他锐意创新、开拓进取的奋斗精神;学习他积极为民、当好公仆的优良作风;学习他公而忘我、不畏困难的革命斗志。第二,学习卞峰煜同志的先进事迹,其意义在于,一是优化档案事业发展环境的重大契机;二是弘扬与时俱进的档案人精神的迫切需要;三是推动档案事业又好又快发展的不竭动力;四是深入开展“作风建设年”活动的重要载体。第三、学习卞峰煜就是要树立好作风,创造新业绩。当前,全省档案事业发展面临着前所未有的好机遇,也面临着怎样抓住机遇、迎接挑战、破解难题、发展自己的问题。归根结底就是要不断开拓创新、努力服务民生、敢于破解难题。这次报告会是全省档案系统宣传学习卞峰煜同志先进事迹的总动员,鼓舞人心、催人奋进。

三、媒体宣传,引起社会的广泛关注与反响

5月25日,《浙江档案》以“一身闪耀好作风”为题,率先报道了卞峰煜同志的先进事迹。接着,绍兴日报、浙江日报、浙江卫视、浙江在线、钱江晚报、今日早报、浙江工人日报等多家新闻媒体对卞峰煜先进事迹作了大篇幅的宣传报道。中国档案报、中国档案杂志也相继作了综合报道和人物专访。省内多家新闻媒体对卞峰煜先进事迹的关注和报道,引起了社会各界的热烈反响和好评。根据王刚同志的批示精神和领导意见,人民日报、新华社、中央电视台等13家中央新闻单位在《时代先锋》专栏做了卞峰煜同志先进事迹报道。

档案主要事迹第4篇

等中央领导同志的重要指示和对普通档案工作者的亲切关怀,充分体现了党中央对档案工作的高度重视,对全国档案工作者是极大的鼓舞和鞭策,必将激励全国广大档案工作者在平凡的岗位上创造出更多非凡的业绩。各级档案部门和全体档案工作者要认真学习宣传贯彻落实中央领导同志重要指示精神,联系实际进一步深入开展向刘义权同志学习活动。

一、各级档案部门要召开专门会议,向全体档案工作者传达等中央领导同志重要指示,把中央领导同志对档案工作的高度重视和亲切关怀传达到每个档案工作者,引导大家深刻体会中央领导同志重要指示精神和对档案工作的重视关怀,把中央领导同志前所未有的鼓舞和鞭策,转化为前所未有的工作干劲和工作业绩,以实际行动报答中央领导同志的亲切关怀,落实中央领导同志的重要指示。

二、国家档案局将和总参办公厅联合组织巡回报告团,到上海、沈阳、成都、广州等地作巡回报告。有关省、市档案局要组织当地档案工作者参加报告会,现场感受刘义权同志感人事迹。

三、国家档案局将和总参办公厅联合制作在首都人民大会堂举行的刘义权同志先进事迹报告会录像光盘,并向全国各级档案部门分发。各省档案局和各中央国家机关、中央企业档案部门要组织各级档案部门和广大档案工作者观看光盘,学习刘义权同志先进事迹。各省档案局和各中央国家机关、中央企业档案部门所需光盘数量,请于10月底前告我局办公室。

四、各级档案部门要广泛开展“我比刘义权差在哪里?”大讨论,对照刘义权同志的先进事迹和崇高精神,查找差距,摆出问题,提出改进措施,切实转变作风,脚踏实地、真抓实干,淡泊名利、无私奉献,坚守平凡、创造非凡,用扎实的工作向先进人物学习,用非凡的业绩为平凡岗位添彩。

五、各级档案部门要在学习刘义权同志先进事迹的活动中,善于发现和培养新的先进典型报告我局,加以总结推广,以扩大学习成果,给档案工作者以新的激励。

档案主要事迹第5篇

根据《国家档案局、中央档案馆关于学习贯彻胡锦涛总书记重要指示,开展“学时代楷模刘义权在本职岗位作贡献”活动的通知》精神,**档案史志局于2012年*月*日组织全体干部职工开展了学习刘义权先进事迹活动,并观看了《刘义权先进事迹报告会》光碟,掀起了档案系统学习刘义权先进事迹热潮。

刘义权同志是解放军档案馆原馆员。他从事档案工作38年,始终忠于党、忠于职守,爱岗敬业、无私奉献,在默默无闻的军事档案工作中实现人生价值。他身患绝症仍牢记使命、心系大局,以顽强的意志坚守在档案工作第一线,在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩,为党和军队档案事业作出了突出贡献,不愧为全国档案战线的时代楷模,不愧为优秀共产党员。

在观看了报告会后,大家心痛而又无比自豪。***档案史志局主持工作的局长***号召大家:我们档案人要以刘义权同志为榜样,学习他献身使命、忠诚事业的进取精神,直面生死、分秒必争的拼搏精神,执着事业、魂系档案的敬业精神,舍己为人、廉洁正派的自律精神。

