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首页 > 期刊 > 现代财经天津财经大学学报 > 多团队系统研究前沿与研究框架 【正文】

多团队系统研究前沿与研究框架

作者:牛楠; 刘兵; 李嫄 河北工业大学经济管理学院; 天津300401

摘要:多团队合作是应对复杂环境、完成动态任务的有效途径之一,在合作研发领域和应急管理领域得到了广泛应用,成为实践界和学术界共同关注的重要议题。本文突破了以往研究对多团队合作现象的关注,基于系统观的视角,将多团队合作视为一个系统,以系统的整体性、层次性、交互性、开放性及动态性等特征为出发点,构建了多团队系统运行的'金字塔'研究框架,得到了多团队系统输入的跨层次影响机制、中介的交互式影响机制、环境及干预的影响机制、输出及其动态反馈机制,分析了多团队系统运行的影响因素、运行过程和运行结果的特征,从系统观的视角回答了'多团队系统如何运行?'。

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现代财经天津财经大学学报杂志

现代财经天津财经大学学报杂志, 月刊,本刊重视学术导向,坚持科学性、学术性、先进性、创新性,刊载内容涉及的栏目:金融与保险、投资与证券、财政与税收、会计与审计、经营与管理、统计研究、商业经济、国际经贸等。于1981年经新闻总署批准的正规刊物。

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