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星级党支部申报材料(合集7篇)

时间:2023-03-14 15:16:27
星级党支部申报材料

星级党支部申报材料第1篇

一、完善制度,抓好组织建设。

邮件运输中心党支部现有党员32人。其中正式党员31人,预备党员1人;党支部始终坚定不移地履行工作职责,不断增强 “抓党建、带队伍、促发展”的意识和能力。为进一步强化党组织纯洁性、坚定性,年初在全体党员中进行调查,没有发现党员参加宗教活动的行为,并于8月份与全体党员签订不参加宗教活动承诺书,在年底的党支部核查中仍未发现有参加宗教活动的党员。党支部坚持抓党建就是抓发展,抓党建就是抓和谐,始终把党建工作作为重中之重,列入重要议事日程。支部班子统一思想,取得共识,进一步强化了推进工作从党建抓起、谋求发展靠党建支撑、确保落实靠党建推动的理念,真正做到了对党建工作思想上重视、认识上提高、行动上落实。一是建立了“党群微信”, 做好政治宣传,开展了学习贯彻“报告”主题党课教育活动,强化政治思想意识的提高。二是密切党群联系,在各项工作中听取职工意见,改进工作方法,接受群众监督。三是完善基层党务公开制度,落实“两学一做”、民主评议党员、党员教育培训制度,党员党性分析制度。四是建立务实管用的制度,促进公开承诺、上级点评、群众评议和书记接访、成员走访、定期反馈等做法规范化、长效化。五是高度重视在生产管理人员、专业技术人才和先进工作者中发展党员工作,保持党员队伍的先进性和纯洁性。六是加强对党员以及入党积极分子队伍、党员发展对象的培训,以开展 “优秀党员”、“星级员工”等评选活动为载体,对评选出的星级员工、优秀党员给予表彰,充分调动他们的积极性、主动性和创造性。

二、促管理、促发展,做到“两手抓,两手都要硬”。

通过“大学习、大讨论、大落实”活动的开展,进一步强化了“四个意识”、坚定了“四个自信”,将自身政治思想根基和理论素质功底向深层次又推进了一大步。结合“基层党组织建设达标工程和创先争优”活动内容,充分将基层党建工作落实到中心局生产运行管理工作当中。一是在基层党组织示范点建设工作当中,在全局内开展以邮件处理中心支部为示范,各支部对标看齐行动,在基础管理、阵地建设、效能发挥等方面进行评议。二是开展了“带党徽、亮身份、勇担当、践承诺,争创共产党员先锋岗”主题活动,教育引领广大党员不断夯实理想信念宗旨根基,认真履行党员义务,发挥先锋模范作用,形成了“头雁效应”。三是解决了“两张皮”的问题,党建工作与生产运行管理工作深度融合,以党建促管理,以党建促发展,做到“两手抓、两手都要硬”。 

特别是在“双十一”期间各党支部纷纷发出倡议书,鼓励员工坚定必胜的信心,继续保持“对事业忠诚”的高度责任感和大局观,以“锐不可当”的工作劲头和不惧困难的工作韧劲,保障了旺季生产的平稳运行和各项指标的全面完成。

三、提升党员干部队伍素质,强化服务型组织建设。

深入开展理论学习,以社会主义核心价值观及党章、系列重要讲话精神等为主要内容,采取集中学习、上党课、自学等多种方式, 按照“两学一做”专题教育活动要求分三个阶段集中开展了交流学习,每个党员撰写了学习心得和体会,通过学习,提高了党员干部的思想政治水平。在工作中,我们注重总结创先争优做法和经验,通过规范的制度,来促进基层服务型党组织的建设。一是在继续实施“基层服务型党组织”方案的基础上,积极创建“五好一有”党支部服务品牌,精心制作了展板,确定了服务项目,推行了服务制度。二是进一步建立党内激励关怀帮扶机制,坚持开展“五必访”、“五必谈”活动,注重关心和帮助老党员、生活困难党员。三是不断强化服务功能、改进服务作风、提高服务能力、完善服务保障,切实为职工群众解难题、办好事、做实事;充分发挥党员先锋模范作用,增强创造力凝聚力战斗力,扎实推进服务型党组织的建设,通过开展“道德讲堂”、“学雷锋志愿者团队”服务活动,提高个人修养,强化社会责任感开展“工人先锋号”和“青年文明号”建设活动,提高服务标准,实现服务承诺。

四、归纳经验,着力推进阵地建设,强化组织凝聚力。

一是长期坚持开展“道德讲堂”学习活动,定期举办多种形式的宣讲活动,大力弘扬中国传统文化,将爱、恭敬、关怀、诚信、互组和谦卑的传统美德落实到每一个人的身心,创建良好的企业文化,营造浓郁的读书氛围。二是开展“”精神百题知识答卷竞赛活动;逐步规范了广大干部职工行为举止,提升员工思想道德水平,增强员工责任心、公德心。三是利用学雷锋日、党员奉献日等活动,开展了以“热爱家乡、美化银川”为主题的志愿服务活动。对单位门前屋后的公共区域卫生环境进行了义务整治和清理。同时,悬挂宣传条幅,积极宣扬雷锋精神对于推进社会主义核心价值体系建设,深化群众性精神文明创建活动的重大意义。