他说:胡锦涛总书记对刘义权同志的高度评价,不仅仅是他个人的荣誉,更是我们档案战线全体档案工作者的荣誉,是中央领导对默默无私作贡献、坚守平凡创非凡的档案工作者的肯定,是对全国广大档案工作者前所未有的极大关怀和鼓舞,是对档案工作的重视和支持。2012年是“十一五”计划的未年,也是阿盟建盟30周年,**档案史志系统要以“三个结合”深入开展向刘义权同志学习活动。

一是把学习党的十七届四中全会精神、盟委扩大会议精神与学习刘义权先进事迹相结合。召开专门会议,深入贯彻落实党的十七届四中全会精神,并以盟委扩大会议精神为指导,以加强民生档案为全盟档案工作的出发点和落脚点,动员广大干部职工深入学习胡锦涛总书记重要指示和刘义权同志先进事迹,通过座谈交流、撰写学习心得等形式,交流体会,畅谈感受,以此强化献身档案史志事业、为广大群众服务的理想信念、默默无闻的奉献精神,迅速掀起学习先进、争当先进、赶超先进的热潮。

二是把学习刘义权先进事迹与个人工作、学习、思想实际相结合。档案干部职工要以“知足,知不足”为切入点,自觉对照刘义权同志的先进事迹,深刻剖析,查找差距。要紧紧围绕全盟工作大局,大力营造和形成重视学习、,崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。树立勤勉进取意识,少发牢骚,多做实事,善于从给予中看奉献、从执著中看追求、从平凡中看伟大,努力培育新时期档案工作者淡泊名利、甘于奉献、真抓实干、积极进取的核心价值观。

三是把学习刘义权先进事迹活动与加强干部队伍建设相结合。阿盟档案史志局抓住此次学习活动的有利时机,进一步采取有效措施,大力加强档案史志干部队伍建设,努力营造积极向上的工作氛围;倡导真抓实干,弘扬求真务实的工作作风,坚持“冷门工作热心干,平凡岗位创业绩”的工作理念,强化干部职工的大局意识、责任意识、服务意识和奉献意识,力争把档案史志工作做实,做精,做细,做广。为了更好地发挥档案史志部门的服务功能,决定尽快编辑出版《阿拉善盟档案史志工作指南》,以提高服务效率及质量,提升服务水平。

此次学习先进活动,不仅仅是档案工者意识形态提高的动员大会,更重要的一场凝聚人心、增强干劲的现场教育会。使广大档案史志工作者认识到,只有立足平凡工作岗位,把岗位当哨位坚守,无私奉献,精益求精,才能在平凡的岗位上创造非凡的业绩。

请党组织对我进行帮助和教育。

档案主要事迹第6篇

根据《国家档案局、中央档案馆关于学习贯彻胡锦涛总书记重要指示,开展“学时代楷模刘义权在本职岗位作贡献”活动的通知》精神,**档案史志局于2010年*月*日组织全体干部职工开展了学习刘义权先进事迹活动,并观看了《刘义权先进事迹报告会》光碟,掀起了档案系统学习刘义权先进事迹热潮。

刘义权同志是解放军档案馆原馆员。他从事档案工作38年,始终忠于党、忠于职守,爱岗敬业、无私奉献,在默默无闻的军事档案工作中实现人生价值。他身患绝症仍牢记使命、心系大局,以顽强的意志坚守在档案工作第一线,在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩,为党和军队档案事业作出了突出贡献,不愧为全国档案战线的时代楷模,不愧为优秀共产党员。

在观看了报告会后,大家心痛而又无比自豪。***档案史志局主持工作的局长***号召大家:我们档案人要以刘义权同志为榜样,学习他献身使命、忠诚事业的进取精神,直面生死、分秒必争的拼搏精神,执着事业、魂系档案的敬业精神,舍己为人、廉洁正派的自律精神。

他说:胡锦涛总书记对刘义权同志的高度评价,不仅仅是他个人的荣誉,更是我们档案战线全体档案工作者的荣誉,是中央领导对默默无私作贡献、坚守平凡创非凡的档案工作者的肯定,是对全国广大档案工作者前所未有的极大关怀和鼓舞,是对档案工作的重视和支持。2010年是“十一五”计划的未年,也是阿盟建盟30周年,**档案史志系统要以“三个结合”深入开展向刘义权同志学习活动。

一是把学习党的十七届四中全会精神、盟委扩大会议精神与学习刘义权先进事迹相结合。召开专门会议,深入贯彻落实党的十七届四中全会精神,并以盟委扩大会议精神为指导,以加强民生档案为全盟档案工作的出发点和落脚点,动员广大干部职工深入学习胡锦涛总书记重要指示和刘义权同志先进事迹,通过座谈交流、撰写学习心得等形式,交流体会,畅谈感受,以此强化献身档案史志事业、为广大群众服务的理想信念、默默无闻的奉献精神,迅速掀起学习先进、争当先进、赶超先进的热潮。

