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三年工作总结(合集7篇)

时间:2023-03-10 15:00:21
三年工作总结

三年工作总结第1篇

 三年来,我村在镇党委、政府的正确领导下,始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十八大和精神,坚定不移地按照科学发展观、和谐发展的要求,结合我村工作的实际,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,较好地完成了各项目标和任务。村级经济保持稳定发展,全村社会各项事业保持良好的发展态势。回顾三年来的工作,主要表现在以下几个方面:

一、加强基层组织建设,不断提高基层组织的凝聚力和战斗力

认真学习,统一思想,把党的建设放在全局的突出位置。村党支部十分重视注重村干部队伍的自身建设,通过各类会议、学习培训等多种形式,加强对村班子成员的思想教育和素质教育,牢固树立开拓意识、奉献意识和为民服务意识。努力学习精神,提高自己的理论水平和创业创新能力。制定和完善党风廉政建设责任制,并组织党员干部经常性地开展反腐倡廉活动,进行党风党纪教育,使广大干部从思想上廉洁守法,从行为上防微杜渐,不断增强党员干部拒腐防变能力,在思想在行动上筑起了一道反腐倡廉的钢铁长城。

二、严格村级管理,各项工作切实落实到位。

三年来,我村积极工作,努力完成上级党委、政府下达的各项工作任务:

1、加强社会综合治理,农村社会和谐稳定

三年来我村始终贯彻螺综委传达的精神,认真做好群众来信、来访和人民调解工作,密切干群关系,排摸不稳定因素,化解社会矛盾,充分发挥调解、治保、信访队伍作用,同时成立了卫生督导小组和夜间巡逻小组,坚持进村巡查,发现苗头及时上报和处理。三年来未发生群体性上访事件,没有发生重大刑事、治安案件。农村社会治安得到明显改善,社会和谐稳定。

2、积极推进农村村庄整治,改善我村环境卫生面貌。

为切实改善我村“脏、乱、差”的现象,提高农民生活质量,我村实行环境卫生承包责任制,对生活垃圾进行集中,采用了村收集、镇中转、县处理的模式,对垃圾围的垃圾进行了定时、定期的清理;发动全体党员干部和入党积极分子进行家园清洁活动,切实改善了人民群众的生活环境,美化了村容村貌。

3、积极推行村务公开、民主管理工作。

我村专门设置了一处公开栏,对财务、村务、党务、事务,一律定期公开,遇重大村务做到随时公开,从不隐瞒,接受监督。尤其是在狠抓财务管理方面,切实加强村务公开制度形成,建立健全村级财务管理民主听证制度,建立村财务预报和集体研究审批制度,做好财务审批、审计工作,促进村财规范化管理制度的落实。

