摘要：军官职业化是指通过建立和完善职业军官制度，使非职业军官转变成职业军官的过程，或者说使非稳定职业转变为稳定职业的过程。从军事职业是军事专业参与社会分工的必然产物这一本质属性出发，军官职业化必然具备以下几个必要条件：职业的社会认同性、军官来源的市场性、薪酬福利的对等性和使命责任的明确性。构建中国特色军官职业化制度，应建立满足职业化要求的军官人事管理制度，形成规范效率的军官人才市场，健全完善军人职业道德体系以及符合职业特性的薪酬福利体系。