二是把学习刘义权先进事迹与个人工作、学习、思想实际相结合。档案干部职工要以“知足,知不足”为切入点,自觉对照刘义权同志的先进事迹,深刻剖析,查找差距。要紧紧围绕全盟工作大局,大力营造和形成重视学习、,崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。树立勤勉进取意识,少发牢骚,多做实事,善于从给予中看奉献、从执著中看追求、从平凡中看伟大,努力培育新时期档案工作者淡泊名利、甘于奉献、真抓实干、积极进取的核心价值观。

三是把学习刘义权先进事迹活动与加强干部队伍建设相结合。阿盟档案史志局抓住此次学习活动的有利时机,进一步采取有效措施,大力加强档案史志干部队伍建设,努力营造积极向上的工作氛围;倡导真抓实干,弘扬求真务实的工作作风,坚持“冷门工作热心干,平凡岗位创业绩”的工作理念,强化干部职工的大局意识、责任意识、服务意识和奉献意识,力争把档案史志工作做实,做精,做细,做广。为了更好地发挥档案史志部门的服务功能,决定尽快编辑出版《阿拉善盟档案史志工作指南》,以提高服务效率及质量,提升服务水平。

档案主要事迹第7篇

根据《国家档案局、中央档案馆关于学习贯彻总书记重要指示,开展“学时代楷模刘义权在本职岗位作贡献”活动的通知》精神,**档案史志局于2010年*月*日组织全体干部职工开展了学习刘义权先进事迹活动,并观看了《刘义权先进事迹报告会》光碟,掀起了档案系统学习刘义权先进事迹热潮。

刘义权同志是档案馆原馆员。他从事档案工作38年,始终忠于党、忠于职守,爱岗敬业、无私奉献,在默默无闻的军事档案工作中实现人生价值。他身患绝症仍牢记使命、心系大局,以顽强的意志坚守在档案工作第一线,在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩,为党和军队档案事业作出了突出贡献,不愧为全国档案战线的时代楷模,不愧为优秀共产党员。

在观看了报告会后,大家心痛而又无比自豪。***档案史志局主持工作的局长***号召大家:我们档案人要以刘义权同志为榜样,学习他献身使命、忠诚事业的进取精神,直面生死、分秒必争的拼搏精神,执着事业、魂系档案的敬业精神,舍己为人、廉洁正派的自律精神。

他说:总书记对刘义权同志的高度评价,不仅仅是他个人的荣誉,更是我们档案战线全体档案工作者的荣誉,是中央领导对默默无私作贡献、坚守平凡创非凡的档案工作者的肯定,是对全国广大档案工作者前所未有的极大关怀和鼓舞,是对档案工作的重视和支持。2010年是“十一五”计划的未年,也是阿盟建盟30周年,**档案史志系统要以“三个结合”深入开展向刘义权同志学习活动。

一是把学习党的十七届四中全会精神、盟委扩大会议精神与学习刘义权先进事迹相结合。召开专门会议,深入贯彻落实党的十七届四中全会精神,并以盟委扩大会议精神为指导,以加强民生档案为全盟档案工作的出发点和落脚点,动员广大干部职工深入学书记重要指示和刘义权同志先进事迹,通过座谈交流、撰写学习心得等形式,交流体会,畅谈感受,以此强化献身档案史志事业、为广大群众服务的理想信念、默默无闻的奉献精神,迅速掀起学习先进、争当先进、赶超先进的热潮。

二是把学习刘义权先进事迹与个人工作、学习、思想实际相结合。档案干部职工要以“知足,知不足”为切入点,自觉对照刘义权同志的先进事迹,深刻剖析,查找差距。要紧紧围绕全盟工作大局,大力营造和形成重视学习、,崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。树立勤勉进取意识,少发牢骚,多做实事,善于从给予中看奉献、从执著中看追求、从平凡中看伟大,努力培育新时期档案工作者淡泊名利、甘于奉献、真抓实干、积极进取的核心价值观。

三是把学习刘义权先进事迹活动与加强干部队伍建设相结合。阿盟档案史志局抓住此次学习活动的有利时机,进一步采取有效措施,大力加强档案史志干部队伍建设,努力营造积极向上的工作氛围;倡导真抓实干,弘扬求真务实的工作作风,坚持“冷门工作热心干,平凡岗位创业绩”的工作理念,强化干部职工的大局意识、责任意识、服务意识和奉献意识,力争把档案史志工作做实,做精,做细,做广。为了更好地发挥档案史志部门的服务功能,决定尽快编辑出版《阿拉善盟档案史志工作指南》,以提高服务效率及质量,提升服务水平。