三、立足为民办实事,各项事业得到全面发展。

三年工作总结第2篇

三年结对帮扶工作总结

溧水县人民医院三年结对帮扶工作总结20xx年4月,根据县委、县政府有关文件精神,我院与晶桥镇芮家村结对帮扶。三年来,我院党总支始终如一地重视这项工作,全体党员干部和职工也抱着极大的热情参与这项工作。由于领导重视,计划周密,措施实在,帮扶工作取得了较大成效,为解决该村农民的实际困难,维护和促进全县改革、发展、稳定的大局作出了积极的贡献,同时也促进了我院党的作风建设,密切了党群关系。现将三年来我院与晶桥镇芮家村结对帮扶工作情况总结如下。一、领导重视,广泛宣传动员每年县有关部门关于结对帮扶工作的通知下发后,我院党总支即组织各支部负责人认真学习有关文件精神,教育大家从维护社会稳定的高度出发,从密切党群干群关系的高度出发,努力做好这项工作。并要求各支部把上级的工作要求传达到医院每一位党员干部,动员党员同志带领职工积级参与这项活动。二、制定计划,落实帮扶措施三年来,我院各级党组织对帮扶活动常抓不懈,按照要求制定帮扶计划,落实帮扶措施,有针对性地开展各项帮扶活动。1、利用医院医疗资源优势,每年开展“送医、送药、送温暖”大型专家义诊活动。派出各科专家为村民进行健康检查、健康咨询及健康教育,并带去多种常用药物发给患病的村民。2、为防止村民“因病致贫、因病返贫”,医院对该村村民实行了医疗费用优惠政策。该村村民生病到我院住院减免20费用。三年来,我院共为40多位芮家村病人减免医疗费用近12万元,其中减免最多的达5000元。3、积极扶持村卫生室。捐赠了一些小型医疗设备与器械,并免费接收卫生室医务人员来我院进修学习。4、积极开展党员募捐活动。三年共向村里捐款21600元,用于农村基本建设及特困户,鼓励创业致富。5、三年来,为了增加该村农民收入,我们向他们购买了大米5万多斤,茶叶600多斤,鲫鱼5000多斤等,为促进该村的农副业生产作出了一定的贡献。6、坚持既扶贫,又扶志。不仅从物质上给予帮助,更从思想上进行帮扶。帮助他们转变思想观念,树立自强、自立意识。三、加强交流,增进相互感情三年以来,我院党总支书记张诗云、副书记石春国等多次带领党员到芮家村,了解全村经济生产发展情况和村民生活情况,组织党员走访帮扶对象,重点了解了村民刘德坤等五位贫困户的生活状况,共同讨论对他们采取的帮扶措施。并且注意向村委干部学习,学习他们为加快溧水经济发展,改变贫困面貌的整体思路和把握大局的能力;学习他们注重科技、培养人才、开拓进取的精神;学习他们深入基层、调查研究、扎实工作的工作方法和作风。另外,还多次邀请村干部和群众代表来医院座谈,听取他们的建议和要求。通过不断交流信息,增进了相互的感情,促进了帮扶工作的顺利开展。四、注重教育,促进作风转变三年来,我院党总支始终以帮扶活动为载体,加强对党员干部的教育工作,一是让大家了解国情、民情,增强了社会责任感;二是让大家在活动中不断深化对“三个代表”的认识,增强党员的使命感;三是进入被帮扶对象家中,体察民情,了解民意,密切了党群干群关系,促进了党员干部作风的转变,提升了为基层服务、为农民兄弟服务的水平。从这三年我院帮扶工作的实际情况看,效果较好。但在帮扶工作中,还存在一些不足,还需进一步发挥我院在医疗服务方面的优势,加大帮扶力度。溧水县人民医院

三年工作总结第3篇

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照科学的发展观,围绕执政兴村为第一要务,认真贯彻落实县委、晋城镇党委历年来的各项目标任务,紧紧围绕建设新晋城,发展北门村的工作思路积极开展工作。

二、党建工作

*年按照镇党委开展实施“云岭先锋”工程和保持共产党员先进性教育活动的目标要求做了以下工作。

1、由村组分虽投资6万多元,先后建立了四个党员活动室,并配备了10种设备,各支部正常好学习教育活动。

2、按党员“五好、五带头”的标准开展创先争优评比活动,开展党员评星定级活动,*年评出4星级43户、5星级9户;*年评出4星级53户、5星级11户;评出受镇党委表彰的优秀党员8名,受党总支表彰的12名。

3、认真抓好入党积极份子培训工作,3年来分送镇党校进行入党前培训的积极份子10名,按照坚持标准、保证质量、调整结构、慎重发展的方针,对具备入党条件的中青年积极份子分别吸收进党内来。

三、发展经济工作

1、*年由村组分别投资120多万元,建盖铺面27间,当年铺面创收30余万元,其中村委会创收20万元,4组创收10余万元,5组创收10余万元。

四、为群众办实事

1、由村组投资23万余元修建北门村5、6、7村民小组水泥路面3350平方米,其中650平方米的文化活动场地;

2、由4组投资38万余元,新建桥头综合楼一幢,建筑面积为390平方米;

3、由北门三组投资19万余元,改造北门街十字路段公厕为综合利用,其中建设冲水公厕一个;