五、总结案例,培树典型,充分发挥示范引领作用。

邮件运输中心党支部在各项工作开展中始终坚持以“党员带动群众”的原则,建立了“党群微信”进一步加强党群沟通联系,听取意见,及时做好工作改进;设立了支部宣传栏,将支部工作计划、服务目标等进行公示;长期要求党员佩标上岗,方便群众监督;为筑牢全体党员“我是党员、从我做起”思想观,长期开展“党员活动日”活动,组织党员多次对火转站运邮通道的坑洼进行整修,定期对运输中心内公用设施进行清洗打扫,维护运输中心日常生产、生活条件。作为基层党支部能够积极发挥战斗堡垒作用,创造性地开展工作,有效地激发了党支部活力,推进了党建及思想政治工作的深入开展,为企业稳健和谐发展提供坚强政治保障。

支部书记刘小恒同志总是带头奋战在生产一线,每年“旺季生产”期间总是提前一个月制定出生产处理预案,带领以党员为主要力量的突击队,组织输运邮件。使邮件运输中心整体凝聚力、战斗力不断增强,中心上下已将履行“邮件似生命、时限抵万金”的服务承诺,当做衡量工作质量的唯一标准,受到了上级领导和同事的一致好评,充分激发了中心全体职工讲服务、重质量、比安全的优质服务和争先创优意识。正是他较强的工作责任心、较高的团队合作精神,善于取长补短、虚心好学和开拓创新精神,从不以中心领导自居,不搞特权、廉洁自律,始终与职工群众紧密联系,提起他来不论是干部还是职工没有一个不伸大拇指的,正是他身先士卒,带头奋战在生产一线,亲力亲为的精神感动着中心每一位党员干部,打造了一支政治强、业务精、纪律严、作风正的支部党员队伍。

通过先进典型的示范引领,中心全体党员干部掀起了比学习、比创新、比业务、比干劲的良好氛围,推动了党建工作和业务工作的相互促进、共同发展。

六、以党建推动整体工作 ,促进企业转型升级发展。

运输中心党支部认真贯彻落实局党委工作部署,坚持围绕企业中心工作,紧紧抓住转变发展方式、深化邮政改革模式、打造星级服务型基层党组织的关键,采取多种有效措施,努力发挥党组织、党员的先锋模范作用,形成了围绕中心抓党建、抓好党建促全局的良好局面。

一是按照“深化寄递改革,打造运行高效的陆运网和信息网,全力开创和谐邮政发展新局面”的总体要求,运输中心党支部全体党员干部率先垂范,积极转变传统思想观念,全力做好各项培训工作,强化员工操作技能,提升整体大局观意识,保证了员工思想统一,队伍稳定。二是根据人力资源综合利用原则,科学调整、科学组织,打破固定人员作业模式,根据改革需要合理调整人员结构,全力确保了生产运行的平稳有序。三是正视企业改革中的难题,集思广益,深挖职工潜力,采纳合理化建议,做到积极克服困难、消化困难、解决困难,加强协作,按照中心局改革的步骤,顺利完成了各项改革目标及旺季生产任务。

星级党支部申报材料第2篇

根据关于争创“五星党支部”全面加强农村基层党组织建设的意见要求,结合当前农业农村发展新形势,市委决定对“五星党支部”创建进行优化调整,并在2020年3月份评选新一批“星级党支部”,同时,对已授牌的“星级党支部”进行复审。现将有关事宜通知如下:

一、优化调整内容

(一)具体调整

由原来的“脱贫攻坚星、基层党建星、产业发展星、生态宜居星、平安建设星”优化调整为“基层党建星、产业兴旺星、生态宜居星、平安建设星、乡风文明星”,争创星数不变。

(二)考核内容与责任部门

1. 基层党建星。考核内容依据2019年8月份第三批“五星党支部”申报评选《“基层党建星”党支部考核评分细则》(附件4-1),由市委组织部负责考核。

2. 产业兴旺星。对于贫困村申报评选,考核内容依据2019年8月份第三批“五星党支部”申报评选《“脱贫攻坚星”党支部考核评分细则》(附件4-2-1),由市扶贫办负责考核。对于非贫困村申报评选,考核内容依据2019年8月份第三批“五星党支部”申报评选《“产业发展星”党支部考核评分细则》(附件4-2-2、4-2-3、4-2-4),由市发改委负责考核。

3. 生态宜居星。考核内容依据2019年8月份第三批“五星党支部”申报评选《“生态宜居星”党支部考核评分细则》(附件4-3),由市农业农村局负责考核。

4. 平安建设星。考核内容依据2019年8月份第三批“五星党支部”申报评选《“平安建设星”党支部考核评分细则》(附件4-4),由市委政法委负责考核,市委统战部参与。