4,*年分别由村组投资36万多元,改造条居住通道和晒厂客堂,改善了村民环境,实行农村环境卫生的动态管理。

五、开展宣传思想与精神文化建设工作

按照镇党委宣传思想与精神文明建设工作的目标要求做了以下工作:

一是利用各种会议,开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,宣传学习党的十六届五中、六中全会精神,动员全体共产党员,共青团员带头积极投入到社会主义新农村建设,构建和谐的北门村。

二是宣传以科学的发展观,大力宣传现代新昆明建设的宏伟目标来推动晋城镇的全面发展。宣传和加深理解“以人为本”构建和谐社会,开展公民道德教育,激发广大公民知我家乡,爱我晋城知情达理的公民意识。

三是开展对青少年思想道德的宣传教育,组织团员青年学习弘扬“郑和文化”为主题的精神文明教育活动,加强对青少年爱国主义的宣传教育和思想道德建设。

四是开展创建平安晋城、文明晋城、卫生晋城的宣传教育活动,组织全体团员打着保护环境,树造晋城新形象的旗帜向群众进行宣传。

六、党风廉政建设

在认真贯彻落实胡总书记提出的“为民务实”清正廉洁的要求,全面学习中央、省、市、县纪委提出的各项任务,以求真务实的作风开展好党风廉政学习教育来推动北门村社会经济发展。

1、召开专题会议学习《中国共产党党内监督条例》式行,《中国共产党纪律处分条例》,学习胡总书记在中纪委五次,七次全会上的讲话,严格执行四大纪律、八项注意,认真开展好村组财务公开,严格财务管理,艰苦创业,勤俭守业,不奢侈浪费。

2、加强警示学习教育,组织党员每月收看一次党教片,三年来共收看电教片70多部,提高了党员的党纪法纪意识,增强了党性原则,杜绝了违法违纪行为,全村101名党中,到现在还没有出现违纪违法现象。

3、圆满完成了第三批保持共产党先进性教育活动的全面工作,党总支的工作受到了市、县组织部门的恳定。

七、青年妇女工作

1、*年在深入学习党的十六届五中、六中全会精神,构建社会主义和谐社会,促进晋城文明卫生城镇的创建工作,在镇妇联的工作指导下,开展了“五好”家庭的评比活动,全村评出“五好”家庭57户,开展“养老好儿女”“敬老好公民”的宣传评选活动,组织40多人妇女参加结核病预防知识培训,宣传发动妇女积极参加昆明武警医院到村进行妇康检查。

2、切至*年12月份,全村已办独生子女光荣证的有216户,领取一次性奖励的212户,领取60岁以上养老补助的有5人。

八、社会治安与戒吸帮教工作

1、为晋城镇申报创建省级文明小城镇工作,树造北门村的新形象。全村现有在册吸毒人员106人,在村组共同的帮教下,三年来有30人基本脱毒,有10人再吃美沙酮替代。三年共投入戒、吸帮教经费3万多元。

三年工作总结第4篇

2015-2018年工作回顾

近几年来公司工会在辰州公司工会、公司党支部的正确领导下,认真落实公司年度员工会员代表大会精神,紧紧围绕公司生产经营目标,认真履行工会职责职能,以《公司工会工作要点》为纲要,开展工会工作,为公司全面完成公司生产经营目标任务作出了一定的成绩。

一、充分发挥工会职能,扎实有效开展各项工作。

公司工会始终坚持“企业为家、艰苦创业”的工作主线,求生存谋发展,发扬公司艰苦创业优良传统,借政府帮扶之力,聚全体员工之心,紧紧围绕“抓安全、促生产、控成本、提指标、增效益、保稳定”十八字工作思路。扎实有效开展各项工作,各项任务基本达到公司的相关要求。近三年来,通过全体员工的努力,公司实现了扭亏为盈,安全环保指标稳定向好,无重大安全环保事故发生!同时在公司经营效益不佳的情况下,保障了员工的基本收益未减少,各项工作都有了新的进展。

二、坚持、完善民主管理,切实履行维护职能。

公司工会坚持以员工代表大会为主要形式的民主管理制度,在全面落实公司生产经营任务的过程中维护员工的基本权利和利益。

(一)2015.5-2018.7,公司工会在每年的4月底前都认真组织召开了公司员工会员代表大会,讨论并通过了公司工作报告、内部经济责任制方案、公司工会工作报告等,建立了员工考核体系,完善了工资分配办法,推进了三项制度改革,全面落实公司生产经营目标。公司员工会员代表大会的召开,使全体员工进一步明确了目标、分清了责任,同时提高了员工的生产积极性,为公司各项工作的较好的开展奠定了坚实的基础。同时各单位的三级民主管理会的分别召开,更进一步细化、分解落实公司的生产任务与目标。

(二)为了切实推进基层民主建设,发挥员工的民主监督作用,增强凝聚力,公司完善了厂务公开制度,对员工工资奖金分配、后备力量培养、优秀员工的选举、合理化建议的评审等都进行了调查综合决策和公示。2015.5-2018.7,公司严格实行工资奖金一表上卡制度,所有资金审批坚持一支笔,没有小金库。同时完善和建立员工代表监督制度,创新了厂务公开形式,扩大员工的参与面,随时接受上级部门检查和代表检查,随时解答员工提出的问题,大大的增强了员工的凝聚力。

(三)切实维护员工权利和利益。为了持续推进三项制度改革,公司在内部经济责任制方案的制定、考核方面广泛征求意见、反复测算、力求公平、公正,保障了员工的基本权益,近几年来,公司在经营效果不佳的情况下,员工收入实现了平稳的增长、工资奖金发放符合辰州公司整体要求。

三、开展“群创”活动、“安康杯”、“拧毛巾、降成本”“劳动竞赛”等活动,保证了生产落实,同时组织开展多种形式的文体活动,丰富员工的文化生活。

(一)2015.5-2018.7,公司投入资金30多万元鼓励员工技术创新,鼓励全体员工多提合理化建议,多提金点子,以此作为推动公司技术进步的重要手段。近三年来,员工提出金点子建议、群众创新项目154条,申报辰州科技合理化建议70条,近三年在辰州获2等奖2项、3等奖6项、4等奖11项、5等奖8项。通过“群创”活动,员工的创新意识得到很大的提高,金点子合理化建议的含金量越来越高,实用性强,应用到生产中去实实在在解决了一些制约生产的瓶颈,为公司创造价值数百万元。。

(二)公司参加总公司地、测、采、选等专业技术比武活动中,近三年来,取得一等奖3人,二等奖10人,三等奖8人。

(三)在广泛的劳动竞赛活动中亮点纷呈,表现最为突出的一是生产技术部通过强化现场技术指导、抓好贫化损失控制、精细化采矿等措施效益明显;二是2018年上半年选矿回收率技术指标攻关显著成效,屡创新高,回收率从年初的77%,到5、6月份稳定在83%,7月份达到85%。

(四)为贯彻落实总公司工会有关文件精神,公司工会组织了“安康杯”、“全年无事故”、“拧毛巾、降成本”、“修旧利废”等活动,同时狠抓现场管理,近三年查处安全隐患1103条,并逐条整改落实,整改率达100%。围绕全面落实安全生产主体责任,结合公司安全生产实际,开展“一对一谈心话”活动,广泛宣传发动“拧紧安全生产每一颗螺丝钉”有奖征文与 “随手拍”活动,共收集有奖征文35篇,“随手拍”照片22张,在总公司获得二等奖3个、三等奖1个;成功举办“诚实劳动、我不违章、实现零伤害”全员承诺宣誓签名活动,开展“打通安全生产最后100米”演讲比赛、亲情安全寄语视频“十秒拍”、开展“尾矿库漫坝事故”应急演练等活动,活动开展有声有色并得到了上级领导好评,广大员工的安全意识从思想认识上进一步提高;在290井口搭建阳光雨棚,为员工上下班提供了实实在在的方便,场地的改善,每天的交接班与班前会在此开展也有实效,员工认同感不断加强。