5. 乡风文明星。考核内容见附件4-5,由市委宣传部负责考核。

二、评选办法及数量

(一)新申报评选一批。在全市村(社区)党组织中评选出“基层党建星”党支部、“产业兴旺星”党支部、“生态宜居星”党支部、“平安建设星”党支部、“乡风文明星”党支部各10个,共计50个。已获得“五颗星”的村,不再申报。

(二)复审一批。对已授牌的71个村(社区)132颗星(具体名单附后)进行复审,符合条件的保留称号,不符合条件的撤销称号。

(三)一票否决项。有下列情形之一的,不得作为新的“星级党支部”申报对象;已被评为“星级党支部”的取消“星级党支部”荣誉称号,相应待遇随之取消。

1. 村“两委”不健全,无村党支部书记的;

2. 近3年不发展党员的;

3. 村“两委”干部存在违纪违法受到处理还在影响期内的,或已被立案调查的;

4. 存在赴县以上上访,造成不良影响的;

5. 未完成开放式活动场所建设的;

6. 村“两委”干部因工作不力,受到综合治理及平安建设责任追究的。

三、评选时间和程序

(一)乡镇分类推荐(3月16日—20日)。

1. 村(社区)自评上报(3月16日—18日)。村(社区)结合本村(社区)工作实际和各类“星级党支部”具体评分细则及要求,突出自身优势,组织召开“支委”会、“两委”会或党员大会开展自查自评,确定本村(社区)申报的“星级党支部”类别。经会议研究通过,决定申报“星级党支部”的村(社区)要将自评结果、会议记录及申报材料报送至所属乡镇。

2. 乡镇研究推荐(3月18日—20日)。由各乡镇组织召开党委会,按照“星级党支部”评选的具体标准,对本乡镇自评上报的村(社区)党支部进行分类排队,按照每项工作“星级党支部”2—3个的名额确定推荐对象,不同类别可以重复交叉推荐,具体申报数量可根据本乡镇工作实际适当进行调配。同时,需提供村(社区)自评材料,推荐对象2000字的典型材料,纪检、综治、信访、公安、宗教、财政(乡镇财政所出具集体经济收入相关证明)以及其他相关部门的证明材料。

(二)组织复审和考察(3月23日开始)。由市委组织部、市委政法委、市委统战部、市农业农村局、市扶贫办、市发改委等6部门人员组成若干考察组,对已授牌的“星级党支部”进行复审,同时对推荐的村(社区)进行考察。考察组将多方面听取村(社区)内党员、干部和群众的意见,同时听取有关职能部门、业务主管部门意见,实地查看工作情况,务求每个推荐对象都具有广泛的群众基础,经得起检验。每个牵头部门要制定每项工作“星级党支部”的具体评分标准,由考察组对照评分标准,分类对推荐对象进行实地考察并评分。

(三)听取考察情况汇报(3月底)。由市党建领导小组成员单位负责同志和市委组织部部务会成员共同听取各考察组考察情况汇报,并充分征求各相关职能部门意见,拿出具体评选建议。

(四)市委常委会确定(4月初)。将评选建议提交市委常委会研究,在五项工作任务中分别确定10个新的“星级党支部”,共计50个,坚持“宁缺毋滥”原则,符合条件的村(社区)不满50个的,按照实有村(社区)数确定;对已授牌的“星级党支部”,经研究,符合条件的保留称号,不符合条件的撤销称号。

(五)评选结果公示(4月初)。对所有的“星级党支部”,要在全市范围内进行公示,公示时间不少于5天。对公示期间收到的问题反映和举报,认真进行核查,如情况属实,取消评选资格,对空缺的名额不再递补。

四、相关要求

星级党支部申报材料第3篇

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星级党支部申报材料第4篇

为深入实施“云岭先锋”工程,进一步巩固和扩大先进性教育活动成果,在全县农村***个“党员活动中心户”中,认真组织开展“定位评星”活动,实行“三星”管理,不断规范“党员活动中心户”建设。

一是制定评星标准。按照“三颗星”类别对“党员活动中心户”评星挂牌、规范管理。“一颗星”标准:要求“党员活动中心户”达到有一间活动室、有一套电教设备、有一批图书资料、有一块宣传栏、有一套健全的管理制度的“五有”标准,组织生活、学习活动正常开展,“”制度坚持和落实较好,建成政治学习、组织生活、管理服务“三个中心”。“二颗星”标准:要求“党员活动中心户”除达到“一颗星”标准外,要建成科技培训、民主议事“两个中心”,学习活动内容丰富,民主议事氛围浓厚,科技培训效果明显,管理运作具体规范,党组织和党员的“两个作用”发挥明显。“三颗星”标准:要求“党员活动中心户”除具备“两颗星”的标准外,建成和发挥好“五个中心”一体化的综合阵地功能,户主成为带头致富和带领致富的能人,有70%以上的党员成为致富能手,党员带头落实“万元增收计划”,村组率先达到“三村四化”新农村的建设要求,党组织和党员队伍建设达到“五好五带头”目标。

二是严格评定办法。“定位评星”实行“分级负责、逐级申报”的办法进行,申报“一星”级的由村支部根据考核标准写出书面申报材料,填报审批表,报村党总支组织评定;申报“二星”级的由村党总支按要求和标准向乡(镇)党委申报,由乡(镇)党委组织评定授牌;申报“三星”级的由乡(镇)党委按要求和规定向县委组织部申报,由县委组织部把关审核进行初评,由县委评定授牌。今年,县委将在“七一”建党节前后对评定为“三星”级的“党员活动中心户”进行表彰奖励。

三是加强组织领导。成立了县、乡、村三级领导小组和工作机构,县委组织部适时对“党员活动中心户”的建设情况进行抽查和检查,县委把“定位评星”工作纳入《党建目标责任制》考核的重要内容。

星级党支部申报材料第5篇

(一)制度

“三会”指的是:支部大会(全体党员大会)、支部委员会(简称支委会)、党小组会;“一课”指的是:党课。

1.支部大会(全体党员大会)

(1)支部大会的会期:支部大会是全体党员参加的会议,是党支部的最高领导机关。一般每季度召开一次,也可根据工作需要,提前召开或适当增加大会的次数。

(2)支部大会的内容:传达学习党的路线、方针、政策和上级的决议、指示,制定本支部贯彻、落实的措施;讨论通过支部工作计划;听取支部委员会的工作报告,对支部委员会的工作进行审查和监督;党员之间进行思想交流,开展批评与自我批评;讨论接收新党员和预备党员转正;讨论决定对党员的表彰和处分;选举支部委员会和出席上级党代会的代表,讨论罢免、撤换不称职的支部委员或出席上级党代表大会的代表;党支部季度工作小结、布置工作;对支部工作规划、重要工作安排等重大问题进行讨论,提出意见或建议;讨论决定其他需由支部党员大会讨论决定的重要问题。

(3)支部党员大会一般由书记主持,如果书记缺席,可由支部委员主持。

(4)支部党员大会必须有半数以上有表决权的正式党员出席。出席人数未超过有表决权的正式党员的半数,不得通过决议。决议经过到会正式党员的半数以上通过方为有效。

(5)会后,要由支部书记及时向上一级党组织汇报大会的情况。关于接收新党员、预备党员转正、处分违纪党员和对党员劝退或除名的决定,要及时报请上级党组织批准。上级党组织批准后,要及时向党员公布。支部党员大会作出的决议,支部委员会和每个党员必须认真贯彻执行。

2.支部委员会(支委会)

(1)支部委员会由支部党员大会选举产生,每届任期两至三年。在支部党员大会休会期间,负责领导和处理支部的日常工作。

(2)支部委员会一般每月召开一次会议,根据工作需要,可随时召开。

(3)支部委员会由支部书记或副书记主持,支委会全体成员参加。

(4)坚持民主集中制原则,防止个人专断。支部委员会有权审议、监督支部书记工作。

(5)支部委员会讨论和研究的主要问题:研究贯彻执行上级党组织的指示、决定和支部党员大会的决议;研究支部工作目标和工作计划;按照规定和党的基层组织的任务,结合本单位实际情况开展各项经常性工作,研究讨论本支部的党建和党员教育工作;研究抓好支部的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,以便更好地发挥党员的先锋模范作用;对组织生活会的内容提出要求。研究本支部的发展党员工作和预备党员的转正工作以及党的积极分子队伍建设工作;研究对党员的奖励和违纪党员的处分等。

(6)支部委员会讨论决定问题时,到会的委员必须超过半数,所作出的决议方能有效。如遇重大问题需要作出决定,能够到会的委员又不超过半数时,必须召开支部大会讨论决定。

(7)不设支部委员会的支部(如卫生院、国税所)决定重大问题时,必须召开支部党员大会。如有个别问题不宜在支部大会上讨论,可由正、副书记提出意见,报上级党组织决定。

(8)必要时可以召开支部委员会扩大会议。吸收党小组长或其他党员列席,听取他们意见。但在决定时,被扩大参加会议的同志无表决权。支委扩大会支委必须超过半数才能召开。

(9)支部委员会要对支部党员大会和上级党组织负责,定期向支部党员大会报告工作,接受它的审查和监督。

(10)支部党员大会做出的决定,支部委员会要认真贯彻执行。支部委员会做出的决议和决定,支部党员大会有权修改或否定。如果发现支部大会的决议不符合党的路线、方针、政策和上级决议,可请示上级党组织裁决或重新召开支部党员大会讨论决定。

(3)党小组会

(1)党小组是党支部的一个组成部分,它不是党的一级组织,在党支部的统一领导下,负责对党员的管理,具体组织和指导每个党员的日常活动,保证党组织的决议的贯彻执行。

(2)党小组会一般每月召开一次。由党小组长主持。

(3)党小组根据本支部党员数量、分布情况及工作需要等方面因素划分,村上一般以村民小组划分,教育办以各小学划分。党员数量少的党支部和党员居住集中的党支部也可以不划分党小组,如中学、卫生院和国税所不划分党小组。每个党小组不得少于三名党员(其中至少要有一名正式党员),党小组长必须由正式党员担任。