(五)公司对事故处理有功人员、安全措施主动超前的作业点、安全管理做得好的责任区域实行奖励,广泛开展了“优质采场,优质垱头”评比活动,如:2017年现场管理安全奖励金额8万元以上,2018年累计至7月底,现场管理奖、优质采场评比奖、安全月活动奖、年度安全责任制季度兑现考核奖励等奖励金额达12万余元,通奖罚机制,不断规范员工作业行为,使“三违”现象得到有效控制。

(六)加强先进事迹的表彰和劳模标兵的宣传,收到一定的效果,丁国毅被评为总公司安全环保先进工作者,张丹春、陈集坤被评为总公司生产(工作)标兵,黄鹏被评为总公司劳模。

四、推进企业文化建设,营造健康向上氛围,组织开展多种形式的文体活动,丰富员工的文化生活。

工会从引导教育入手,大力宣传辰州企业文化,培养年轻人积极向上、艰苦创业的优良品质,同时积极组织开展多种文体活动,2017年公司工会和团支部联合组织了年青员工烧烤活动、组织进行了公司内部篮球赛并参加总公司篮球赛;3.8开展趣味活动;4.27组织公司员工参加总公司“五一运动会”;“ 8.5选矿厂组织开展了参观柘溪电站现场管理、摘黄桃趣味活动;8.8-8.10开展了以“篮球比赛增友谊、凝心聚力促生产”为主题的男子篮球赛等,通过这些活动活跃了气氛和凝聚了人心。

五、关心关爱员工,努力干实事

一是为保证食堂蔬菜的新鲜,公司行政从考核的四项费用中挤出部分费用,安排专车为食堂去东坪采购新鲜菜品,有力提升了食堂的饭菜质量;同时今年新添置了蒸汽柜等;多次组织专门的会议探讨提高食堂饭菜质量,对承包者存在服务较差、员工不满意现象的进行督促限期整顿,通过整改食堂工作有所进步,持续向好。二是端午、中秋、元旦等节日为家不在单位附近而又因工作需要、坚守在公司的员工拨专款提供班中餐和员工小聚服务。

六、组织建设

公司现有总公司委派员工61人,合同制员工264人,工会委员4人,分工明确、工作基本正常。因原一名工会委员调动计划今年换届改选一名、并新增一名工会委员。存在工会委员工作繁重,工作热情高但有时忙于生产,对工会工作程序、系统性与规范性有待于提高。

八、问题和不足

1、由于办公地点不足占用原准备建设的原员工活动室,并且因小车过多无停车位占用篮球场导致员工的文体活动和文娱活动少。

2、发挥工会组织作为党联系群众的纽带作用不够,未能做好上情下达和下情上报工作,组织对员工的关心不够

3、劳务派遣公司员工比例过大,一是挤占了公司委派员工的福利费,二是用无工会组织与工会费用的注入,对公司工会活动的有效开展有一定的阻滞作用。

4、食堂管理仍有待进一步加强,不断提高员工满意度。

以上这些问题有待于今年去解决或者去加强。

2018年工会工作安排

一、总体思路

全面贯彻落实上级会议精神,在公司党政的领导下,紧紧围绕生产经营中心工作,全面落实公司员工代表大会精神,认真履行维护职责,发挥桥梁纽带作用,主要落实贯彻辰州职代会精神、开好公司职代会,完成生产经营目标;为员工办实事好事、构建和谐劳动关系;加强工会自身建设,搞好小型多样的工会活动;加强五小活动和劳动竞赛活动、团结引导员工为实现公司2018年各项生产经营目标任务而努力。

二、工作思路

(一)开好公司的职代会,组织督察公司各单位、业务组全面落实公司员工会员代表大会所确定的2018年生产经营目标、内部责任制方案。调动好、保护好、发挥好员工参与公司民主管理、投身生产经营工作的积极性。