(4)党小组会的主要内容:一般要围绕党的中心工作和党支部的工作、学习计划以及党支部近期的具体任务,结合小组的实际情况确定。学习上级组织有关文件,学习党的路线、方针、政策和党报、党刊、科学文化知识及其它有关材料,学习先进党员的模范事迹等;讨论研究如何贯彻执行支部决议,团结带领本小组党员和群众完成各项任务;分析本小组党员和群众思想状况,研究如何做好党员、群众的

思想政治工作;汇报党员个人思想和工作情况,开展批评与自我批评;研究入党积极分子的培养和教育情况,酝酿党员发展、转正情况;改选小组长、酝酿支委候选人和出席上级党代会的代表候选人;评选优秀党员,讨论对党员的处分及党务方面的工作;分析群众思想情况,研究如何做好群众思想政治工作,密切联系群众。4.党课

(1)党课是对党员进行经常性教育的主要形式,党课以为基本教材,结合各个时期党的中心工作,联系本单位党员思想实际,对党员进行党的基本知识、党性修养、党风党纪及理想宗旨、党员标准、党的形势任务以及怎样做一名合格党员等方面教育,也可播放有教育意义的电视录相等课程。

(2)党支部要认真制订年度党课教育计划,确定每次授课的时间、内容、形式、教员。

(3)一般每季度上一次党课,参加人员为支部全体党员和入党积极分子。党课一般由支部书记、支委讲授,也可由优秀党员或邀请上级党组织领导讲党课。

(4)为了提高党课的质量,增强教育的针对性,也可以运用电影、电视、录像、录音等现代化手段进行教育。

(5)党员领导干部要定期到所在的党支部或党建联系点讲授党课,每年不少于2次。

(二)民主生活会制度(不设支委会的支部除外)

支委会民主生活会一般每年两次,上半年的组织生活会应在七月底前召开,下半年的组织生活会应在次年一月底前召开。如有必要,可适当增加组织生活会的次数,遇特殊情况需要延期召开的,应经上级党组织同意。

召开民主生活会的一般程序:

1.会前准备。①根据上级的要求和领导班子的实际情况,确定议题;②指派有关部门或人员征求党内外群众的意见和建议,并于会前转告出席人员,或在会上通报;③班子成员之间互相谈心,沟通思想;④将会议确切时间通知与会者。须有三分之二以上成员参加,书记、副书记一般不能缺席;⑤提前5天向上级党组织报告召开民主生活会的日期和议题,以便上级党组织派人参加。

2.会议准备。①准备学习资料;②准备好会议记录。记录内容:会议名称、时间、地点、主持人、出席或缺席人,中心议题,每个成员的发言、记录人姓名和职务。

3.学习文件通报情况。①围绕民主生活会议题,认真学习有关文件,提高与会人员的认识,为解决主要问题做好思想准备;②通报征求党内外群众意见情况。

4.开展批评与自我批评。①各自汇报思想和工作情况,针对存在问题作自我批评。(因故缺席者,如情况允许应提交书面发言,在会上宣读并载入会议记录);②互相交流意见,开展批评,提出建议。(会后由主持人或由其委托与会的其他人将会议情况和批评意见转告缺席人);③理出共性问题,总结经验教训,提出初步整改意见。

5.向上级党组织报送材料(会后15天内)。①民主生活会情况报告。内容:基本情况,主要特点,开展批评与自我批评情况,检查出来的主要问题及改进措施等;②会议记录。记录要认真详细,符合发言人原意。重要发言应逐字逐句照录。会后交党组织负责人审核。

6.落实整改措施。①民主生活会反映出来的问题,要认真进行整改。应由本级党组织解决的,要尽快加以解决;需上级党组织帮助解决的,应及时向上级党组织报告;属于违纪违法的,应按干部管理权限,交由纪检、监察或司法机关查处;②民主生活会中适宜向下级党组织或本单位通报的情况,应及时通报。

(三)民主评议党员制度(每年一次,类似于镇干部年终鉴定)

民主评议党员就是按照规定的党员条件对全体党员进行做新时期合格党员的教育,通过自我评价、民主评议和组织考核,检查和评价每个党员在坚持党的基本路线的实践中,发挥先锋模范作用的情况,并通过组织措施,达到激励党员、纯洁组织、整顿队伍的目的。

民主评议的基本步骤是:

(1)学习教育。通过学习、党的路线方针政策和有关文件,一方面提高党员对评议活动的认识,使每个党员都明确评议的目的、意义和要求,提高党员参加民主评议的自觉性和积极性。另一方面,通过学习,对党员进行党员标准的教育,使每个党员都能明确新时期合格党员的标准是什么,为下一步的评议做好准备。