(二)健全维权机制,创建和谐公司,维护员工的合法权益,在民主管理方面拓宽1种民主公开的新模式。

(三)弘扬标兵劳模精神,加强员工教育培训,培养“学习型、技能型、创新型”员工队伍、深入开展群众性技术经济创新活动与提合理化建议活动,同时在女员工中开展争当“芙蓉标兵花”活动,为公司全面发展建功立业。

(四)以人为本、办好员工福利。一是加强食堂管理,提高饭菜质量,尽量让员工群众满意;二是关注员工情感,实施送温暖工程,积极解决困难员工的生活问题。

(五)通过工团活动来增强员工凝聚力、成为员工信赖的职工之家,促进公司劳动关系和谐稳定。要坚持业余自愿、小型多样、勤俭节约的原则,指导、协助各基层单位工会深入开展丰富多彩、健康向上、员工喜闻乐见的业余文体活动,极力丰富员工的业余文化生活,年内公司开展1-2次较大的文体活动和要求各基层单位开展2-4次小型的文体活动.不断增强企业的凝聚力和向心力。

(六)加强自身组织建设,对工会委员进行不少于16小时的培训,将工会工作者锤炼成为员工信赖的“娘家人” ,不断提升工会组织的影响力、凝聚力、战斗力,切实提高工会的工作能力和水平。

三、主要工作部署

(一)元月组织好员工参加辰州2017年度表彰会和一届三次员工代表大会,及时学习和传达会议精神精神;

(二)2月组织召开公司2017年度表彰会、员工会员代表会议和公司各单元的三级民主管理会,做好厂务公开。

(三)启动劳动竞赛,激发员工积极性和创造性,促进生产目标的实现(3月-12月)、3月开展3.8妇女节活动。

(四)4-5月宣传弘扬劳模标兵精神,抓安全、促生产营造诚实劳动,精耕细作的良好氛围,培育一批“辰州工匠”,打造知识型、技术型、创新型的高素质员工队伍。

(五)6月狠抓劳动竞赛和技术比武,宣传和落实“安全月”活动,协助行政搞好双过半。

(六)7月以党建为契机,加强学习,提高自身素质和服务水平,做好组织建设。

(七)7-9月组织好内部篮球赛,努力参加辰州公司赛事活动。

(八)9-10月分批开展一次员工的户外活动和做好帮扶解困工作,凝聚员工队伍,为全年生产经营目标的实现冲刺。

三年工作总结第5篇

自参加工作三年以来,本人认真学习党的方针政策,坚持“上为领导分忧,下为百姓解愁”的民政宗旨,坚持“以人为本、为民解困”的工作理念,认真贯彻落实党的民政政策,真心为民政对象服务,现将历年来的工作总结如下:

一、加强政治理论学习

为了适应新形势发展和工作的需要,我始终坚持学习不放松,在繁忙的工作中,正确处理好了工作与学习的矛盾,本人在此期间学习了社会主义荣辱观,受益匪浅,并抓好业务知识的学习,增长自己了理论和业务水平。凡是在保持共产党员先进性教育活动中,认真学习了党的有关理论知识,对照实际找差距。通过学习,提高了我的理论水平和政治敏锐性,坚定了正确的政治方向;树立了以“三个有利于”为标准,判定工作得失和功过是非的观念,求真务实,开拓进取,勇于争先,不甘落后,勤奋工作。

二、维护整体的团结

首先在工作中能摆正自己的位置,积极配合领导的工作,对乡镇研究的决定,不打折扣,果断执行。对自己份内的工作,主动认真、尽职尽责,并且能勇于承担责任。

其次在工作中能够虚心向同志们学习,碰到困难时,积极主动向分管领导汇报,并取得领导的支持和帮助。

三是维护集体的团结,自己不但不说不利于团结的话,而且无论是谁说不利于团结的话,我都能主动去帮助解释,并做思想工作,识大局、顾整体,维护了集体的团结。

三、为基层服务

民政工作既是政治工作,又是安定民心的工作,为民办实事是民政工作的职责,因此,我始终不忘民政工作“上为领导分忧,下为百姓解愁”的宗旨,优质服务,做一名群众满意的民政干部。在工作中,我主动联系思想实际和工作实际对照检查自己,找出存在的问题,克服不足,明确努力奋斗的方向,在转变作风,为群众服务,提高办事效率上下工夫。经常深入服务对象家中,调查了解情况。与村委会干部共同探讨问题,共谋发展措施,帮助释疑解难,面对面的开展工作,真心诚意办实事,提高了村委会干部和人民群众对乡镇的满足程度。不仅熟悉了工作的情况,而且增近了乡镇和村委会、群众的关系,也使自己经受了锻炼和提高。平时还注重克服机关的老大作风,无论是来办事的单位和个人,还是上访对象,总是热情接待,对不清楚的问题不厌其烦的解说,对能办的事情抓紧及时办理,不能办的也做好耐心细致的解释工作,协助办理的事情从不推诿,主动配合。果断禁止了“三难”的机关衙门作风。

四、取得的成绩

三年来,我努力在平凡的岗位做出不平凡的事迹,在我的不懈努力下,我乡民政事务工作正常有序开展,在各项民生工作中,及时为困难群众兑现政策福利,保障了全乡困难群众的基本生活,在拥军拥属的工作中,发挥积极作用,为促进军民团结,军政和谐等方面做出了积极的贡献,在防灾减灾工作中,我及时为受灾群众解决困难,保障其安全及基本生活。在工作中我不断归纳总结,为今后的工作带来便利的同时,也锻炼了自我,收获了不少经验,工作水平与潜力也有了很大的提高。

五、严格恪尽职守、认真履职尽责

三年工作总结第6篇

自参加工作三年以来,本人认真学习党的方针政策,坚持“上为领导分忧,下为百姓解愁”的民政宗旨,坚持“以人为本、为民解困”的工作理念,认真贯彻落实党的民政政策,真心为民政对象服务,现将历年来的工作总结如下:

一、加强政治理论学习

为了适应新形势发展和工作的需要,我始终坚持学习不放松,在繁忙的工作中,正确处理好了工作与学习的矛盾,本人在此期间学习了社会主义荣辱观,受益匪浅,并抓好业务知识的学习,增长自己了理论和业务水平。凡是在保持共产党员先进性教育活动中,认真学习了党的有关理论知识,对照实际找差距。通过学习,提高了我的理论水平和政治敏锐性,坚定了正确的政治方向;树立了以“三个有利于”为标准,判定工作得失和功过是非的观念,求真务实,开拓进取,勇于争先,不甘落后,勤奋工作。

二、维护整体的团结

首先在工作中能摆正自己的位置,积极配合领导的工作,对乡镇研究的决定,不打折扣,果断执行。对自己份内的工作,主动认真、尽职尽责,并且能勇于承担责任。

其次在工作中能够虚心向同志们学习,碰到困难时,积极主动向分管领导汇报,并取得领导的支持和帮助。

三是维护集体的团结,自己不但不说不利于团结的话,而且无论是谁说不利于团结的话,我都能主动去帮助解释,并做思想工作,识大局、顾整体,维护了集体的团结。

三、为基层服务

民政工作既是政治工作,又是安定民心的工作,为民办实事是民政工作的职责,因此,我始终不忘民政工作“上为领导分忧,下为百姓解愁”的宗旨,优质服务,做一名群众满意的民政干部。在工作中,我主动联系思想实际和工作实际对照检查自己,找出存在的问题,克服不足,明确努力奋斗的方向,在转变作风,为群众服务,提高办事效率上下工夫。经常深入服务对象家中,调查了解情况。与村委会干部共同探讨问题,共谋发展措施,帮助释疑解难,面对面的开展工作,真心诚意办实事,提高了村委会干部和人民群众对乡镇的满足程度。不仅熟悉了工作的情况,而且增近了乡镇和村委会、群众的关系,也使自己经受了锻炼和提高。平时还注重克服机关的老大作风,无论是来办事的单位和个人,还是上访对象,总是热情接待,对不清楚的问题不厌其烦的解说,对能办的事情抓紧及时办理,不能办的也做好耐心细致的解释工作,协助办理的事情从不推诿,主动配合。果断禁止了“三难”的机关衙门作风。