(2)自我评议。在学习讨论的基础上,组织党员对照党员标准,围绕评议内容,认真总结自己一年来在思想、工作、学习、纪律、作风等方面的情况,肯定成绩,找出差距,在是否合格上进行自我认定。自评前,应广泛征求党内外群众的意见,做出合乎实际的自我评价,并认真、如实地写好个人总结,个人总结写好后要经党支部审定。

(3)民主评议。一般开党小组会或支部党员大会进行民主评议。一般程序是:首先,进行自我讲评。党员本人在党支部大会或党小组会上作自我总结,汇报自我评议情况。然后,进行党内互评。对照党员标准,组织党员互相评议。评议中要是非分明,敢于触及矛盾和问题,认真开展批评与自我批评,避免不负责任的评功摆好。党内互评后,还可以通过座谈会或民意测验等方法,广泛听取党外群众的意见。

(4)组织考察。召开支部委员会,在个人总结、党内评议和群众意见的基础上,进行实事求是的分析、综合,形成组织意见。组织意见应与本人见面,并向支部大会报告。对确定为优秀党员和不合格党员的,要报上级党委审批。

(5)表彰与处理。通过民主评议,对评出的优秀党员,党组织要给予表彰;对于不合格党员,应区别不同情况,按照有关规定,妥善处理。

(一)党员发展程序

1.入党积极分子阶段

(1)申请人向党支部递交入党申请书

(2)党支部召开支委会,讨论申请人的要求,观察分析其入党动机,表决是通过接收其为入党积极分子,并确定1至2名培养考察人。

确定入党积极分子。由党小组提名,支委会讨论通过上报,党委组织部门汇总备案。

(3)党支部、党小组对培养人进行教育、培养、考察

方法:①党的基本知识、基本路线教育;②分配一定的工作任务;③经常谈心了解思想情况;④参加党内有关活动;⑤政审。

(4)党支部、党小组定期填写《入党积极分子考察登记簿》

(5)镇党委要对入党积极分子进行集中培训,培训时间不少于三天(或24个学时),对经培训考试合格的入党积极分子要颁发结业证书。

2.推荐发展阶段程序

(1)党小组向党支部推荐发展对象,由党小组长以口头或书面形式向党支部提名推荐发展对象。

(2)党支部制定并上报发展计划,列入发展计划的对象必须是培养考察一年以上的,政历清楚,基本符合党员条件的入党积极分子,并须经支委会讨论通过。

(3)召开支委会,审查经过一年以上培养考察的入党积极分子本人的政治历史是否清白,有无参加过任何反动组织、家庭主要成员和主要社会关系是否清楚,入党动机是否正确,是否已基本具备党员的条件,确定发展对象。

(4)党支部征求党内外群众意见,将发展对象情况公示,并召开座谈会或个别征求意见,形成书面材料。

(5)党支部向党委报告。党支部将发展对象的政审材料(包括外调证明)、公示情况、党内外群众意见、《入党积极分子考察登记薄》、支委会讨论意见,报上级党委。

(6)党委分管书记、组织部门初步审查,初步审查合乎要求的,下发《入党志愿书》。

3.发展预备党员阶段程序

(1)申请人、介绍人填写《入党志愿书》,党支部应向申请人解释志愿书中的各项内容。填好后,由支部审阅。

(2)党支部召开接收预备党员的党员大会

①申请人读《入党志愿书》;

②入党介绍人发表意见;

③支委会发表意见;

④大会讨论;

⑤党员表决;

⑥作出决议。

(3)党支部填写“党支部决议”并报党委,填写支部决议应注明应到和实到正式党员、预备党员数,同意和不同意的人数,通过决议的日期,并由支部书记签名盖章,报党委。

(4)党委指派专人与发展对象谈话,谈话前要认真审阅《入党志愿书》及有关资料,谈话中要着重了解申请人对党的认识、入党动机和现实表现;谈话后认真负责地填写谈话情况和谈话人的意见。

(5)党委召开党委会审批,党委对党支部上报的接收预备党员的决议,应在三个月内审批,如遇特殊情况可以适当延长审批时间,但不得超过六个月。

(6)党委组织部门填写审批意见,对接收为预备党员的,应注明预备期起止的具体时间,(从支部大会通过之日算起),并交党委书记签名加盖党委印章。

(7)党支部负责人与预备党员谈话,向预备党员介绍支部情况,提出要求;编入党小组参加组织生活。

(8)党组织主持预备党员入党宣誓仪式,根据实际情况,选择时机和范围举行。

4.预备党员转正阶段程序

(1)党支部、党小组、介绍人继续对预备党员培养教育、考察

方法:

①党的基本知识教育;

②分配一定的工作任务;

③听取党内外群众反映;

④预备党员定期汇报思想;

⑤介绍人定期向支部报告考察意见。

(2)预备党员到期提出转正申请

(3)党小组讨论并提出可否转正的意见

(4)党支部召开支委会审查并提出意见

(5)党支部召开党员大会讨论预备党员转正

①预备党员提出转正申请,汇报预备期内的思想和工作情况;

②介绍人及党小组发表意见;

③支委会发表意见;

④大会讨论;