四、取得的成绩

三年来,我努力在平凡的岗位做出不平凡的事迹,在我的不懈努力下,我乡民政事务工作正常有序开展,在各项民生工作中,及时为困难群众兑现政策福利,保障了全乡困难群众的基本生活,在拥军拥属的工作中,发挥积极作用,为促进军民团结,军政和谐等方面做出了积极的贡献,在防灾减灾工作中,我及时为受灾群众解决困难,保障其安全及基本生活。在工作中我不断归纳总结,为今后的工作带来便利的同时,也锻炼了自我,收获了不少经验,工作水平与潜力也有了很大的提高。

五、严格恪尽职守、认真履职尽责

三年工作总结第7篇

自参加工作三年以来,本人认真学习党的方针政策,坚持“上为领导分忧,下为百姓解愁”的民政宗旨,坚持“以人为本、为民解困”的工作理念,认真贯彻落实党的民政政策,真心为民政对象服务,现将历年来的工作总结如下:

一、加强政治理论学习

为了适应新形势发展和工作的需要,我始终坚持学习不放松,在繁忙的工作中,正确处理好了工作与学习的矛盾,本人在此期间学习了社会主义荣辱观,受益匪浅,并抓好业务知识的学习,增长自己了理论和业务水平。凡是在保持共产党员先进性教育活动中,认真学习了党的有关理论知识,对照实际找差距。通过学习,提高了我的理论水平和政治敏锐性,坚定了正确的政治方向;树立了以“三个有利于”为标准,判定工作得失和功过是非的观念,求真务实,开拓进取,勇于争先,不甘落后,勤奋工作。

二、维护整体的团结

首先在工作中能摆正自己的位置,积极配合领导的工作,对乡镇研究的决定,不打折扣,果断执行。对自己份内的工作,主动认真、尽职尽责,并且能勇于承担责任。

其次在工作中能够虚心向同志们学习,碰到困难时,积极主动向分管领导汇报,并取得领导的支持和帮助。

三是维护集体的团结,自己不但不说不利于团结的话,而且无论是谁说不利于团结的话,我都能主动去帮助解释,并做思想工作,识大局、顾整体,维护了集体的团结。

三、为基层服务

民政工作既是政治工作,又是安定民心的工作,为民办实事是民政工作的职责,因此,我始终不忘民政工作“上为领导分忧,下为百姓解愁”的宗旨,优质服务,做一名群众满意的民政干部。在工作中,我主动联系思想实际和工作实际对照检查自己,找出存在的问题,克服不足,明确努力奋斗的方向,在转变作风,为群众服务,提高办事效率上下工夫。经常深入服务对象家中,调查了解情况。与村委会干部共同探讨问题,共谋发展措施,帮助释疑解难,面对面的开展工作,真心诚意办实事,提高了村委会干部和人民群众对乡镇的满足程度。不仅熟悉了工作的情况,而且增近了乡镇和村委会、群众的关系,也使自己经受了锻炼和提高。平时还注重克服机关的老大作风,无论是来办事的单位和个人,还是上访对象,总是热情接待,对不清楚的问题不厌其烦的解说,对能办的事情抓紧及时办理,不能办的也做好耐心细致的解释工作,协助办理的事情从不推诿,主动配合。果断禁止了“三难”的机关衙门作风。

四、取得的成绩

三年来,我努力在平凡的岗位做出不平凡的事迹,在我的不懈努力下,我乡民政事务工作正常有序开展,在各项民生工作中,及时为困难群众兑现政策福利,保障了全乡困难群众的基本生活,在拥军拥属的工作中,发挥积极作用,为促进军民团结,军政和谐等方面做出了积极的贡献,在防灾减灾工作中,我及时为受灾群众解决困难,保障其安全及基本生活。在工作中我不断归纳总结,为今后的工作带来便利的同时,也锻炼了自我,收获了不少经验,工作水平与潜力也有了很大的提高。

五、严格恪尽职守、认真履职尽责