⑤党员表决,党支部作出决议。上报党委。

(6)党委召开党委会审批

(7)党委填写审批意见

①对延长预备期的党员,在填写时应注明延长预备期的期限(从预备期期满之日算起),交党委书记签名加盖党委印章;

②将材料及时归档。

(8)党委以文件形式通知党支部

(9)党支部负责人与申请转正的预备党员谈话

(二)党费收缴

党费收缴每年4次,3月、6月、9月和12月份各收缴一次,党员村干部每人每年缴纳党费40元,党员组干部每人每年缴纳党费10元,农民党员每人每年缴纳党费2.4元。干部职工党员党费按照工资比例进行收缴,党费收缴基数为月总工资减去减边津贴,收缴比例为:月工资在3000元以上的,按月工资1%的比例进行缴纳,月工资在3000元以下的,按月工资0.5%的比例进行缴纳。

会后请各村党支部(总支)将第一季度的党费缴纳给党政办。党费收据同意粘在《党费收缴花名册》上,也可缴纳半年、全年的党费,机关单位支部在8号之前上解第一季度党费。

(三)“星级党员”创评

1.实施范围:全镇各党支部(总支)所辖的全体党员(含预备党员)。对常年外出务工的流动党员和年老体弱、长期卧病的党员,根据本人意愿,并经所在党支部党员大会讨论通过,可以不参加星级创评。

2.星级设置:星级党员分为五星、四星、三星、二星、一星、无星6个等次,按百分制计分,对应的分值依次为90分及以上、80—89分、70—79分、60—69分、50—59分、50分以下。原则上,参评党员中五星级党员和无星级党员比例均不超过党员总数的5%。第一年度四星级党员不超过10%,三星级及以下党员不定比例,分别由各党支部根据实际情况确定。从第二年起,四星级及以下等次不再确定比例,以第一年相应星级最低得分作为确定星级党员的基准分值,综合得分达到某一星级分值,可初步定为相应的星级等次。

3.创评标准:坚持以党员“五带头”为主要创评标准,以百分制计分,所占权重分别为:带头学习提高占20%、带头争创佳绩占30%、带头服务群众占30%、带头遵纪守法占10%、带头弘扬正气占10%。各党支部(总支)根据党员队伍实际,在组织广大党员充分讨论的基础上,研究制定具体可行的创评标准和实施细则。

4.方法步骤

党员星级创评工作,每年一个周期,每季度评议一次,年终进行综合评定,分五个步骤进行:

(1)民主评议。主要包括党员自评、党员互评、群众评议、支委评议四个环节,对照党员“五带头”标准,在镇党委的指导下,进行百分制评分,所占比例分别为10%、30%、30%、30%。党员自评要求每名党员对照承诺事项,认真开展自查,进行自我评分;参加党员互评的党员不少于本党支部党员总数的三分之二;群众评议会议一般由本村、本单位的群众代表组成;支委评议由本党支部委员对参评党员集体研究,逐人打分,并按照权重汇总民主评议得分。

(2)研究审核。由各党支部(总支)根据党员民主评议得分情况,初步评定党员星级,并报镇党委研究审核。镇党委根据党员民主评议得分情况(干部党员还要参考年度考核考评结果),研究确定星级等次,并及时反馈复核结果。

(3)公示定星。党员的星级评定情况在一定范围内进行公示,公示无异议后,按党员所获星级分级予以认定。其中,三星级及以下党员由各党支部(总支)认定,四星级及以上党员由镇党委认定。

(4)授星挂牌。各党支部(总支)对星级党员评定情况进行通报,将星级评定结果报镇党委备案,同时对五星级党员授予年度星级奖牌。

(5)整改总结。各党支部(总支)要结合星级党员创评工作,不断完善“”、民主评议党员等制度,采取动态管理、整改销号的形式,对二星级以下和取消星级评定资格的党员,分别提出具体整改措施,督促和帮助其改进提高。同时,各党支部(总支)要对星级创评工作进行认真总结,不断改进,年度星级评定情况书面报告镇党委。

(一)“四议两公开”工作法

所有村级重大事务和与农民群众切身利益相关的事项,都必须在村党组织领导下,按照“四议”、“两公开”的程序决策实施。“四议”即:党支部会提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议;“两公开”即:决议公开和实施结果公开。

(二)“五自主三合作”民主管理制度

五自

主即:民主理财、科普宣传、纠纷调处、安全管理、卫生监督5个农村社区化管理小组,三合作即资金合作社、技术服务队、生产互助组3个农业生产合作组织,协助村级“两委”班子开展事务管理和公共服务,组织和引导群众在资金、技术、人力等方面开展互助合作。 (一)阵地建设。各支部必须有阵地,有党员活动场所,要将村上各功能室进行整合,一个功能室可以兼设多个办公室。

(二)村级便民服务站

星级党支部申报材料第6篇

申报单位:

党支部名称

党员人数

换届时间

届满时间

党支部书记

姓名

性别

出生年月

文化程度

联系方式

支部班子成员

姓名

性别

年龄

学历

职务

纪检委员

组宣委员

支部建设情况及获得荣誉

认真履行第一责任人的职责,亲自抓部署、抓检查、抓考核,务求取得实效;带头建立推进“五强”党支部建设工作联系点带头深入基层调查研究,切实把推进“五强”党支部建设作为党的组织体系建设的基本内容、管党治党的基本任务、检验党建工作成效的基本标准。充分认识推进“五强”党支部建设的重大意义,将建设标准作为抓基层党建工作的重点任务落细落实。

实行组织生活正常化、管理服务精细化,改进干部作风,加强效能建设;深入开展谈心谈话活动,党支部委员之间、党支部委员与党员之间进行了谈心谈话,解决党员的思想问题和工作生活困难,调动党员干部工作积极性;通过落实党员志愿服务、党员公开承诺、党员积分等举措,充分发挥了党支部的政治核心作用和党员的先锋模范作用,切实增强党员干部的大局意识、责任意识。通过主题党日活动、“不忘初心、牢记使命”主题教育等各种形式,对党员干部开展学习教育,组织观看红色影片《八佰》,学习抗战先进人物的典型事迹。大家还积极参与了为抗疫一线捐助善款的活动,献出自己的一份力量。丰富多彩的育活动增强了大家对党的热爱,激发了工作热情和奉献精神。

党支部自评申报意见

支部于2020年12月3日组织全体党员召开了本年度组织生活会并进行了民主评议党员。党员认真查摆了自身问题,以及进行了批评与自我批评,真正达到了“红红脸”“出出汗”的目标。另外通过对全体党员进行个人述职、党员自评、党员互评、群众评定、组织评定、组织审定的严格程序,支部评选出3名优秀党员、11名合格党员,优秀党员占21%。

根据机关事业单位基层党组织评星定级标准,支部评为9星支部,被评定为优秀支部。

(盖章)

党委(党组)考核评定意见

年度述职评议考核等次:好较好一般差。

(盖章)

负责人签名: 年月日

群众评价情况:现场投票 公示 访谈 民意调查 线上投票其他,群众“满意”占比xx%。

(盖章)

负责人签名 年月日

审核党支部申报材料情况:民主生活会记录、党员评议结果等申报材料(有/无),影响评定的情形。

(盖章)

负责人签名年月 日

经党委(党组)会议研究,综合评定等次为xx,评定为本级(XX)“五强”党支部。

(盖章)

负责人签名 年月日

旗县市区委组织部、市直属党(工)委、高校党委鉴定意见

征求意见情况:相关部门单位(有/无)影响评定意见。

(盖章)

负责人签名年 月日

审核申报材料、实地验收情况:XXXX,经验收符合评定条件,同意命名为本级“五强”党支部。

(盖章)

负责人签名年 月日

市级评定意见

工作组评定意见:(同意/不同意)评定为市级“五强”党支部。

(盖章)

负责人签名年 月日

市委组织部部务会议研究情况:(同意/不同意)评定为市级“五强”党支部。

星级党支部申报材料第7篇

一、党务工作方面。我作为第八党支部的党小组长,除了积极参加党支部开展的各项活动,认真学习党和国家的各项方针政策外,还协助支部委员整理、收集支部各项材料、组织策划支部各项活动以及准备年底的各项报评材料。

(一)3月5日,协助支部书记前往陕西省文物局接受省直机关工委对文物系统五星级党支部工作检查,经过前期的充分准备,获得高度好评。

(二)2017、2018年连续两年,我协助第八党支部支委组织策划举办的党日活动,荣获陕西省文物局直属系统评选的“十佳主题党日活动”,今年的凭报正在准备中,希望能再次荣获此荣誉。

(三)6月14日-15日,协助支部委员组织策划并参加“追随领袖足迹  感悟初心历史——走进梁家河”党日活动。此次活动由重温入党誓词、现场参观、经典诵读、座谈交流、支部书记讲党课以及“优秀历史文化进校园”六个部分组成。

(四)6月26日,参加秦陵博物院纪念中国共产党成立97周年暨表彰大会,第八党支部被评选为先进党支部,我被评选为优秀共产党员。

(五)8月30日,为了迎接省文物局对五星党支部抽查,准备一系列资料,获得一致认可。

(六) 10月10日,福建省直机关工委检查党务工作,准备检查资料。

(七)准备年底的各项报评文件 ,其中包括2017年优秀党日活动评选材料 、五星级党支部申报材料以及其他院党委检查的资料。

二、参加的活动和发表的文章。工作中除了能认真对待每一批观众,做好接待室服务工作,课余时间阅读相关书籍来扩充自己的知识储备,并能积极参与单位组织的各项活动。

(一)5月15日,为了配合博物馆教育联盟项目前往曲江二小进行授课。

(二)5月30日,为了准备 “2015——2017年度中国博物馆青少年教育课程优秀教学设计推介展示活动”报评资料,参加陕西省社教专委会2018年会暨“新方法·新公众”教育传播培训研讨会。